Ms-japan ¥5,000,000 の求人 - 京都府

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株式会社MS-Japan
京都府
年収 450万 ~ 700万円
正社員
•ポジション 人事・総務業務 •雇用区分 正社員 •仕事内容 ・採用(社外工含む)、異動・配置実務、人事考課・制度運用(改定)実務 ・給与計算、労務政策実務 実務責任者 ・総務...
株式会社MS-Japan
京都府
年収 500万 ~ 750万円
正社員
•ポジション 人事スタッフ •雇用区分 正社員 •仕事内容 福利、教育、人事制度企画立案、労務管理、新卒・中途採用他 分業しておりますので一度に全ての担当となることはありません...
株式会社MS-Japan
京都府
年収 800万 ~ 1,100万円
正社員
•ポジション 総務部長 •雇用区分 正社員 •仕事内容 2017年に上場を果たした同社ですが、今後の更なる拡大を実現するために管理部門の強化が同社の課題となっております。直近のミ...
株式会社MS-Japan
京都府
年収 450万 ~ 840万円
正社員
•ポジション 人事(人事制度企画・運用実務) •雇用区分 正社員 •仕事内容 ~人事業務全般に携わって頂きます~ (組織・異動/評価・昇格・任免・教育/給与・福利厚生・労組対応...
株式会社MS-Japan
京都府
年収 700万 ~ 1,000万円
正社員
•ポジション 経理(管理職) •雇用区分 正社員 •仕事内容 •月次・年次決算業務 •税務業務・税理士対応 •金融機関対応 •原価計算、管理会計 •給与計算・社会保険手続き...
株式会社MS-Japan
京都府
年収 480万 ~ 750万円
正社員
•ポジション 経営支援部スタッフ(金融機関出身者) •雇用区分 正社員 •仕事内容 •資金繰り改善策の提案 •金融機関への資金調達支援 •経営改善支援及び事業再生 •経営計画書の...
株式会社MS-Japan
京都府
年収 500万 ~ 800万円
正社員
•ポジション 管理本部長候補 •雇用区分 正社員 •仕事内容 管理部門全般をお任せいたします。 •人事制度の構築・改廃 •教育研修 •採用業務 •予算・決算管理 など •必要...
株式会社MS-Japan
京都府
年収 400万 ~ 700万円
正社員
•ポジション 人事(主任~課長) •雇用区分 正社員 •仕事内容 企業人事 ・採用 ・教育 ・能力開発 ・労務管理、給与計算 ・人事制度、考課 ・海外人事(海外出向者管理など...
株式会社MS-Japan
京都府
年収 600万 ~ 780万円
正社員
•ポジション 人事総務部門(課長クラス) •雇用区分 正社員 •仕事内容 課長クラス(サブリーダー)のイメージで上長(社会保険労務士)・スタッフと共に主に以下実務をご担当頂きなが...
株式会社MS-Japan
京都府
年収 500万 ~ 750万円
正社員
•ポジション 経理財務(管理職) •雇用区分 正社員 •仕事内容 ~当社及び海外子会社の経理・財務関連業務全般をお任せします~ ・月次/年次/連結決算 ・海外子会社管理 ・監査...