株式会社コーエン
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ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
全員が理念に則り行動出来、それが数字に繋がっていることが評価に値する。 商販戦がうまく連携が取れているときは、盛り上がりもすごくモチベーションも高い。
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ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
アパレルの販売員にはめずらしく、パートでも半期ごとに成績(普段の業務態度、営業成績など)をつけて、それによって昇給があります。 また社員志望の方も、昇給しながら契約社員から正社員へとなれるので、自分でもフィードバックしやすいように思います。 オフィシャルHPに書いてある社訓が社員にいきわたっているので露骨な接客、なれなれしい接客もしなくてよく、雰囲気は良いほうだと思います
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