日本生命保険相互会社
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日本生命保険相互会社 に関する質問と回答

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日本生命保険相互会社での勤務経験がある人に聞いてみましょう。
  • 職場環境と文化はどのようなものですか?
  • 勤務時間はどのようなものですか?
  • 面接がうまくいくように、どのようなアドバイスがありますか?

20 件の質問

契約が取れませんでした。また、ノイローゼになりそうでした。
先輩からのフォローとかも何も有りません。

2020年2月06日 に回答

学ぶ気持ちが強い方や自分のスキルを上げたいと思う方は、どんどん業績がアップするかと思います。
あと、保険は生きていく上で大事な物と思える方です。

2019年11月23日 に回答

時間管理ができていなすぎる。残業が美徳とされる企業文化は、無駄な経費も多く発生させると思う。1人が月に30時間残業したとして、支社の人数分の残業代はいくらになるのか。それが全国の支社分。無駄に遅くまでいることにより光熱費もかさむだろうに。無駄な残業による人件費などの経費を上回る利益が出る契約が取れるのか。倉庫や車庫のエアコンを付ける意味も分からない。支社にもよると思うが、非効率的で無駄な作業や経費が多すぎる。

2020年8月20日 に回答

建物が古くて、空調が最悪。暑過ぎなのを毎日我慢して仕事してます。

2020年6月10日 に回答

その人に合った保険お客様と一緒に考えて売るので、貢献度はまあまあ高いと思います

2020年8月30日 に回答

比較的とりやすいが、数字が入っていないと土日で固めてくるように休み前に詰められる。結局休日出勤をしている職員は多い。

2019年9月09日 に回答

研修はコンプライアンス等の場合茶番で終わる。eラーニングもほぼ内容の徹底はない。金融庁の手前徹底しているように見せかけている。商品研修は人による。研修者の教育そのものが一律化されていない

2019年9月09日 に回答
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