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株式会社アイグラン

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ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
上司との関係
社風

面接では言わない事があります!

面接は、誰でも受かりますよ なんせ、人手が足りないので誰でも いいみたいです! 働く時間が足りなくなったら片道一時間 かかる他園へヘルプ保育士として 行かすのは、当たり前! 交通費出すから行って下さい!と言われます アイグランを辞める人の理由は、 ヘルプ保育士として 行かさせることが多くて自分の園には 居ることができない。。 給料に見合わない。 最後になりましたが、、 面接で他園のヘルプに行く事があることは 隠します!(私は、隠されました!) ヘルプに行くことをいいように 研修とか、助け合いで、など言い回しを されるので気をつけて下さい!

良い点

ない。

カテゴリー別評価

1.0ワークライフバランス
1.0待遇・福利厚生
1.0定着率・昇進
1.0上司との関係
1.0企業文化
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待遇・福利厚生
定着率・昇進
上司との関係
社風

説明がない

面接をした時にヘルプなどについては特に説明はされず、研修が終わったらすぐに県外にヘルプに行けと言われ、もし断るようなら助け合いという言葉を使い綺麗事を言われる。コロナについても会社としては責任は取れない、かかる時はどこに居てもかかると言われてしまい呆れて笑うしかなかった。
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定着率・昇進
上司との関係
社風

小さいお子さんがいる保育士さんにとってはとても働きやすい職場

丸3年半正社員として働かせていただきましたが私はとても働きやすいと感じました。常勤だと契約社員のケースが多い業界の中でこの会社は正社員雇用が中心で確か全従業員の半数以上が正社員なので安心できるところと、こちらのライフステージに合わせた雇用形態の選択が可能で例えば子育て中は短時間や非常勤、一段落したら正社員に戻るなどの選択ができました。これは知人に聞いてもあまりよそではないようなので助かりました。

良い点

福利厚生がとても充実しているところです。 小さい子供が私自身いるのですが社内保育園を全国に作っているのでそこに預けていました。 保育料や給食費が実質無料なのでとても助かりました。

悪い点

とても働きやすくて充実していましたので特にありません。
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待遇・福利厚生
定着率・昇進
上司との関係
社風

ヘルプが多い

慢性的な保育士不足のため、自園が暇なときは遠方であってもヘルプ勤務に行かされることが度々ある。求人が出ていても反響が少ない。

良い点

子どもとのかかわり合いが楽しい

悪い点

ヘルプが多い
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総合評価

3.2

40 件のクチコミに基づく
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3
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1
9

カテゴリー別評価

3.1ワークライフバランス
3.1待遇・福利厚生
3.0定着率・昇進
2.7上司との関係
3.1企業文化

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