株式会社ヤオコー
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株式会社ヤオコーのクチコミ

上里店に関しは…

3.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
上司との関係
社風
2018年8月06日
人間関係は良いがです。業務が多く、サービス残業が多い。禁止されているが、現在の主任が見て見ぬふりで やらせている。年に1回の健康診断、40歳以上だと四年に一回人間ドックも会社負担で受けさせて貰えます。賞与も3回あり、技能試験で時給もアップします。
カテゴリー別評価
1.0ワークライフバランス
5.0待遇・福利厚生
5.0定着率・昇進
3.0上司との関係
2.0企業文化
良い点
人間ドックや、賞与3回は魅力
悪い点
主任次第。イベントに、強制的に予約を求められます。
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1.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
上司との関係
社風
2019年2月03日
同じ役職
パート (退社済み) - 川越
主任のレベルが全てにおいて低すぎる。 言葉遣い、パートに対する態度の差別。発注のミスをパートばかり責める。 話し方に問題あり。ねちねち問い詰める。 最悪です。ヤオコーは勧めません。 メンタルやられます。 もっと人を見て主任に昇格させればいいのだが。なぜそれができないのか。 ヤオコーの人事の体制が問われるのではないだろうか。
良い点
なし
悪い点
社員のレベルの低いところ。
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4.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
上司との関係
社風
2013年1月14日
同じ役職
パート (退社済み) - 茨城県取手市
社員はわずかの数。日々の運営はたくさんのパートナー社員の力。オープンからグロッサリー部に所属。売り場の管理から発注、企画等楽しく働いてきました。地域の多くのお客様と接する楽しさ、厳しさ。日々勉強でした。明るく笑顔での接客を心がけています。常連のお客様から声をかけられるようになりました
良い点
パートが主体のお店
悪い点
忙しい、
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4.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
上司との関係
社風
2021年4月27日
ひみつ (退社済み) - ひみつ
家庭の事情で退社しましたが働きやすい職場だと思います。社員よりパートナーさんが頑張っているような感じが気がしました。パートナーでも少しですがボーナスがいただけました。人間関係は悪くはなかったと思いますがあんまり良すぎてもお喋りばかりで当たり前のように残業もどうかと思います。後は主任が何回か変わりましたが雰囲気はだいぶ変わるかな。
良い点
パートナーでもボーナスがある
悪い点
多分ない
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