コプロ の求人

社会インフラを整える様々な建設プロジェクトを円滑に
そして安全に進めるサポート業務（書類作成・手配業務等の事務及び総務・進行管理業務）。
業界の人手不足を救うための増員募集です。

【主な業務】
・プロジェクトの進捗管理や各種書類作成
・現場での打ち合わせや写真撮影
・電話や来客の対応
・CADを使った図面修正
等の事務・総務

【充実したプライベートとキャリアアップを両立！】
年間休日125日に加えて、平均残業時間16.36h、有給平均取得日数10.95日。
仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、
一人前のプロジェクト管理者(施工管理)として成長できます。

【フォロー体制】
マンツーマンでフォロー担当がつき
仕事やキャリアのことをしっかりサポート。
「応えるプロ、コプロ」という企業コンセプトのもと
不安なことや将来のキャリアの希望など
全力で耳を傾け、応え、フォローアップしていきます。

【充実の教育体制】
タブレット端末支給！ほぼ100％リモートで実施のWEB研修を受けられます。
建設業界の基礎知識や業界用語、ビジネスマナーから
業界最先端のシステムまで幅広く学びます。
もちろん社会人経験が浅い方でも大丈夫。
当グループは毎年約2000名の未経験者を採用しており
未経験の方を中心とした育成体制には自信があります。
安心して活躍頂けるようサポートします。

経験不問！
学歴不問！
高卒OK！
大卒・第二新卒OK！
自動車免許不要！

〇こんな会社、仕事で働きたい方、歓迎！
・正社員として長く安心して働きたい
・土日休み、年間休日120日以上の職場でメリハリつけて働きたい
・収入UPを実現したい
・PCスキルや専門知識など、一生モノの技術や知識を身に付けたい
・人と接することが好き
・ワークライフバランスを大切にしたい

映画・アニメ鑑賞、ゲーム、スポーツなど趣味に没頭できる時間も手に入ります！

〇男性、女性問わず
「正社員勤務がはじめて」
「第二新卒で自信がない」
という方もご安心下さい。
安定した収入を得ることが出来ます。

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日

勤務時間：8:00～17:00
(休憩時間 1時間00分)

※月平均残業時間16.36h（2022年3月実績）
※配属先により9：00～18：00の場合有

週休2日制（土日祝休み）／プロジェクト先により月2回土曜出社有
年間休日125日

〇長期連休あり
・GW休暇（10連休）
・夏季休暇（9連休）
・年末年始休暇（10連休）
※上記は社員の取得実績です。プロジェクトにより変動します。

〇その他休暇制度
・有給休暇（有給平均取得日数10.95日）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇（育児休業取得率100％）
・介護休暇
・特別休暇（結婚時、出産時、転勤時等）
・看護休暇
※産前産後、育児休暇取得実績有
※休日出勤した場合、手当支給
※有給休暇以外の各休暇は規定による

兵庫県神戸市兵庫区

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 25万6220円 〜

固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり2万800円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

〇経験者は月給40万円～90万円（残業代は別途支給）
〇経験・スキル・能力・年齢などを考慮の上決定します。
〇月給以外に支給される手当は以下
・超過分残業手当（1分単位で支給）
・皆勤手当（1万円／月）
・通勤手当
・資格手当
祝い金として2級施工管理技士取得で5万円、1級取得で5万円を支給（規定有）

◆リファラル制度あり
1名採用につき10万円のインセンティブ支給（規定有）

〇先輩たちは収入UPを多数実現しています！
Aさん（入社3年目）は【年収315万円UP】
※前職年収180万円でしたが…
→現在年収495万円（月給27万4000円＋各種手当＋残業代）

Bさん（入社1年目）は【年収204万円UP】
※前職年収180万円でしたが…
→現在年収384万円（月給26万4070円＋各種手当＋残業代）

その他の年収例
820万円／入社10年目・中部勤務（月給34万2000円＋各種手当＋残業代）
550万円／入社3年目・関西勤務（月給27万7020円＋各種手当＋残業代）
490万円／未経験入社1年目・関東勤務（月給29万1550円＋各種手当＋残業代）

【福利厚生】
・昇給年1回（年1回昇給査定）
・社会保険完備
・寮完備
・帰省旅費
・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金
・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談
・インフルエンザ予防接種費用補助
・キャリアチェンジ制度
・従業員持株会制度（奨励金有）
・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW）
・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会）
・福利厚生倶楽部（社内ポイント制度／オリジナルアプリ【coppli+（コプリ）】年数に応じマイルが貯まり、ギフト券と交換可能）
※各規定による

異業種から転職した先輩が多数！
営業、販売、製造業、工場、IT、職人、英語教師の出身者も活躍中！

屋内禁煙（プロジェクト先により異なります）

ここまでお読みいただき、誠にありがとうございます。
少しでもこの仕事や当社にご興味を持って頂いた方は、
下段の「応募ボタン」よりエントリーください。
お電話からのご応募も歓迎しています。
また、応募前に聞いておきたいことがある方は、お問い合わせも大歓迎です。

【選考の流れ】
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・全国の支店にて実施（日時・場所は応相談）
・オンライン面接も対応。
・面接時の服装自由！志望動機なしでOK！
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