アンケート調査員 の求人

B&C事業企画 リサーチャー/リサーチャーアシスタント/事務

アスクル株式会社

事務職

（雇入れ直後）
東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン

（変更の範囲）
会社の定める範囲

年収: 4,000,000円～6,500,000円

デイゴー求人ナビ担当者のおすすめポイント

• 仕事場とくらしと地球の明日（あす）に「うれしい」を届け続ける。
• オープンな社風！キャリアアップしたい方におススメの求人です！

求人の特徴

• 転勤なし
• 在宅勤務（テレワーク）OK
• 年間休日120日以上
• 土日休み
• 上場企業
• 年収400万円以上

仕事内容

主な職務内容

◆入社後お任せする業務
ASKUL(BtoB)事業、およびLOHACO(BtoC)事業において、調査設計、調査実施、調査実施サポート、および統括本部内の事務業務全般をご担当いただきます。

【具体的な業務例】
・アンケート業務サポート(集計等の関連業務)
※集計ツールは特に知識が無くてもExcel操作ができれば問題ありません。
・市場調査、情報取集
・事務業務(請求書処理、契約更新、稟議起案等)

（雇入れ直後）上記の通り
（変更の範囲）会社の定める業務

対象となる方

学歴

高卒以上

必須

◆必須知識/技能/経験
・officeの業務利用経験（特にExcelスキル）
・社会人経験３年以上

歓迎

◆あると良いスキル/経験
・事業会社での市場調査、アナリスト、IR担当者
・調査会社や報道機関等でのインタビュー、レポーティング
※上記以外でも関連する業務経験をお持ちの方
・事務処理業務経験

◆求める人材像
・相手の立場にたってコミュニケーションがとれる方
・論理的に物事を考え、解決に導ける方
・自身や事業の成長を考え、課題を発見しようとする姿勢、
困難があっても改善を実行出来る方
・調査を起点に、ビジネス課題の解決に取り組みたい方
・社内調整が苦にならない方
・リモート環境下で主体的に業務を進められる方
・パソコン操作が苦にならない方

雇用実績と配慮

雇用実績

• 下肢障害
• 上肢障害
• 心臓機能障害
• 聴覚障害
• 視覚障害
• 免疫機能障害
• その他（精神）

障害への配慮

• 通院への配慮
• 残業ゼロへの配慮
• フレックスあり
• 通勤時間への配慮
• 業務量への配慮
• 業務スピードへの配慮
• マルチタスクへの配慮
• 電話への配慮
• チャットツール利用可
• 筆談への配慮
• 透析への配慮
• 車椅子への配慮

募集要項

職種/ポジション

• 事務職

雇用形態

• 正社員

業種

• 商社/卸

勤務地

（雇入れ直後）
東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン

（変更の範囲）
会社の定める範囲

最寄駅

豊洲

受動喫煙対策

受動喫煙対策：あり

給与

年俸制

• 年収: 4,000,000円～6,500,000円

• 月収: 333,333円～541,666円

• 昇給：あり

  半期ごとに改定あり

• 賞与：あり

  業績に応じて、別途業績連動賞与・決算賞与の支給あり

勤務時間

09:00:00～17:30:00

労働時間: 8.5時間

休憩時間: 60分

時間外労働: あり

■フレックスタイム制度あり フレキシブルタイム：7:00〜22:00 コアタイム設定：なし 最低勤務時間：１日3時間

休日

• 完全週休2日制

有給休暇: 正社員：入社日に2日間。本採用後は入社月に応じて最大18日付与。※以降、毎年5/21に20日付与。

休暇: 永年勤続休暇、障がい者通院休暇（月1日）など

雇用期間

雇用期間: なし

試用期間

試用期間: あり 3か月間/労働条件変更無

定年制

定年制: あり

各種手当

• 通勤手当: あり （※定期代の支給は行いません。 【通勤取扱基準に定める日額×出勤日数】の支給となります。 ※テレワークを実施いただく環境整備、通信費等の補助を目的に、 「新しい働き方手当」として6,000円/月を年1回支給いたします。）
• 残業手当: あり
• 住宅手当: なし
• その他手当:

福利厚生

• 労災保険: あり
• 健康保険: あり
• 厚生年金: あり
• 退職金: なし
• その他福利厚生:

選考の流れ

• Step1: 書類選考
• Step2: 面接
• Step3: 面接
• Step4: 内定

職場の特徴

社内の雰囲気

オフィスは、フリーアドレスや個人集中ブース、社内外とオンラインミーティングを行うテレカンスペースなど、
その日の働き方に応じて仕事場を自由に選択することが可能です。
服装は、Tシャツやジーンズなどラフなスタイルが多く、リラックスした環境で仕事を楽しめます。
新型コロナウイルス感染拡大前からフレックス制やテレワークを取り入れていた企業様でもあります。
多様な働き方ができ、多様な人材が情報を分かち合うこともでき、
そして、刺激を受けながら働ける安心・安全で気持ちの良い仕事場つくりをミッションとしています。
テレワークにおいても毎日朝礼・夕礼を実施するなどコミュニケーションを活発にとっているチームですので、
入社後馴染みにくい心配はないと思います。

採用担当者からのメッセージ

・仕事場とくらしと地球の明日（あす）に「うれしい」を届け続ける。 アスクル株式会社は、「欲しいものを欲しい時にお届けする」エシカルeコマースを目指しております。 仕事場で利用するものをお届けする事業所向け通信販売サービス「ASKUL」と、 個人向け通信販売サービス「LOHACO」を運営している企業です！ "お客様のために進化する（アスクルのDNA）”には、それを実現する意志をもった社員が必要となります。 社員は、共通のバリューズ（変革と最速、変革と最速、誠実と誇り）を持ち、 『仕事場とくらしと地球の明日に「うれしい」を届け続ける。』ために、 新しい事にチャレンジできる多様な人材を求めております。 ”仕事を通して成長したい”という明るく前向きな社員が多く集まっております。 これまでの経験を活かして『アスクルで挑戦したいこと、やってみたいこと』 などがある方は是非、選考でお聞かせください！

会社について

eコマース事業：【ASKUL】事業所向けのオフィス用品・現場用品の通販サービス、【LOHACO】日用品をお届けする個人向け通販サービス
ロジスティクス事業：商品保管、庫内運営、配送等に加え、企業向け物流・小口貨物輸送サービス

会社基本情報

会社名

アスクル株式会社

業種

• 商社/卸

代表者名

代表取締役社長 吉岡晃

企業HP

https://www.askul.co.jp/corp/company/

本社所在地

東京都江東区豊洲3-2-3 豊洲キュービックガーデン

設立年月

1963年11月

従業員数

3687名

資本金

212億3300万円