アソビバー 新宿歌舞伎町タワー店 の求人

当社は、SNSで話題沸騰中のアミューズメントバー「ASOBIBAR」を運営している大阪本社の企業です。

「あー、バーだったら夜の仕事か」
ちょっと待ってください。
当社は普通の夜の仕事とは違います。もちろん他のサービス業や飲食店経営企業とも違います。
それは、当社が「社員想い」をウリにした会社だということ。
にわかには信じられないかもしれませんね。
また、「社員想い」や「家族のような職場環境」というのは、色んな会社がアピールしていることです。
そこで、当社が本当に「社員想い」であるかどうかを証明するために、
「夜のお仕事の会社一、社員想い宣言」をしている、

当社の<人気福利厚生ベスト3>を発表します！

これを読めば、当社の福利厚生がどれだけ社員のことを想って用意されているか、また他社とどれだけ違うかが分かってもらえると思います。

福利厚生、第3位

「呆れるくらいデカい額のインフルエンサー報酬が、今月も!来月も!!来年も!!!」

毎月投稿したSNSの再生回数に応じて、1本あたり最大10万円も報酬がもらえるのです！

2本でれば最大20万円。過去最高は、1人の社員に、1ヶ月で23万円の手当を支給したことも！もはや、会社員の月給クラスですが、本当に実施していて新入社員もベテランも全社員が対象です！

そもそも、当社は月給36万円スタートだし、入社後も3ヶ月に1回昇給がある給与体系だから、ほとんどの方が前職より収入アップしています。さらに、家族手当として配偶者2.5万円、お子さん一人当たり1万円がもらえるのですが、これに加えて、まだインフルエンサー報酬がもらえるます！

これって、当社では当たり前のことなんですが、案外転職してこられた方は驚いておられるので、他社ではあまりしてないようですね！他にもたくさんの報酬制度がありますよ！

福利厚生、第2位

「島を丸ごとジャックする！？社員旅行！どこよりも非日常な体験を社員にも！！」

まずは、これを見てください！

https://asobibar.net

この規模の社員旅行が年1回のペースで開催されます！

他にも、全社員ガチで漫才グランプリをやって、優勝者がM-1グランプリに出場を果たしたり、非常識な日常を体験することができます！

「最初聞いた時は、嘘でしょ?と思ってたのですが、本当に島をジャックして旅行に行って笑。テレビや映画で芸能人がやってるような体験ができてめっちゃ楽しかったです(入社2年目 28歳 )」

福利厚生、第1位

「毎月美味しいお米が10キロ無料で支給！もうお米を買うことは一生ないです笑！！！」
もはや説明不要！米さえあれば、食べていける！子沢山の家もそうじゃないお家も、お金がある時もお金がない時も、とにかく米があれば大丈夫！！
こんな福利厚生聞いたことありますか？笑。本当に毎月ご自宅に届くんですよ笑。これは、ご家族が一番喜んでくれます！全社員のご家族が「助かるわ~!」と言ってくれます！

ちなみに、お米10キロだけでなく、お米10キロを含めた日用品や飲料水、お子様のオムツなど総額1万円分を毎月好きなものを選んで支給してもらえるのです！

独身の社員にはお酒や洗剤などが届きますよ！さらには、誕生日には商品券が届きます！

以上、人気福利厚生ベスト3でした!

前回indeedで社員募集したとき、応募者の9割がこの福利厚生が魅力的すぎだと語ってくれましたので、大好評の福利厚生を詳細に紹介しました!

夜のお仕事の世界で1番社員想いな当社は、これからも社員が喜んでくれる福利厚生をどんどん考えていきます。

ぜひ、ご応募ください！

＜具体的な仕事内容＞

当社経営のアソビバーの店舗アシスタントとしてお迎えいたします。 入社後まずは、接客の仕方やフードのつくり方などから身につけていきましょう。ある程度、店舗スタッフのお仕事に慣れていただいた後、当社が運営しているいずれかの店舗の店長をお任せいたします。
<入社後の大まかな流れ>
入社後、まずは基本的な業務を学びます。

入社後は当社が用意したマニュアルにそって仕事を覚えるところからスタート。注文の取り方やレジ打ち、調理方法といった業務を学んで、イチ店舗スタッフとしての仕事を習得してください。

仕事に慣れてきたら店長としてお店を運営します。

上記の仕事に慣れてきたら、店舗運営の業務を徐々に任せていきます。売上管理や食材・備品の調達方法、店舗スタッフのシフト管理や育成などをお任せし、店舗運営のコツを学んでい きましょう。

店舗業務に慣れてきたら、店長に向けて経営のノウハウを学びます。

店舗運営のコツを身につけたら、あともう少しで店長の道が開きます。今後の3~5年後を見据えた経営方針や財務計画をまとめた事業計画の考え方、適切な収益確保ができる経営スキル を学ぶことが可能です。

「愛嬌、コミュ力、誠実さ」

、、、以上！！！これさえ満たしてくれてたら、100%採用します！！！

未経験者歓迎！飲食の仕事が初めてでもご安心ください！みんな、最初は未経験スタートです！

学歴不問（中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK）、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！

今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートです。

＜あれば活かせる経験＞

• 飲食店での調理や接客経験
• 飲食業界やサービス業界での店長経験、マネージャー経験。
• 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経験または、オープニング店舗の立ち上げ経験
• 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方
• 英語での接客経験や、日常英会話スキル（外国人のお客様も比較的多いため、英語が活かせるシーンがあります）

株式会社HICでは、カラーで繋がる新感覚コンセプトBAR【アソビバー】の運営をはじめ、【マーケティング事業】【アプリ制作事業】など様々な事業の展開を行っております。

関西に5店舗を構える今話題の『アソビバー』昨年12月ついに東京渋谷に進出を果たし、月間総来客数4万人を超えるモンスターBARになり、今回新たなメンバーを募集することになりました。

アソビバーとは？
ご来店頂いたすべてのお客様に楽しんでいただけるような
新しいコンセプトの「カラーでツナガル」のアミューズメントバーです。
また、個人の頑張りに正当な評価をする事を大切にしている為、全体総会での表彰、年4回ある昇給チャンスもご用意！社内研修も充実している為、経験やスキルだけでなく人間性を高める事にも力を入れています。

15:00～翌22:30または20:00～29:00（シフト制/実働8時間・1時間休憩）

※平日17時～27時

※金、土、祝前日17時～29時(残業込み)

ワークライフバランスを大切にしたい方へ

月8日休み（シフト制）

その他、長期休暇制度あり（公休＋2日間　年2回※入社9ヶ月後から）

アソビバー 新宿歌舞伎町タワー店

西武新宿駅から徒歩2分

月給36万円〜60万円

※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします

※入社後3ヶ月ごとに給与精査があります

• 昇給/年4回（3ヶ月ごとに給料アップのチャンスあり）
• 賞与/年2回
• 交通費全額支給

＜月給例＞

店長 ：36万円～

エリアサブマネージャー :40万円～

エリアマネージャー :50万円～

本部長 :60万円～

福利厚生

• 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• 制服貸与
• まかないあり
• 家族手当（※配偶者/25,000円・子供10,000円）
• 日用品支給あり（お米、シャンプーなどが毎月届く）
• 毎月Amazonで好きなもの1万円分購入 ※既婚者限定
• 前職の給与証明提出にて3か月の間前職給与分支給　(希望者のみ)
• 社内コンベンション
• 社内研修（本社研修、店舗MTGなど）
• 社員旅行　年1・2回
• 髪型・ネイルなど自由
• インフルエンサー報酬（最大10万※SNS投降後1か月以内の再生回数にて報酬が発生）

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 文化・教養・娯楽

＜HICの募集はindeedから！応募受付の流れ＞

①indeedからの応募

「応募ページへ進む」ボタンから、氏名、生年月日、メールアドレス、電話番号を入力するだけの、履歴書不要の簡単応募！

ご応募をいただきましたら、こちらより追ってお電話させていただきます。

※留守電になるなど繋がらない場合は、メールも送信します。万が一ご応募の後に、連絡がないと思われましたら、お手数ですが再度ご連絡くださいますようお願い致します。

②電話での応募

電話応募も可能です！その場合、「indeedの社員募集を見た」とお問い合わせください！

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 360,000円 - 600,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 180時間