東日本人財開発株式会社 の求人

物流倉庫の現場で、食品の入荷～保管～仕分け～出荷までの
オペレーションをトータルに管理します。
パート・アルバイトスタッフのマネジメントや安全管理など、幅広い仕事領域を通じて業務管理としてのスキルを身につけていってください。
自らのアイデアを駆使し、オペレーションのブラッシュアップにも取り組んでいただきます。

※将来的には、リーダー→主任→副拠点長→拠点長→ブロック長→本部長→役員へのキャリアパスが用意されています。

※意欲や適性に応じ、本社の管理部門（企画、経理、採用、総務など）へのキャリアチェンジの可能性もあります。

【未経験歓迎】
第二新卒や社会人デビューも応援します
学歴・性別は一切不問

【具体的には】
物流業界未経験の方歓迎

安心してスタートできるように丁寧にフォローしていきます
面倒見の良いメンバーが多いのが自慢です
業界未経験の仲間が多数活躍しています。
丁寧な研修があるのでご安心を。

◆年間休日117日+年次有給休暇(5日間以上)
年間休日は年々増えています。
他社から入社したスタッフからも
家族や自分のプライベートの時間が増えた
と喜んでもらえています



◆社員が長く働けるために様々な福利厚生や待遇があります
「安全初夢大会」「お子さまの入学・結婚祝い金」「育児休暇100％」「誕生日ギフト券」
「マイホーム購入奨励金制度」「配偶者誕生日祝い」「財形貯蓄制度」「退職金制度」
「ベストドライバー賞（副賞海外研修）」「永年勤続表彰」など記載しきれないほど多数

◆「現場の声に素早く対応できる」それが当社最大の強み。
クライアントはスーパーやコンビニ、
レストラン、居酒屋と多岐にわたります。
暮らしと切り離せない“食品”の安定感から業績は右肩上がり
売上高は5年で3割増、23年3月期は429億円の売上高となり、
初の400億円を突破しました。
ネットワークを強化し、事業エリア・事業領域を拡大

◆「どんなことがあっても物流をとめない」そのために人財育成にも尽力しています。
例えば、管理者に必要なスキルとマインドの確立のため階級別教育制度
『アサヒ人財育成大学（ALU）』を構築。
社員同士が座学や討論、登山、マウンテンバイクによるダウンヒルといった
非日常を通しつながりを深め、切磋琢磨できる環境を整備しました。

また、ドライバーとして入社した全員が
不安なく実務に入れるよう、自動車教習所を買収。
プロの教官が指導しています。
エリア拡大、増員のきっかけは東日本大震災での被災地支援。
東北・北信越も含め、自社で対応できるネットワークを強化し、
食材の輸入、流通加工、BtoC向けなど、幅広い事業領域を育てます。

24時間シフト制／実働8時間（休憩60分）

新潟県長岡市

基本給：217,800円～＋各種手当

※一律通勤手当：月0～24,400円（通勤距離に応じて）
【別途支給】
・子育て支援手当（子ども1人につき1万円/月）
・時間外手当
・深夜手当
・単身赴任手当

【昇給】
年1回（4月）

【賞与】
年2回（7月・12月）

月給21万7800円～

【休暇】
週休二日（シフト制）（曜日は配属先により異なる）
年間休日：117日
有給休暇：10日
休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【その他】
・各リゾート地に保養所完備（熱海、湯沢）
・各遊園地の割引券抽選または申込
・誕生日プレゼント
・財形積立金制度
・確定給付企業年金
・資格取得奨励金あり
・退職金制度

◆多様な社員が活躍できる職場づくり
それぞれの社員が持つ個性やライフプランを尊重し、
安心して働ける職場を目指し、日々取り組みや支援制度の構築を進めています。
花見台共配センターと熊谷物流センターには
「アサヒキッズランド」という保育園が敷地内にあり、
男性女性問わず子育てと仕事を両立できる働き方を応援しています。
また女性が運転しやすい車両「クローバー車」も開発・導入。
子育て支援手当をはじめ財形積立金・確定給付企業年金・退職金制度など、
社員の人生設計をサポートする福利厚生も充実しています。

＜最後までお読みいただきありがとうございます ＞
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えていますので、
少しでも興味をお持ちいただけましたらお気軽にご応募ください。

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【会社ホームページ】
https://www.asahilogistics.co.jp/

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