株式会社ウイング に関する質問と回答

４０歳以下の従業員が皆無です。何事にも積極果敢に挑戦させたり、現状に満足せず常に向上心を持つ企業風土を構築出来ればと思います。
業界内でのヒエラルキーを理解して、大手事業者や老舗事業者に配慮しつつも独創性で他社には無いことをしたいと思います。

のんびりしている。従業員の年齢層が高く、幹部が現状維持を求めている。