エネルギー管理士の求人 - 愛知県 丹羽郡 大口町 城屋敷

◎経験者月給40万円以上スタート！
◎完全週休2日制の年間休日126日！
◎残業時間はほとんどなし♪
◎人事評価制度でシッカリ評価！
◎評価は給与に還元♪
◎月25,000円の社宅完備！

【仕事内容】
◇◆仕事内容◆◇
当社の仕事は工場や空き地に設置する
太陽光発電の電気工事を手掛けています！

◇◆具体的には◆◇
設置する太陽光パネルに
パワーコンディショナの取付けや
ケーブルの埋設工事、分電盤の製作や取付
キューピクルの改造を行います！

太陽光の経験が無い方でも
電気工事の経験がある方は
経験を活かす事ができます！

作業も住宅や店舗などの経験がある方は
とても簡単なレベルの作業になります！

入社後の流れ
まずは現場に慣れてもらいながら作業をしていき
半年ほどのタイミングで現場を任せします！

募集要項
【会社名】
株式会社山善
【募集職種】
電気工事士
【応募条件】
■学歴：不問
■経験：電気工事経験のある方
※キューピクル設置工事経験あれば尚良し
■資格：第二種電気工事士、第一種電気工事士
※電験三種取得していたら尚良し
【勤務地】
愛知県犬山市大字前原前畑14-1
【雇用形態】
正社員
【給与】
時給：月給400,000円～
※年齢・経験・資格により優遇
※固定残業代(20時間：54,241円～)を含む
超過分別途支給
※試用期間6か月

＜想定年収＞
520万円/入社1年目
600万円/入社5年目
【勤務時間】
8:00～18:00
【残業】
あり
月平均8時間程度
【休憩時間】
120分(午前：30分/お昼：60分/午後：30分)
【休日】
完全週休2日制(土、日、祝）
※休日出勤時は代休取得
【休暇】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・アニバーサリー休暇
【福利厚生】
◆社会保険完備
（雇用、労災、健康、厚生年金）
◆健康診断
◆人事評価制度 ※昇給制度
◆研修制度
（OJT/内部）
◆資格取得支援制度
◆車通勤OK
◆社宅完備
（月25,000円、光熱費は居住者で割る）
◆貸与品
（制服/ノートPC/スマートフォン/工具など）
◆退職金制度
（入社後1年以上）
◆永年勤続表彰
（3年ごと）
【年間休日】
126日
【賞与】
年2回（7月、12月）
【交通費】
社内規定支給
【手当】
◆等級手当
◆資格手当
・第二種電気工事士：10,000円
・第一種電気工事士：30,000円
・2級電気工事施工管理技士：10,000円
・1級電気工事施工管理技士：30,000円
・2級土木施工管理技士：10,000円
・1級土木施工管理技士：30,000円
・車両系建設機械(整地、運搬、積込)：5,000円
・エネルギー管理士：10,000円
・公害防止管理者：5,000円
・太陽光アドバイザー：5,000円
◆工務手当：50,000円
◆残業手当（固定残業分より超過した分）
◆役職手当
・主任・チーフ：10,000円
・グループ長以上：20,000円
◆家族手当
・扶養対象者1名：5,000円
【特別手当】
年度末に決算賞与あり（※業績による）

【選考方法】
応募→面接→入社

【面接場所】
愛知県犬山市大字前原前畑14-1

【会社特徴】
【転職で高年収実現可能！】
当社では電気工事の経験がある方は
月給40万円スタートが可能です！

それだけ電気工事の経験や
第一種電気工事士の資格保有者は
人材として価値があります！

当社ではその経験や資格を正当に
評価するための人事評価制度を設けています！

社員の頑張りは正当に評価し、
給与として還元していきたいからこそ
この制度を導入しました！

いくつかのランクがあり、
半年に1回の面談で査定します！
ランクを上げていく事で給与がUPします！

実際に社員の中には
年収600万円～700万円を稼いでいる方も
多数、在籍しています！

【年間休日120日以上！
完全週休2日制！】
これだけ高年収ってことは
その分残業が多いのではと思われがちですが、
当社ではそんなことはありません！

完全週休2日制をとっているのと
残業も現場の関係で長時間行う事は出来ないので
ムリな長時間残業とは無縁です！

出張があった場合でも金曜日の夜には戻るため、
土日は家族との時間や趣味の時間など
プライベートの時間を確保することが出来ます！

電工ナビから3つのおすすめポイント
[Point1]
【月給40万円スタート！】
電気工事士として給与アップしたい方にピッタリな企業様が山善様です♪月給40万円と高月給からスタートする事が出来ます！さらに資格を取得すると資格手当として還元されます！会社として社員の頑張りにはシッカリ評価をして還元しているため、入社後も更なる高月給を目指すことが出来ます♪
[Point2]
【残業殆どなし＋完全週休2日制】
なんと高月給だけではなく、残業も少なく休みも完全週休2日制です！そのため、現場での遅い時間までの作業や休みが少なくプライベートの時間が確保できないなんてこともありません！ワークライフバランスを大切に働きたい方にオススメの企業様です！
[Point3]
【充実すぎる人事評価制度！】
評価制度の項目がこまかく決められているので、自分が何をしたら給与アップにつながるのが明確な点は嬉しいポイントです！評価制度がしっかり整備されているので社員の皆さんの給与の満足度も高く、向上心のある方や挑戦をしたい方にはピッタリな企業様です！

電気工事経験がある方は
とにかく経験が活かせる！
そして今後さらに必要とされる
技術を当社では身に付けることができる！
【左：代表取締役 村上様】
【右：工務部 内藤様】
【インタビュー】
【写真左：代表取締役 村上様】
・社員さんへの想いは？
とにかく仕事を自分事にしてやりがいをもって
やってほしいと思っています！

その想いがあるからこそ頑張れますし、
そこは評価をおこない給与としてシッカリ
還元をしたいと思っています!

・求職者へのメッセージ
当社の仕事はこれからも需要があり
電気工事経験がある方は資格と経験を活かせる
環境を準備しています！

今もっている自分のちからを最大限に活かして
自分の人生だけではなく誰かの人生も
豊かにしていきましょう！

【写真右：工事部 内藤様】
・入社して良かった事は？
苦手な事にも挑戦をして
成長できたことです（笑）

その中で考え方も柔軟になれた事が
一番デカいです！

人としても成長できたのが良かったですし
それを評価してくれるのも嬉しかったです！

・やりがいや達成感は？
私は部下を持つ立場なので
会議などの報告の場で
部下の成長を感じられた時です！

皆の日々の頑張りが評価されて
昇給や昇格をした際には自分事のように
嬉しく思います！

担当している現場を予定通りに
収める事が出来た時にはとても達成感があります！

【取材を終えて】
村上社長と工事部の内藤様にお話を伺いました！働きやすい環境作りに力を入れられており、休日を完全週休2日制に変更したり、評価制度を設けて社員の皆さんの頑張りをシッカリ評価するなど、さまざまな取り組みを行っています！そういった取り組みもあり、社員の皆さんの満足度が以前よりも高くなったと仰っていました♪電気工事経験を活かし、休みや給与面をさらに良くしたい方にピッタリな企業様だと感じました♪