東京海上グループ
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事故報告の内容を書面確認して、調査方法(現車確認or写真査定)を選別。問題点を担当社員と打ち合わせ経過観察する。 文系社員に対し、技術的問題点や矛盾を説明し有無責を説明。 本体保険会社の営利関係で 政治的判断をされて調査が活かされない事も有り。 面倒見の良い人、事故処理に不誠実な人、センスの無い人… 様々だが、本質を見抜く個人に 難事案が集中する傾向が見受けられる。 正義を貫く事と会社員を続ける事のジレンマは ドラマ並み(笑)

良い点

研修は多く充実

悪い点

仕事が出来ない、適正に疑問を持つ人員を雇用し続ける
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カテゴリー別評価

3.9ワークライフバランス
4.0待遇・福利厚生
3.3定着率・昇進
3.4上司との関係
3.7企業文化
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