株式会社日本デイケアセンター
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株式会社日本デイケアセンターのクチコミ

職種名
すべて
勤務地
日本4 件のクチコミ
4 件のクチコミを表示
1.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
担当者が変わってからは最悪な状態だった。
その場しのぎの職員の採用の仕方に問題があると思いながら勤務していた。
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1.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
大事な人生の時間を無駄にします。避けるべきです。あまり人を疑わない、人の良い人がどんどん入って、どんどん退職していく会社です。入社すると朝から晩まで嫌な思いが待っています。一年もすると感覚が麻痺します。他に類を見ない最低の会社です。
良い点
経営が保育の質に無関心。よって現場ではある程度自由に保育に取り組める。質の良いリーダーがいるところでは良い保育を実践できる。
悪い点
経営陣が人として最低, 表面的で薄っぺらなことしか理解できない, 自分たちはビジネスの成功者だと思っている, その割には人目につきたがらない(表に出ない), 行政を心底バカにしている, 顧客・利用者を見下している, ある意味病的に異常な会社, 経営陣は病気だと思う
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2.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
とにかく社長のワンマン経営、社会貢献度は高いが、社内の人間関係が問題で離職する者が多い。60歳以上でも業績によって65歳以上も仕事が保障されるが、社長の評価次第である。とにかく社内営業が重視される職場。
良い点
社会貢献度が高い仕事であるのでモチベーションは保たれる
悪い点
とにかく社内営業が必要。個人の意見はあまり受け入れられない
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2.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
オーナーである会長・社長がほぼ独裁的に会社を運営していて、その方針が朝令暮改のため、社員がそれに振り回されている。
悪い点
会社の経営方針がコロコロ変わる
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総合評価
1.5
4 件のクチコミに基づく
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1
2
カテゴリー別評価
1.5
ワークライフバランス
1.8
待遇・福利厚生
1.5
定着率・昇進
1.3
経営陣
1.3
企業文化
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