株式会社イマジカデジタルスケープ
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株式会社イマジカデジタルスケープのクチコミ

職種名
すべて
勤務地
日本5 のクチコミ
5 件のクチコミを表示
2.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
今は少し制度が変わったと聞きましたが、私が働いている時は24時間勤務でした。休憩もほぼご飯休憩しかありません。
良い点
休みはある程度融通が利く
悪い点
24時間勤務
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4.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
管理部門しかわかりませんが、残業は非常に多いです。特にマネージャークラスは多忙を極めます。ただ、無理やり残業させられているわけではなくやりたいからやっている、という感じでした。
また、特にマネージャークラス以上のスキルは非常に高く、頼りになります。
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3.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
上記の部署に派遣されて、働いています。社風は明るく仕事しやすい環境ですが、夜勤、朝勤、昼勤、遅勤などズレの激しいシフト体制が体力的に大きく作用するときあります。
良い点
明るく仕事しやすい
悪い点
様々な勤務時間帯を合わし厳しいたシフト体制
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2.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
・この仕事一番大変なことは、やっぱりデッドラインに近づくほどリテイクの量が多くなります。締め切り前日突然の演出変更はいつものこと。

・働きながら学んだことはソフトウェアスキルの向上とセンスの磨き。


・フレックスタイム制のため、楽に出勤できます。

が、私は自分の習慣でいつも午前中9時30分に出社し、残業のない日にはいつも定時19時で上がりました。その原因で、定時の上がりはいつも午後出社の同僚たちに「仕事もしないし、一番上がったヤツ」と思われました。

同僚たち間の話し合いはあまりない。

自分は内向的な性格に加え、存在感もゼロに近い。この様な日々を続いて1年間、社内ストレスチェックによる、医師との面接指導が勧められ、うつ病と診断されました。
良い点
生産ソフトウェアの充実
悪い点
社風
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2.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
基本的に上がりもしないが下がることもない。
一度上がることができれば下手なことをしない限り大丈夫な環境
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総合評価
2.6
5 件のクチコミに基づく
5
0
4
1
3
1
2
3
1
0
カテゴリー別評価
1.8
ワークライフバランス
2.6
待遇・福利厚生
2.4
定着率・昇進
2.4
経営陣
2.2
企業文化
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