さが美 岡山岡南店 の求人

【アピールポイント】
＊業界店長経験者の方大歓迎！
＊「まずは話だけ聞いてみたい」という方へ向けて、会社説明やカジュアル面談も可能です！
＊「店舗見学を希望したい」と言う方も現場に事前見学頂く事が可能です！
＊新卒をはじめ20代～40代のスタッフ多数活躍中！
＊店舗の運営効率化により残業減など社内体制が劇的に変化！
＊本部・人事のサポートが組織化され定着率向上！
＊自主性の高い方はどんどんチャレンジが可能な社風です！
＊吟味のない否定はない風土です。従業員の声は反映までのスピード感があります！
その結果スピード昇格した事例もたくさんあります！
＊目標をチームで追うのが好きな方、マネジメント能力の開発可能です！

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【NDC JAPANについて】
国内・海外のブランドを中心としたレディースセレクトショップ「douce Harmonie」
を始め、香川県高松市に路面展開している高感度セレクトショップ「RADICA douce Harmonie」「GRAPES」のほか、
「AZUL BY MOUSSY」「MARGARET HOWELL」等のフランチャイズショップを運営している当社。
さらに、「弊社にしかない独自性」をテーマとして自社商品開発にも今季より開発へ注力しており、
新たなチャレンジと創造性のあるブランド開発・積極的な店舗出店等、着実な成長を遂げています。

【企業ミッション】
ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る" ―
これが私たちの理念です。
私たちはセレクトショップとして、ファッションの力で人々にワクワク、
ドキドキできるような感動を提供し、日常をより豊かなものに変えること
を使命としています。

【NDC JAPAN行動規範】
「チャレンジ」「ポジティブマインド」「自ら動く」「革新」「おもいやり」
お客様だけでなく、スタッフも主役として輝ける会社づくりに取り組んでいき
たいと考えており、
マニュアル化されシステマティックな運営ではなく、仲間意識、個性の尊重、
やる気次第で仕事を任せることができる社風を目指しております。
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【AZUL BY MOUSSYについて】

｢自由になれる､新しい自分らしさに出会える｣をブランド
コンセプトに、｢MOUSSY｣の姉妹ブランドとして誕生しました｡
カジュアルな価格帯ながら､クール&スタイリッシュなセンス
を｢MOUSSY｣から引き継いでいるのが特徴で、 20代の女性を
中心に絶大な支持を受けています｡ その影響力は服やファッション
雑誌を飛び越え､音楽&アートなどのカルチャーにまで及び､
若者のライフスタイルに影響を与えるブランドとして成長しています｡

カジュアルで少しだけ抜け感があるアイテムが多くプライベートだけでなく
通勤着としても利用できるところがアズールバイマウジーの強み！
実店舗がある利点としてお客様の多方面のニーズに沿うアイテムをご紹介していきましょう！

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＜電話でのお問い合わせ＞
070-1265-0061（人事部:笠行）まで
お問い合わせください。
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【仕事内容】
AZUL BY MOUSSY (アズールバイマウジー) 岡山店での店長候補として活躍してくれる方を募集します。

※近隣店舗（倉敷店）での勤務も別途ご相談させて頂く場合がございます。

＊アパレル業界での店長経験がある方のみの募集です。
ブランクがある方もOK！

≪具体的な業務内容 ≫
・接客販売（お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案）
・魅力的な売り場づくり
・店舗のマネジメント業務
・スタッフの育成
・商品管理・棚卸・店舗清掃・整理　など
店長として幅広い業務をお任せします。

【人材育成・数値管理・販売教育・人事管理】
キャリアアップに関しても販売スタッフからサブ・店長・
マネージャー・統括・販売マネージャーなど頑張りに応じた
評価から目指したいポジションに就ける環境も整っています！
また、管理職ではなく販売職でキャリアを積みたい方に向けても
販売組織のポジションも設けております。AZULは各自の適正を
最大限生かせる、目指したいポジションが多く設定されており、
ご自身の頑張り次第目指せるところも強みの一つです!!

【異業種からの転職者も大歓迎】
接客業やアパレル業界の経験がなくても大丈夫。業務の基本的な
流れから接客マナーまで一つひとつ丁寧に先輩が教えていくので
安心してください。会社や店舗と自分が合うのか 不安な方のために、
面談にて事前カウンセリングを実施しています。

【事業体制の強化】
AZULの強みである幅広いお客様に対応出来る商品の品揃え、価値、
価格を最大限生かす為、積極的に顧客とコミュニケーションを取っています。
またリピーターを増やすことで、AZULの強みを更に生かして、
他店にはない付加価値の追求をサービスを通じて差別化を図っています。
接客面においても、販売の基礎から学べる仕組み作りに力を入れる事で、
販売員として＜個性と独創＞を個々のレベルに合わせた育成に力を入れて
いる部隊です。やる気や業績に応じて裁量権も与えてもらえ、成績を正当
に評価しキャリアアップができる環境も整っています。

【採用担当からのコメント】
AZULは、非常に販売力に長けたスタッフが多く、尚且つ育成に
も力を入れている部隊であるため、全スタッフが一定のレベルで
接客スキルを身に付けることができる仕組みがあり、自己成長率
が高いです。また以前に比べて、採用後のミスマッチが減っています。
その大きな理由の一つが、抽象的なイメージではなく、お店の雰囲
気や接客の良さといった、現場の魅力に共感していただいた方が多
いということ。入社後も現場だけでなく、本部や人事からもサポート
を行うことで、定着率の高さをキープしています。

【雇用形態】
正社員（店長職）
年収 3,200,000円～4,500,000円
月収 240,000円～350,000円
※経験・スキルに応じて決定させて頂きます。
1か月当たりの固定残業代￥23,000〜￥31,000（15時間相当分）を含みます。
15時間を超える残業代は追加で支給いたします。
※賞与に関しては会社業績・個人評価によって変動有

【特別支給！社販券5万円＋現金5万円】
あなたの活躍をサポートする採用支援制度！
正式内定された方に社販券5万円＆現金5万円の合計10万円を支給します。
※上記は正社員で採用された方のみの適応となります。
※支給方法は正社員採用が決定した際にご案内させて頂きます。

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<必須条件>
アパレル業界での店長経験がある方

<求める人物像>
自社の経営理念
『ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る』と同じ思いを持って働いてくれる方！

＜歓迎条件＞
【こんな方は歓迎します】
・店長・マネージャー等、様々なキャリアに挑戦したい方
・鞄や雑貨、服飾・ファッションやおしゃれがお好きな方
・人と接することが好きな方
・チームワークを大切にできる方
・Iターン、Uターンをご希望の方
・正社員として長く活躍したい方

【こんな方が活躍中】
・20代・30代・40代女性スタッフ活躍中！
・美容師、飲食店、接客販売など異業種からの転職者も活躍中！

【女性が長く活躍できる環境です！】
・従業員数の内約 8割が女性。女性が様々な職種や役割で長く活躍できます！
・産休、育休復帰率100％（ママパートナー 複数名在籍）
・年齢やキャリアを重ねても、様々なテイスト、価格帯、お客様ターゲットのブランドで長く活躍できます！
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1日8時間勤務（休憩時間/60分）

＜シフト例＞
・9:30〜18:30
・11:00〜20:00
・12:00〜21:00
※店舗営業時間によって異なります。

■1ヶ月単位シフト制（週平均労働時間40時間）
■残業手当有

ライフワークバランス重視しながら、安心して働ける環境です!!

＜年間休日110日以上＞（月間休日9日〜10日)
※シフト制の為、週間休日数は異なります。
ライフステージに合わせて3つの休日パターンより働き方を選ぶこと
が出来る年間休日制度有！
人事担当者がサポート致しますので、希望されたい方は、
応募時にご相談下さい♪

・年次有給休暇 （入社日から6ヶ月目の翌月1日に付与）

＜AZUL BY MOUSSY 岡山店＞

岡山県岡山市北区石井1丁目2-1 イオンモール岡山2F

岡山駅より徒歩約5分

＊自家用車通勤不可
＊バイク通勤OK
＊自転車通勤OK
＊電車・バス通勤OK
＊U・Iターン歓迎

固定残業代あり：年俸 ￥3,200,000 〜 ￥4,500,000は1か月当たりの固定残業代￥23,000〜￥31,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。

・交通費規定⽀給（上限2万円）
・車通勤不可　※公共交通機関のみ
・昇給昇格 年1回（8月）
・賞与 年2回（3⽉・9⽉）
・社員割引制度
・退職金制度（正社員で在籍5年以上が対象）
・諸⼿当（役職⼿当、残業⼿当、住宅⼿当、遅番⼿当）
・社会保険完備（健康保険/厚生年金/社会保険/労災保険）
・髪型・髪色・ネイル・ピアス（ブランド規定有）
・制服着用有（1ヵ月1回社販価格購入）
・売上ノルマなし
・商業施設の中に映画館やスーパー有

【自社の商品購入に利用できる社販券を支給！】
正式に正社員として内定された方に社販券を支給しています。
勤務中はブランドイメージに合っていれば自社ブランド以外の服を着てもOK。
洋服代を気にせず安心して働いていただけます！

【休みしっかり！働き方の選択可能！】
・年間休日選択制度あり！年間休日110～128日迄の3コースより選択可能！ ライフ
スタイルに合わせて選べます！

【数字で見るエヌディージャパン】
男女比：女性：男性＝87％：12%
平均年齢：32歳（20代45％・30代30％）
出産休暇・育児休暇取得率：100%
女性管理職：21名

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 百貨店・アパレル小売

その他:

ここまでお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。

※弊社は応募から面接採用までの期間を迅速に進めさせていただける様に選考フロー対策を行っております。
応募者側の目線を重視して、丁寧且つスピーディーな選考を心掛けております。

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「店舗見学を希望したい」と言う方も現場に事前見学いただく事は可能でございます。
お気軽にお問い合わせ頂ければと思います。

ご応募～面接までの流れをご案内しますので、ご応募前にご確認ください。

【応募後の流れ】

[1]Webまたはお電話にてご応募
応募後にLINE IDを記載したメッセージをいたしますので、
当社のLINEアカウントを追加いただき、
お名前を入れてご返信くださいませ。
LINE ID：「ndc0121」
LINE QR ：「https://line.me/ti/p/ut6KGgWg9X」
へ直接応募メッセージをいただいてもOKです！
NDC JAPAN 人事部（応募専用）のアカウントになります。

[2]お電話によるカジュアル面談（15〜20分ほど）
<面談内容>
・担当者による自己紹介
・当社のご紹介
・募集ポジションに対しての説明
・応募者様からの質疑応答
・応募者様経歴に関する質問
・面接実施日の設定

※履歴書に関しては、カジュアル面談後にご提出をお願いしております。

[3]⾯接2回（1次面接時に履歴書をご用意ください）
[4]内定
面接に関しては、応募者の状況に応じてオンライン（リモート）
でも実施しております。内定まで、日程調整等がスムーズにいけば、
ご応募〜内定まで最短2週間を予定しております。

※応募から翌日までにご連絡いたします。
※応募書類をご提出頂いた後、3営業日以内に選考結果のご案内をさせて頂きます。
※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。

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✅️【採用担当より】
弊社では連絡がちゃんとついて面接へ
お越しいただける方を優先的に採用しています。
面接は採用担当の笠行が担当しますが、
人物としては非常に温厚な性格で、
会話も矢継ぎ早に話すことなく、
相手の主張に傾聴する人間なので
面接もプレッシャーなどなく、
フランクに進めております⭐

✅️【選考・面接のポイント・面接の雰囲気】
・報連相、ご連絡ができる方
・ガチガチの面接ではなく、和やかな雰囲気
・接客なので明るさ・元気・笑顔
・支える、支えてもらうなど協力を仰げるチームワーク
・過去のお仕事での行動とその背景
・入社したらどういうキャリアを歩みたいかのイメージ
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株式会社エヌディーシージャパン
【住所】香川県高松市番町1-6-6甲南アセット番町ビル307（本社）
【TEL】070-1265-0061（人事部:笠行）
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＜当社HP＞https://www.ndcjapan.jp/
＜採用HP＞https://www.ndcjapan.jp/recruit/seisyain

私たちの考えや想いに共感し、一緒に頑張っていただける方、是非ご応募ください。あなたの可能性に期待しています！

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 3,200,000円 - 4,500,000円 年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間