カフェスタッフの求人 - 岡山県 高梁市 間之町

大手飲食で働けるチャンス！
コメダ珈琲店の店舗スタッフ！

▼賞与年2回！期末賞与ある時も！
（直近3年連続支給しています！）
▼未経験からでも安心スタート！
▼従業員割引あり！新商品も試せます♪
▼キャリアアップで店長も目指せる◎

1店舗にたくさんスタッフがいるから
お休みしたいときも都合をつけやすいですよ！

【仕事内容】

正社員として仕込み・製造から
発注、接客など幅広くご担当いただきます！
コメダ珈琲店の店内業務全般をお願いします！

慣れてきたら、食材の発注や管理
売上管理、アルバイトの採用、トレーニング
などもご担当いただきます！

最初から全部できなくても大丈夫◎
優しい先輩スタッフがイチから丁寧に教えるので
徐々に覚えていきましょう！

＜具体的には＞
仕込み（野菜のカット、ゆで卵）
製造（サンドイッチやデザート、ドリンク）
発注（原材料の確認と数量計算、原材料の発注）
接客（注文を伺う、注文商品の提供、レジ）
閉店前作業（床の掃除、原材料の補充）
閉店清掃（接客エリアやキッチンの片づけ）
レジ締め（売り上げの計算、金額のチェック、パソコンへの入力）

～～先輩からの声紹介～～
■嬉しかったエピソードは？
常連さんから
「〇〇さんに会えるとすごく
元気をもらえるの。 声を聞いたらホッとする。
いつもありがとう」
まさかこんな言葉をかけて頂ける
なんて思わなかった。
今でも涙が出るほど嬉しかった
とっても大切な思い出です。

◎要普通自動車免許（AT限定可）
◎業界未経験の第二新卒の方もOK
◎コーヒーやパンが好きな方
◎20～30代女性社員活躍中！
◎フリーターから大手飲食チェーンで安定したい方
◎キャリアUPができる職場で働きたい方

「バイトしかしたことがない…」
「未経験からでも飲食店舗で働きたい！」
そんな方が気軽に応募しています◎

＜こんなキーワードでお探しの方も‼＞

◎カフェや喫茶店やベーカリーでの店舗運営スタッフ
◎サービス業でのホールスタッフ・接客スタッフ
◎飲食店のキッチンスタッフ・調理補助スタッフ
◎店長候補・マネージャー候補のステップアップをお考えの方

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日

6:00～23:30
・上記の内8時間（シフト制）
・残業平均14時間（2021年実績）
※繁忙期以外は平均月0～15時間程度の残業です。

・月9日休み（シフト制）
・年間休日108日
・連休取得も可能
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後育休制度

JR倉敷駅 徒歩11分 車・バイク通勤OK

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 17万4000円 〜 30万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり2万6000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

・昇給年1回
・賞与年2回（1.5か月分/回）
・期末賞与（直近3年連続支給しています！）

年収330万円
＝月給23万円＋賞与＋他手当
（未経験/入社1年目/23歳）
年収400万円
＝月給28万円＋賞与＋他手当
（店長/入社3年目）
年収600万円
＝月給40万円＋賞与＋他手当
（エリア長/入社10年目）

【福利厚生】
・通勤手当（月2万円まで）
※交通費としてガソリン代支給も有（距離×20円）
・家族手当
・住宅手当
・役職手当
・退職金制度（勤続3年以上）

【社内制度】
・経営理念勉強会（年2回）
・外部研修（会社負担）
・資格取得支援あり：防火防災管理者、食品衛生管理者
・ミスタードーナツ：大阪研修（2週間、会社負担）※他本部の研修カリキュラムや資格取得制度なども利用可能
・コメダ珈琲：WEB研修（5日間）

【働き方データ】
・平均勤続年数 15.1年
・平均年齢 30.7歳
・育休取得者数 4名取得中（24年6月時点）
・有給取得数 年間平均8日
・異動/転勤はある？
配属店舗は転勤を伴わない範囲、市内の通勤できる範囲で配慮します。
今後岡山エリアでの店舗拡大に向けた店長候補を育てたいと考えています。
ミスタードーナツ⇔コメダ珈琲の異動もございます。

◇◆ダスキン福山について◆◇
1964年に創業し、「人に、社会に、喜びのタネをまこう」という一心で、ダスキン事業、飲食事業（ミスタードーナツ・コメダ珈琲）、全家研ポピーに取り組んでいます。
現在は岡山～福山エリアに10店舗を運営しています。

■応募後のプロセス

(1)担当者よりお電話いたします
（応募店舗の確認や会社説明の日程をお伺いします）
(2)会社説明＆部長面接
（弊社の説明や具体的な仕事内容・勤務条件などをご案内します
ここで聞いた内容をもとに、面接に進みたいかどうかご判断ください）

→勤務内定

(3)2か月間アルバイト/パート雇用で勤務後、社長面接へ進んでいただきます
研修期間に一緒に働いた店長が勤務態度などを報告して採用の後押しをしてくれます（採用率75％）

※ハローワークで求職中の方もぜひ応募お持ちしております