ユーザーとアクセス権限の概要
お使いの採用企業アカウントで一部のページや情報にアクセスできない場合があります。その場合は、アカウントの管理者にアクセス権の変更を依頼してください。アクセスできるかどうかは、求人、応募者、請求などの権限設定に応じて異なります。これらの権限は組み合わせることができます。権限は、単一のアクセス権として適用されるものではありません。以下のあらかじめ設定された役割とアクセスレベルを確認し、必要に応じて使用してください。
役割の権限とアクセスレベル
役割と権限の一覧
管理者は、あらかじめ設定された採用担当者向けの役割の一覧から、ユーザーに付与する役割を選択できます。各役割は、一般的な採用業務における役割に基づいて設計されています。
ユーザーの役割 | 権限 |
基本アクセス |
|
制限付きアクセス |
|
標準アクセス |
|
高度なアクセス |
|
管理者(代理店以外) |
|
求人管理者(代理店) |
|
カスタムのアクセスレベル
より細かな管理と柔軟性が必要な場合は、[カスタムのアクセス権限]タブから個別の権限セットをすべて利用できます。
アクセスレベル | できること |
アカウント所有者と管理者 |
|
基本アクセス |
|
ユーザーの管理 |
|
応募者 |
|
求人 |
|
企業ページ |
|
Indeed Hiring Events(日本での展開は未定) |
|
請求 | |
アナリティクス |