アール・エフ・ヤマカワ株式会社 の求人

オフィス家具の品質管理スタッフを募集します！

私たちは、オフィス家具の品質を守る大切な役割を担っていただける仲間を探しています。
あなたの力で、私たちの製品がより良いものになるよう、一緒に取り組みませんか？

【具体的なお仕事内容】
〇本社や神奈川・大阪の倉庫、中国をはじめとする海外工場と連携しながら、家具の品質管理を行います。
〇製品の品質妥当性を確認し、生産から販売までの過程でしっかりとした品質管理（製品試験や製品チェック）を実施します。
〇商品の品質改善策を考え、実施し、その効果を検証します。
〇工場の生産活動において、品質改善を推進し、問題が起こらないように未然防止活動を行います。
〇新しい品質管理の仕組みを一緒に作り上げていきます。
〇お客様からのご意見やご指摘に対して、丁寧に対応し、原因を究明し、再発防止活動を進めます。

【あなたにお願いしたいこと】
上記の業務に加え、場合によっては上位職の補佐やチームメンバーの統率、後進の育成、そしてグループ目標に基づいた戦略の策定などもお任せすることがあります。
私たちと一緒に、より良い製品づくりに貢献してみませんか？あなたのご応募を心よりお待ちしています！

「募集職種の経験有無」

経験者のみ募集

「応募資格」

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・品質管理のご経験がある方
・国内外の工場とのリレーション／指示、及び業務改善の経験がある方
■歓迎条件：
家具業界にて以下のいずれかの経験をお持ちの方
・家具品質管理実務
・木製品／金属製品／布製品の知識
・業界全体の知識
・国内／海外工場の管理
・海外拠点での品質管理
■優遇条件
・メーカーにおける品質保証業務もしくは開発設計のご経験が5年以上の方

各種専門学校卒業以上

【募集背景】
当社は現在、企業規模の拡大に伴い、オフィス家具の需要が増加しています。
今後さらなる成長を遂げるためには、我々の基盤である商材（家具）の品質を一層向上させることが不可欠です。
このため、品質管理を専門に担当していただけるスタッフを増員募集することになりました。
私たちと共に、より良い製品づくりに貢献していただける方をお待ちしております。

東京支社
東京都中央区月島1-14-7
旭倉庫4階
最寄り駅：地下鉄大江戸線または有楽町線「月島駅」徒歩6分
◇ 転勤なし

地下鉄大江戸線または有楽町線「月島駅」徒歩6分

固定時間制
実働時間：1日あたり7時間30分
09:00 ～ 17:30

勤務時間 9：00～17：30（休憩60分…11:45～12:45）
★月曜日のみ８：45～17：15
★無駄な残業はせず、メリハリを持って取り組む社風です！

年収 3060000円 ～ 4000000円
月給 255000円 ～ 300000円
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代：47,700円以上
みなし残業時間：30.00時間
【月給25.5万円～30万円(一律都市手当含む)＋諸手当＋賞与（年2回）】
■昇給／年1回（11月）※貢献度により大幅昇給有り
■賞与／年2回（6月、12月）
※入社時期によっては賞与が支給できないこともあるため、基本2年目から賞与対象になります。
※試用期間3ヶ月／その間は月給20万円～
(都市手当や子供手当の支給はありません)
※試用期間中に残業が発生した場合は、別途時間外手当を支給します。

■通勤手当（上限月3万円）
■都市手当（月5.5万円）
■残業手当
■出張手当
■子供手当（子1人につき1万5000円／月）
試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。
雇用形態：本採用時と同じです。
給与：時給 1333円～1633円

完全週休2日制 完全週休2日制
★年間休日数128日

■休日／（土・日）、祝日
■休暇／GW、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、転勤休暇
◇ 年間休日120日以上

■社会保険完備
■退職金制度（入社5年目より中退共制度加入）
■産前産後休業制度
■育児休業制度
■介護休業制度
■慶弔見舞金
■メンター制度
■ブラザーシスター制度
■1on1制度

当社では諸手当の充実や、福利厚生の整備など社員に向けて還元を出来るようにしております。
都市手当なども、元々は現在の金額より低く設定しておりましたが、
地域によって物価も違うので、どこの場所であっても社員が働き易く、私生活でも暮らしやすいよう金額を上げたりなど実績があります。

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気