弁護士法人かなめ の求人

法律事務所における事務作業全般
・一般事務
・電話応対
・受付対応
・文書作成
・郵便物仕分け
・配布 ・セミナー集客・事前準備
・資料作成
・相談室の書類整備や清掃
・暑中見舞い、年賀状等の書状の作成
・簡単なウェブサイトの修正　等

■大阪在籍の社員構成 ※勤務先での人数カウントとなります。
リーガルスタッフ11人（年齢層：20代：2人、30代：8人、40代：1人）
弁護士11人（年齢層：20代：3人、30代：7人、40代：1人）

変更範囲：会社の定める業務

＼「かなめ」の自慢✨／
①プライベートと仕事が両立できる職場環境！
・土日祝休み、残業もほぼなし
当法人の勤務時間は9時～17時までの勤務となっております！上司含め、ほとんどの所員が定時に退勤する社風なので「帰りにくい・・」ということもございません。

メリハリをつけてお仕事をすることでプライベートやご家族との時間をしっかり取ることが可能です。

②働きがいや働きやすさがピカイチ！
・賞与3ヶ月（昨年実績）、決算賞与も業績に応じて支給あり！
・大阪、福岡、東京に事務所があり、今後の組織の成長とともにご自身も成長できる環境
・所員は気さくで明るい方が多いので法律事務所が未経験、という方でもすぐに馴染むことが可能です。先輩所員が丁寧に指導しますので安心してご応募ください！！

③子育ての両立も可能！
子育て中の所員や育休産休実績あり（現在も育休中の所員在籍中）で長く安定してご勤務ができます！代表の畑山先生自身、育児経験者のため柔軟に体制や組織作りをしています！

＼所員インタビュー／
（事務員Aさん）お互いを思う気持ちに満ち溢れている事務所は常に温かい雰囲気です！お互いに切磋琢磨しながら、探究し続けられる組織であることが、かなめの最大の魅力だと思います！！先生方の熱い想いを聞き、私達秘書は共感し、お客様の為に出来ることを考え行動します。事務所一丸となり、共に前に進んでいける組織であることがかなめの強みでもあると思います！！

（事務員Bさん）周りを見てくださる方が多く、自分の仕事だけではなく助け合う空気感があります！法律事務所未経験の方は専門用語などで覚えないといけないことも多いかもしれないです。でも、みなさんしっかり教えてくれるので、学ぶ意欲があれば問題なく安心して働ける職場です！

（事務員Cさん）職場の雰囲気はとても和やかです！先生同士の会話でクスッとくることもしばしばあります（笑）　また、先生、事務員の皆さん含め、全員が優しいのでとても働きやすいです！！

■必須要件
Word、Excelなどの基本的なパソコン操作ができる方

■歓迎要件
電話応対、受付業務の経験者（法律事務所に限りません）

■求める人物像
・素直かつ誠実に業務に取り組むことができる方
・一緒に働く仲間にリスペクトできる協調性のある方
・新しいことに臨機応変に取り組むことができる方
・周りを、人をよく見て、変化に気づき、配慮をもってお仕事できる方
・ため込まず周りに相談や報告し「チーム内でお互いに頼り頼られる」ことができる方
・「いつだってユーモアを忘れない！ご機嫌に、元気に、わくわくしながら仕事をする」に共感いただける方

＼介護・障がい事業、幼保事業等の福祉事業者サポートに主に取り組む法律事務所です！今回、事業拡大のためリーガルスタッフを募集いたします！／

弁護士法人かなめとは？
弁護士法人かなめは、介護・障がい・幼保事業に精通した弁護士集団として、お客さまをサポートすることで、介護・障がい・幼保事業に関わるすべての人に安心と満足を提供し、地域貢献・社会貢献したいという想いで活動しております！

「働きやすい福祉の現場をあたりまえにする」というミッションの下、「目の前のお客様を全力で大切にする」「新しいことに果敢に挑戦すること」に取り組んでおり、この取り組みは一緒に働く所員間にも浸透しているので社員からは「お互いを思う気持ちに満ち溢れている事務所」と定評があります◎

「一般事務だけでなく、専門的な知識やスキルをつけていきたい」
「思いやりある組織で社会貢献していきたい」
こんな方にぴったりな環境で新たなスタートを切りませんか？

9:00～17:00 （休憩1時間）
※残業：月平均4時間程度

土日祝休み
年間休日125日以上

弁護士法人かなめ大阪事務所
大阪府大阪市北区西天満４丁目１−１５ 西天満内藤ビル ６０２号大阪府大阪市北区西天満４－１－１５　西天満内藤ビル６０２

■京阪中之島線「なにわ橋」駅「1出口」から徒歩6分
■地下鉄堺筋線・京阪本線「北浜」駅「26a出口」から徒歩8分
■地下鉄御堂筋線「淀屋橋」駅「18出口」から徒歩9分
■地下鉄堺筋線・地下鉄谷町線「南森町」駅「2出口」から徒歩10分

固定残業代あり：月給 ￥220,000は1か月当たりの固定残業代￥7,590（5時間相当分）を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。

月給220,000円～

月給詳細：
・基本給：212,410円～
・固定残業代手当：7,590円～
※時間外労働の有無に関わらず5時間分の時間外手当として支給
※5時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

別途手当：
・交通費全額支給
・昼食代支給
・年間1万円まで書籍購入代支給
・その他特別手当あり

賞与：あり（過去実績：夏1か月分、冬2か月分）※決算賞与は年度次第・業績に応じて支給あり
試用期間: 3ヶ月（同条件）

社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）
賞与あり（昨年度実績3ヶ月）
決算賞与　※業績に応じて支給あり
交通費全額支給
昼食代支給
健康診断費用（年１回）事務所負担
年間1万円まで書籍購入代支給
はぐくみ基金の退職金制度を導入
その他特別手当あり

その他休暇
年末年始休暇(12月29日～1月3日)
夏季休暇(8月13日～8月15日)
有給休暇
生理休暇
産休・育休休暇
リフレッシュ休暇
プレミアムデイ

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 法関連サービス

■とある1日のスケジュール例
8:50～　　出勤（10分前出勤の方が多いです）、仕事の準備、ローテーションで掃除
9:00～　　担当している事件の書類準備や電話対応、来客対応など
12:00～ 　昼休憩
13:00～　 外に出る用事があれば外出（裁判所に書面を提出、銀行、郵便局など）
15:00～ 　戻り次第、担当の事務業務対応 、資料作成、業務日報入力など（滞りがないか、困っていることがないかなど事務員で集まり確認しています。）
17:00　　退社

★事件担当制なので1つの事案を通して学び成長できる環境です。
★下記9つの行動指針を実践して社会の「かなめ」になりたいと、共感いただける方のご応募をお待ちしております！

（行動指針）
1.問題は現場で起きている
さまざまな問題は現場で起きている。現場を知ることは問題の本質を理解すること。問題解決の近道となる現場へ行き、当事者意識をもって可能性を探ります。

2.情報の見える化
組織が大きくなればなるほど、情報や想いを共有することが大切。より効率的に動き、仲間の結束を強め、サービスの質を高めるために情報を見える化します。

3.わかりやすいが大前提
難しく話すのは簡単。相手がわかる、伝わることが大前提という意識をもって話をする。相手目線でいっしょに悩み、いっしょに考え、わかりやすく伝えます。

4.変化に気づく目
変化に気づく力は組織を活性化させる。人をよく見て、まわりの変化に気づき、新しい視点から提案します。小さな発見でも見逃さない目を養い、習慣化します。

5.困ったときの誰かさん
「なんでも自分がやるしかない」から解放されれば随分ラクになる。苦手なことや難しいことでもチーム内には得意とする仲間がいるので、お互いに頼られます。

6.誠実がデフォルト
誠実さは信用のもと。組織で動くもとになり、お客様と対話するもとになる。相手にきちんと向き合える状態をつくるため、日頃から誠実な態度で接します。

7.いつでもチャレンジャー
私たちの目的は世の中をより良くして感動を与えること。挑戦することが世の中を変える第一歩になる。いつでもチャレンジャーという意識で取り組みます。

8.成長しつづけるのがプロ
新しいものを追求し、より良い成果を上げるのがプロフェッショナル。専門性を高めるために日々勉強し、できることを増やしてステージを上げていきます。

9.いつもユーモアを忘れない
私たちは福祉業界をサポートする唯一無二のグループ。いつだってユーモアを忘れず、ご機嫌に、元気に、わくわくしながら仕事をすることを心がけます。

私たち「かなめ」は、今後より組織体制を整備していき、新しい時代の法律事務所として、福祉事業者をはじめとする様々な組織の活性化を担う存在を目指します！！

当法人の雰囲気は、ウェブサイトからも少し感じ取っていただけると思いますので、興味を持たれた方は是非チェックしてみてください★⇒https://kaname-law.jp/

■応募方法
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担当者から連絡
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書類選考：履歴書（顔写真付）、自己アピール文書、何故かなめに応募するのかを具体的に記載した志望理由書等をPDFにてメールしてください。
※必ず電話番号とメールアドレスの記載をお願いします。
※アピール出来るものがあれば、自由に添付して下さい。
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書類選考通過の方へ面接のご案内をいたします。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 220,000円 (月給)

平均所定労働時間（1か月当たり）: 140時間