トールエクスプレスジャパン株式会社の口コミ・転職情報

トールエクスプレスジャパン株式会社のカテゴリ別評価

2.3ワーク・ライフ・バランス
2.3待遇/福利厚生
2.0雇用保障 / 昇進
2.0マネジメント
3.3企業文化
3.0
部署により長時間労働がまだ根強くある
回答日:2017年7月03日、回答者: カスタマーセンター勤務(現職)、大阪府 大阪市 淀川区
特に、管理職は時間の概念がなく働き続けているため
部下も続かないといけない、また、人が少ないために年休も撮りづらい風潮(支店、現場)

本社や本社に所属している部署は時間がきまっており
早く帰ったり、年休も簡単に取れる。

古い考えが多く保守的で改革の意欲がない。

自分させ良ければ周りの人のことは関係ない。

改革しようとすると上司から注意を受ける。

特に、支社長以上の役職は保守的で改革、変革を望まない。
長所辛抱強い
短所残業が多い(部署により)
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