スタッフサービスグループのキャリア・企業情報

担当営業が変わる周期が早く、良い担当者だと色々気にかけてもらえ、少なくても3ヶ月に一度は配属先での状況を聞いたりしてもらえて安心感がありましたが新卒らしき営業に変わったら最悪です。こちらからメール連絡しても返信もない、配属先更新の意思確認も一斉メールのみで1年以上直接話したこともないです。営業以外にカウンセラーという方がいるのでスキルアップの相談などはそちらに乗ってもらえそうですが、担当人数が多く1人1人の配属先での状況などは把握されてないかも。一応派遣スタッフではなく期限のない正社員として雇用されていますがボーナスはなく、入社時にあった手当を減らされる時も会社からの一方的な通告だけ、正社員であるメリットはありません。しかも、しょっちゅうスキルアップの為の書類を書かされたり講座を受けろ（eラーニングで質が低いのに時間だけかかる物が多い）だの言われ、社会人経験が浅い人にはメリットあるでしょうが元々スキルを持っている人には負担でしかない。書類をいっぱい書かされても業務内容は把握してもらっていなくて給料アップもたぶんこちらから交渉しないと全く動いてもらえません。うまくアピールしてる人は未経験の業務を頑張ったと言って2年目くらいに表彰されたりしていますが正直全国で数万人いるスタッフの中で目立つのは至難の技でしょう。表彰された人が本当にスタッフの中で特に優秀なのか怪しいです。（担当営業の力？）配属先の他の派遣会社の話を聞いても正社員登用でボーナスなしは聞いたことないし何のメリットもないのでもう他に移るつもりです。

一般事務 in 長崎県長崎市

2021年4月15日

派遣先により

勤務先は、とにかく人がすぐに辞めていく環境だった。勤務先や営業担当次第で、良くも悪くもなる。大手企業の求人は沢山ある。やはり名の知れた派遣会社だからだと思う。

プログラマ in 大阪府

2021年4月10日

派遣先次第

ほぼ派遣先次第だと思います。派遣先で問題があったら、担当者にしつこく相談すれば聞いてくれます。但し、問題解決するとは限りません。給料は少ないです。長く同じ派遣先に勤めなければ、上がりません。キャリアシートなるものもありますが、やはり派遣先都合に合ったものでないと、あまり役に立ちません。ただ、自分は毎月のレポート報告は苦にならないので、担当者に現状把握してもらうのにはよかったと思います。派遣先が自宅から遠かったのが、しんどかったです。それが無ければ、退職しなかったと思います。

事務 in 神奈川県

2021年4月09日

配属先次第だがお勧めはしません

ボーナス退職金がないです。産休育休も無給なのでないようなものです。自分の経歴や身体に心配ない人は他の仕事を探すことをおすすめします。仕事内容は派遣として配属されますので、配属先次第なところがあります。社員登用されることを狙うのも手ですが、スタッフサービスで長期で働くことは給与的に考えられないと思います。

派遣スタッフ in 山口県

2021年4月07日

地区担当が

年間に変わり過ぎる。良い点追記要望は言う価値あり！ある程度は派遣先に交渉してくれる。悪い点追記派遣先により、言われた仕事以外をさせられる。(私の場合、雑用的でした。)雑用的な事に関しては、「企業者側は言われてるので…。」と言われただけでした。

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