イトーヨーカドーの口コミ・転職情報

イトーヨーカドーのカテゴリ別評価

2.6ワーク・ライフ・バランス
2.9待遇/福利厚生
2.6雇用保障 / 昇進
2.4マネジメント
2.7企業文化
2.0
人間関係はまずまずだがシフトなどに問題あり
回答日:2019年2月20日、回答者: パート販売(元社員)、アリオ北砂
パートは年に数回しか有給を使えませんが、社員は堂々とリフレッシュと言う名の長期有給休暇を取ります。
働き方法案の成立により、2019年から最低でも5日以上有給消化させることが義務付けられたとのこと。

月の残業時間が決まっていますが、毎月必ずと言っていいほど限界まで残業させられます。
パートのボス的おばさん連中が毎日進んで残業をしているので、定時で帰れる雰囲気は一切ありません。
ハッキリ言って他のパート方の迷惑です。

食品売り場配属の場合、配属部署の期間限定のイベント商品の予約をほぼ強制的に入れさせられる。
nanacoカード、セブンカードの入会もほぼ必須。
身内の名前を使って何枚も入会した人もいるとか…?
長所ボーナスがある
短所毎日残業を課せられる、有給がまず取れない
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