株式会社オリエンタルランドの社員クチコミ

45 件のクチコミを表示
並べ替え: トップクチコミ | 総合評価 | 回答日
3.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
夢を与えられる場所
接客業 (現在は退職) –  千葉県 浦安市 舞浜2019年6月01日
4.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
ディズニーシーのお姉さん
テーマパークキャスト (現在は退職) –  千葉県 浦安市2019年4月09日
5.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
夢がある楽しい職場
キャスト (現在は退職) –  千葉県 浦安市2019年3月14日
5.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
楽しく働きがいのある職場でした
フードサービスキャスト (現在は退職) –  千葉県 浦安市2019年3月10日
5.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
楽しく働けます
接客業 (在職中) –  千葉県 浦安市2019年2月25日
4.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
自分に合った仕事が見つかる
キッチン (在職中) –  千葉県 浦安市2019年2月16日
4.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
学ぶことの多い職場
飲食店 (現在は退職) –  千葉県 浦安市 舞浜2019年2月15日
5.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
やりがい
トレーナー (現在は退職) –  千葉県 浦安市2019年2月12日
5.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
退職後も社員に優しい社風です。
テーマパーク運営 (現在は退職) –  千葉県 浦安市2019年2月07日
3.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
普通の大手企業
接客業 (在職中) –  千葉県 浦安市2019年2月04日
5.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
夢の国を支えるための会社
ディズニーキャスト(総合案内) (現在は退職) –  千葉県 浦安市2019年1月20日
3.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
とても仕事はきつかったです。軽いいじめもありました。
レストラン調理補助 (現在は退職) –  千葉県 浦安市2019年1月09日
4.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
社員は善良な人が多く、風土健全な会社
プロジェクトマネージャー (在職中) –  千葉県 浦安市2018年12月12日
3.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
意思が尊重されない会社
アトラクションキャスト (現在は退職) –  千葉県舞浜2018年12月06日
1.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
職場の人たちは優しい
ゲストパーキングキャスト (在職中) –  千葉県浦安市舞浜1-12018年12月06日
5.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
接客
接客業 (在職中) –  千葉県 浦安市2018年11月23日
4.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
自分にとって理想的な会社です
サービス業 (現在は退職) –  千葉県 浦安市2018年11月16日
5.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
とても意見が交わしやすい
施工管理 (在職中) –  千葉県 浦安市 舞浜2018年11月11日
4.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
とても勉強になった
販売業 (現在は退職) –  千葉県 浦安市 舞浜2018年10月30日
4.0
ワーク・ライフ・バランス
待遇/福利厚生
雇用保障 / 昇進
マネジメント
社風
一度は働いてみるべきな職場
販売 (現在は退職) –  千葉県 浦安市2018年10月21日
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総合評価

4.2
45 件のクチコミに基づく
521
415
38
20
11

カテゴリー別評価

4.0ワーク・ライフ・バランス
4.4待遇/福利厚生
3.9雇用保障 / 昇進
4.0マネジメント
4.3企業文化

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