店長・マネージャー フード・飲食店の求人 - 北海道 札幌市 中央区 南三条西

＼売上好調！東証スタンダード上場の成長企業／
＊売上前年比：平均10％以上の成長率！
＊社員定着率：20年以上活躍する社員も在籍
＊昇進制度：入社2年目で店長への昇進も可能

業界内で確かな信頼と実績を誇る丸千代山岡家。
企業の成長とともに、社員のキャリアも充実！
景気に左右されにくい業界で正社員として安定した
収入を得ながら、キャリアアップに邁進しませんか！

＊

経験やスキルに応じて、
最短2年以内に店長への昇進も可能！

店長やエリアマネージャーへの昇進は、
個々の努力と成果に基づいて決定します。
定期的な研修制度、自己成長支援、そして
透明で公平な制度で社員みんなのキャリア形成を
しっかりバックアップします！

【昇進例】
・入社1年目（一般社員）
・入社2年目（アドバンス社員）
・入社3年目（店長）
・入社5年目以降（エリアマネージャー、幹部候補）
・幹部候補（本社スタッフ、スーパーバイザ―など）
※エリアマネージャー、幹部候補：月給45万～72万円

＜30代～40代が中心に活躍中！＞
＊中途入社50％以上／未経験者多数活躍中
＊実際に、入社3年目で店長に昇進して
活躍する社員が多数います。

【特別な休暇制度あり】
＊有給休暇の他、
誕生日休暇、シーズン休暇などをご用意。

【仕事内容】
接客・調理の他、店舗運営など店舗業務全般

＜具体的には…＞
＊接客（お客様対応）
＊調理（仕込み・スープ作り）
＊アルバイト・パート採用・育成
＊食材の管理・衛星管理
＊店舗の施設管理
＊売り上げの管理 など
※全店舗、食券制＆店舗設備充実

【充実した福利厚生】
＊健康診断/費用は会社負担
（年1回、無料で受けられます）
＊産前産後休暇、育児休暇、介護休業制度
（家庭と両立・介護と両立した働き方を支援）
＊引越し費用負担、寮・社宅補助、
異動時に発生する費用の全額負担あり

【山岡家の働き方改革】
2022年に「週休3日制の正社員」制度を導入。
週休3日制の正社員は、転居を伴う転勤なし！
地元でワークライフバランスの実現が叶います。
＊
「週休2日制の正社員」は社内カリキュラムに沿って
どんどんキャリアアップしていく仕組み！
それに応じて、給与もUPしていきます。

【丸千代山岡家について】https://www.yamaokaya.com/
全国180店舗以上のラーメン店を運営！
毎年安定した利益率を確保し、
将来の成長を支える基盤を築いています。

＜売上高＞
141億600万円（2020年）
142億6500万円（2021年）
151億2200万円（2022年）
186億7600万円（2023年）
264億9400万円（2024年）＊前期比41.8％増

やる気＆人柄重視の採用！

【未経験者歓迎】
＊学歴不問・経験不問・年齢不問
＊フリーター歓迎
＊無資格歓迎（資格不問）
※調理師免許やフードコーディネーター
などの資格をお持ちの方も歓迎！

【こんな方にオススメ】
＊キャリアアップを目指したい方
＊新しいことにチャレンジしたい方
＊食べることが好きな方
＊料理をすることが好きな方 など

【下記の経験も活かせます】
飲食店スタッフ(アルバイト・パート・正社員)・
チェーン店・レストラン・ファミレス・カフェ・
居酒屋・らーめん店・調理補助・調理師・
栄養士・フードトラック・フードサービス・
フードデリバリー・キッチンスタッフ・ホールスタッフ・
バリスタ・シェフ・学校給食・サービススタッフ・
パティシエ・ソムリエ・バーテンダー・接客業・
アパレル・販売業・ドラッグストア・花屋・旅館・
ホテル・アミューズメント施設など
※飲食店求人に興味をお持ちの方、
飲食業界で店長・マネージャーを目指したい方、
フードビジネスや飲食店経営・開業・運営
などに興味をお持ちの方も、大歓迎！

総労働時間：1ヶ月あたり173時間

10:00～翌1:00の間で実働8時間(シフト制)

＜シフト例＞
＊10:00～19:00
＊16:00～翌1:00 など

※月残業平均30時間程度
(残業代は1分単位で全額支給)

週休2日制(シフト制)

＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＼年間休日105日／
＝＝＝＝＝＝＝＝＝

＊有給休暇あり(10日)
＊誕生日休暇(1日)
＊シーズン休暇(最大5日)
＊産休育休制度、介護休業制度あり

〒060-0063 北海道札幌市中央区南３条西４丁目２０番地

札幌市電山鼻線 狸小路内回り出口徒歩約1分、札幌市営南北線 すすきの2番口徒歩約2分、札幌市営南北線 すすきの2番口徒歩約2分
狸小路駅、すすきの駅、西4丁目駅より徒歩約1～4分

月給 24万円～36万円
（一律手当を含む）

交通費：交通費支給
※自宅から勤務地までの距離に応じ、
規定内で交通費を支給。

＊月収39万円
＝月給32万円＋各種手当
※入社2年目・男性(店長)の例

【福利厚生】
＊社会保険完備
＊昇給年2回
＊賞与年2回
＊制服貸与
＊交通費支給(規定)
＊退職金制度あり
＊財形貯蓄制度あり
＊社員特株
＊永年勤続表彰
＊引越し費用負担
＊転勤時移動費用負担
＊寮・社宅補助制度あり
＊資格取得支援制度あり
＊研修制度あり
＊入社祝い金30万円支給(規定)
＊健康診断(年1回)

＜各種手当＞
＊赴任手当(単身赴任時)
＊帰省手当
＊深夜手当
＊休日手当
＊誕生日手当
＊出張手当

【従業員構成】
＼＼ 男性・女性活躍中 ／／
幅広い年代の方が活躍中です！
未経験からスタートした方多数！

社会人デビューしたい方も歓迎！
異業種からの転職者も大歓迎です！

｢応募ページに進む｣ボタンより
必須事項を入力の上、応募ください。

ご不明点などございましたら、
お気軽にお電話でお問い合わせください。

【応募⇒面接(1回のみ)⇒採用】
※面接時、履歴書(写貼)をご持参ください。

＼面接日時はWEBで予約！／
応募後、メールより
面接予約サイトのURLをお送りしますので、
クリックしてご都合の良い日時を選択してください。
これだけで面接予約は完了です！

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問合せ先：011-781-7170