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マスターピース・グループ株式会社 の求人

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本ページの情報は、第三者がIndeedへ投稿した内容に基づいています。実際の求人情報とは異なる場合もございますので、本ページの求人情報については雇用主へご確認をお願いします。

Job Post Details

経理/企画・事務・管理系 - job post

マスターピース・グループ株式会社
東京都 港区
月給 38万円 - 正社員
応募先へ進む前に、Indeed アカウントを作成してください。
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 学歴不問
  • 昇給あり
  • 週1日からOK
  • 平日のみOK
  • 転勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 在宅OK
  • 研修あり
  • 資格取得支援あり
  • 経験者歓迎
  • 社割あり
  • 未経験者歓迎

勤務地

東京都 港区

職務内容詳細

経理スタッフ 在宅ワークOK/フレックスタイム制/退職金制度あり/転勤なし
正社員/業種未経験OK/学歴不問/完全週休2日/転勤なし/残業月20h以内

安定した基盤で、未来を共に築こう。

----- 募集要項 -----

【職種名】
経理スタッフ 在宅ワークOK/フレックスタイム制/退職金制度あり/転勤なし

【仕事内容】
マスターピース・グループは、DXを活用したBPOサービスやデジタルリスクマネジメントサービスを展開するグローバルオペレーションカンパニーです。

当社のミッションは『ヒトとテクノロジーの共存によって人々の時間を豊かにする』ことです。AIと人間が共存する社会を目指しています。

<お任せする業務内容>
あなたには、経理スタッフとして以下の業務をお任せします。

<具体的には…>
・費用計上などの仕訳のチェック
・月次・年次決算の実施
・役員会へ提出する数値資料の作成
・海外子会社(タイ、ミャンマー、フィリピンなど)の月次決算データの内容チェック
・その他、事業会社における経理の実務全般

※数年後の上場を目指して準備を進めており、意欲のある方には関連業務もお任せします。繁忙期は、次年度予算の作成が行われる12月と年次決算がある2・3月です。

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般

【応募資格】
学歴不問/業種未経験歓迎

以下、いずれかのご経験をお持ちの方が対象となります。
  • 会計事務所や税理士事務所での勤務経験をお持ちの方
  • 企業での経理部門にて実務経験をお持ちの方
  • 簿記3級以上の資格をお持ちの方
【募集背景】
近年、バイトテロや迷惑動画など不適切な投稿による炎上、著名人のなりすまし広告などSNS上での投稿一つが企業活動に多大な影響を及ぼします。そのため、攻めのマーケティングとともに、守りのマーケティングへの注目度が日に日に高まっています。

当社は、SNS上のリスク(炎上、風評被害)を人とAI監視ツールの力を掛け合わせた監視体制によって、炎上予防から対策まで一貫としたサービスを20年以上提供し、大手のお客様を中心に1,300社に導入されています。

現在多く引き合いを頂いており、事業拡大のため営業メンバーを募集しています。

【雇用形態】
正社員

※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。

【勤務地】
東京都港区西麻布1-8-12 MPG西麻布ビル
  • 転勤はありません。
  • 在宅ワークOK!(週1〜3日)
<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし

【交通】
東京メトロ日比谷線「六本木駅」より徒歩9分

【勤務時間】フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間、コアタイム10:00〜16:00)
※上記を基本としますが、希望により時間帯変更した勤務なども応相談
※月の平均残業時間…20時間

【給与】
月給38万円以上
※残業代は全額支給します。
※インセンティブあり/期初に設定した目標受注売上金額に対し、100%達成した場合10万円、120%達成した場合50万円

  • 想定年収は456万円〜540万円です。
【休日休暇】
<年間休日120日>
  • 完全週休2日制(土・日)、祝日
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 産前・産後、育児休暇
  • 特別休暇
  • 年次有給休暇
【福利厚生・待遇】
  • 昇給:年1回
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)
  • インセンティブ:年1回 ※期初に設定した目標受注売上金額に対し、100%達成した場合10万円、120%達成した場合50万円
  • 退職金制度(5年以上の勤務者が対象)
  • 中堅社員研修(内部、外部)
  • 資格取得支援制度
  • 在宅勤務制度:相談可(週1〜)
  • 社員割引制度(輸入食材)
  • 時短勤務制度(10:00〜16:00など)
  • 受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置)
【入社後の流れ】
入社後はオンボーディングの一環として、数日〜1週間、本社で研修やオリエンテーションに参加いただきます。
エン転職
23日前
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