株式会社大戸屋
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株式会社大戸屋のクチコミ

教育方針がスパルタ

1.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
上司との関係
社風
2018年9月20日
店舗の管理を任されるが、管理が上手くない社員は毎月の会議で罵倒され、泣くまで罵られる。人格否定が横行している。
カテゴリー別評価
1.0ワークライフバランス
3.0待遇・福利厚生
2.0定着率・昇進
2.0上司との関係
1.0企業文化
良い点
料理が美味しいが高い
悪い点
社風が酷い
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類似するクチコミ
2.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
上司との関係
社風
2021年5月05日
調理スタッフ (退社済み) - 神奈川県 横浜市
現場によって働きやすさが全然違うと思う。コミュニケーションが大切といっていながら、放置教育ってありえないと感じました。
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2.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
上司との関係
社風
2021年4月13日
ホールスタッフ (退社済み) - 京都府
店舗によると思いますが、お昼のピーク時はかなり忙しかったけど、それを過ぎればそこまで混まないので自分のペースで色んな作業を行える。
良い点
賄いで好きなメニューを半額で食べられる。
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3.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
上司との関係
社風
2021年3月30日
社員 (退社済み) - 東京都
かなり前に働いていました。当時は朝から晩までのシフト制だったので体力的にはキツかったです。教育も行き届いたものではなかったので手探りで仕事をしていました。精神的にも負担はありましたが、大戸屋の料理は美味しいと思っていましたし食材の仕込みも丁寧にしていたので、商品に対しては自信を持っていました。料理はのスキルが身につくので、良いのではと思います。
良い点
料理のスキルアップ
悪い点
シフトの時間がバラバラ
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