富士通エフサス株式会社
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富士通エフサス株式会社のクチコミ

常に上から目線の社員

1.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
2019年3月14日
もっと上流の案件に配属されると違うが、大半は馴れ合いの部署が多く、やたらとレビューやなぜなぜ分析が多い。そこに時間が取れれて通常の業務が回らず残業が発生する。最近はコンペにも連敗しており、他の企業に後れを取っているが、プライドが高い分、上から目線の先輩が多い。初めは文句を言っていた同僚も、徐々にその色に染まり始めていったのを見て、これは社風なのだろうと感じた。言葉の端々、ちょっとした態度、目線、空気だから言いようがないが、大口をたたく割には顧客と交渉ができない。現場では偉そうなことを言っているが、マネージャーでも遅刻やいつの間にか現場からいなくなる、など自分勝手なことも多く、仕事を下請けに丸投げしているため、状況も把握できないのだから仕方がない。
カテゴリー別評価
2.0
ワークライフバランス
3.0
待遇・福利厚生
1.0
定着率・昇進
1.0
経営陣
1.0
企業文化
良い点
どんな仕事でもベストエフォートで受けることができる
悪い点
上から目線
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類似するクチコミ
1.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
2020年10月22日
技術翻訳 (退社済み) - 神奈川県 川崎市 中原区
仕事をしてもしなくても評価がなく、派遣スタッフの仕事管理に乏しい。会議が非常に長く、建設的ではない。
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4.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
2020年2月20日
運用管理 (退社済み) - 大阪府 大阪市 中央区 天満橋駅
数年前に退職しました。 新たな仕事に就いたとき、改めていい会社だったと思います。 研修もたくさん時間があり。自分の思う仕事ができていた。
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2.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
2019年11月23日
営業 (退社済み) - 東京都
富士通のカスタマーエンジニアから始まった会社であるため、CEの割合が大きい。年齢層も高いため、幹部社員の枠も限られている。 保守的で新しいサビース開発への動きは鈍い。
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