株式会社NTTネクシア
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株式会社NTTネクシアのクチコミ

職種名
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勤務地
日本9 件のクチコミ
9 件のクチコミを表示
3.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
勤怠の融通などはかなり良いです。
残業もどんなにしても咎められません。

しかし、クライアントに言われるがままの受け身の状況なので、どんどんリソースと業務量の乖離が激しくなる一方です。
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4.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
短期バイトは時間があまりないので、割と仕事にスピード感を重視する。先輩社員は親切に教えてくれた。服装は事務職の服装で良い。
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1.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
時給は1520円スタートで【年1で昇給あり】と謳っているが、昇給基準が細かすぎてほぼ上がらない。
有給休暇は7時間勤務の人でも6割しか出ないので使っても損。

同僚は派遣先会社の近隣住民が殆どで、町内会みたいな雰囲気。


都心で高時給で勤務していた人にはこの環境に耐えられるかどうか。
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4.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
働きやすい職場です。産休育休取って復帰しました。有休や時間休も取りやすい雰囲気です。正社員登用制度はあるけど、狭き門って感じです。
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4.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
希望に合わせて休みが取りやすいため、ダブルワークや本業が別にある方は良いかもしれない。

ただし上の言う事が絶対で、現場と上層部の現状に対する認識の差が多く、問題が発生しても解決に至らない事が多い。
良い点
休憩所
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3.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
様々な業種を取り揃えており、社員のニーズに合わせた仕事を提供してくれます。
多く稼ぎたい方、パートタイムで働きたい方は是非
良い点
交通の便がよい
悪い点
残業が多い
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2.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
電話応対の知識が身に付きました。
いろいろなお客様がいらっしゃるので、もう電話に出たくないと思うような場合もありますが、ありがとうと言われるとやはり嬉しいです。

人手が足りないのでコールセンター以外の業務も合間に頼まれ、常にバタバタしている雰囲気です。
良い点
残業はほとんどない、福利厚生はきちんとしている
悪い点
時給が上がらない、慢性的な人手不足
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2.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
コールセンターや事務処理の受託事業のため、自社の商品がない。
スタッフはほぼ女性。

管理職は親会社からの出向や転籍者が占めている。


チームごとに仕事が違うので、業務の当たり外れが大きい。

契約社員が9割なので、正社員の登用の可能性は非常に低い。
良い点
残業が少ない。有休がとりやすい。
悪い点
会社としての全社的な連携がない。
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3.0
ワークライフバランス
待遇・福利厚生
定着率・昇進
経営陣
社風
経済産業省新エネルギー課の問い合わせ窓口で、再生可能エネルギーをしている方達からの問い合わせの中で、審査が中々降りない苦情や、不備の指摘がわからないなど、審査期間との連携は無く苦情処理が多い。
雇用形態も、始めは、週5日だったけれど、来月から、

週4日に変更を言い渡された。
良い点
同僚は良い感じの方が多い。
悪い点
苦情の電話が多すぎる。
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総合評価
2.9
9 件のクチコミに基づく
5
0
4
3
3
3
2
2
1
1
カテゴリー別評価
3.1
ワークライフバランス
3.1
待遇・福利厚生
2.3
定着率・昇進
2.3
経営陣
2.6
企業文化