ウェルビー株式会社
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ウェルビー株式会社 に関する質問と回答

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ウェルビー株式会社での勤務経験がある人に聞いてみましょう。
  • 職場環境と文化はどのようなものですか?
  • 勤務時間はどのようなものですか?
  • 面接がうまくいくように、どのようなアドバイスがありますか?

3 件の質問

まずは書類選考があるので、履歴書や書類を丁寧に準備することが大切だと思います。

2020年2月20日 に回答

株券発行だけのために会社を作ったと仮定すれば色々と筋が通ってきますね。
理念で綺麗ごと言いつつも現場には数字数字しか言わないなら、我が社の理念は金儲けですって言い切った方が潔良いですよ。

福祉業界で銀座に本部を持てるのは夢があるし、それも社会貢献だと思います。

自分たちだけで突っ走って現場がそれについて行くのが当たり前という傲慢さが、現場の人たちには見透かされているんですから、早めに対策しないとそのうち内部告発で株価暴落すると思いますよ。

新しいシステムの導入失敗とか、請求業務を本部でやる計画が頓挫したこととか、誰も責任取らないのって旧日本軍そっくりですね。

離職率高いなら、退職する人と面接してなんでやめるのか話聞いたら、色々と見えてくるものあるんじゃないですか。

就労支援の会社の内部で就労継続支援が必要なくらい離職率高いって笑えないですよ。

2020年2月20日 に回答
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