株式会社東京リーガルマインド
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株式会社東京リーガルマインドのクチコミ

典型的なブラック

2.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
2013年12月29日
※資格取得失敗組を酷使している。
※専門職準社員(アルバイト)を平然と店舗責任者に任命する。

※無休残業、休日出勤は当たり前。残業代はもちろん払わない。

※同僚は仲がいい。

※役員は、パワハラが強いやつほど偉いと考えている。

※コンプライアンスの意識は全くない。

※社員に目を向けていない

※教育界で働くなら、ここの経験は役に立つ

※つらい業務だが、働けばスキルと意識はつく

※いい経験になる
カテゴリー別評価
1.0
ワークライフバランス
1.0
待遇・福利厚生
1.0
定着率・昇進
1.0
経営陣
2.0
企業文化
良い点
仕事のスキルはつく。法律関係の知識も増える
悪い点
残業代が出ない。休日がない。
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Similar reviews
3.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
2019年12月28日
仕事にノルマがなく働きやすいが、一方で業績を上げてもあまり評価されない。昇給もわずかで、世間一般的には給与は低い方だと思う。
良い点
社員のプライベートの交流がある
悪い点
上司が長年変わらないので、多少のことでは評価されにくい体質がある
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1.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
2019年3月03日
発信部に所属しているが発信部の正社員達がメイン作業を全く行わず準社員に全て丸投げ状態なので現場の事が何も分かっていない。

自分達(正社員)が作業する訳ではないから平気で非効率なことをさせる。


最初の募集内容よりも更に負担になる業務を加えているのに6年近く働いても職場の9割が最低時給のまま


バカな社員の下で働く従業員ほど不幸なことはないということを学びました。
良い点
仕事ができない人が一番得ができる
悪い点
何も評価しないので仕事ができる人が大損をする
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4.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
2019年1月25日
年齢的に親の介護などもあり、フルタイムでは働けなくなった今、働き方に合わせた良い仕事環境を提供していただいています。
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総合評価
2.9
11 件のクチコミに基づく
5
1
4
2
3
5
2
1
1
2
カテゴリー別評価
3.3
ワークライフバランス
2.2
待遇・福利厚生
2.1
定着率・昇進
2.4
経営陣
2.6
企業文化
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