コールセンターの求人 - 宮城県 仙台市 若林区 卸町

【増員に伴い新規スタッフ大募集】
パート・アルバイト・正社員から派遣で働く方増加中！
コールセンター未経験デビュー者多数！

長期安定
知識ゼロOK
新しく綺麗なオフィス
希望休取得も可能

【コールセンターのお仕事】
スマートフォンやPC利用などに関しての使い方サポートに関するコールセンター業務。
クレームはほとんどありませんが、操作がわからない方にサポートする業務になりますので、寄り添いを大事にしております。
お困り事の解消や便利な使い方を提案をすることにより、お客様から「ありがとう」と言われることも多く、一緒に喜びを感じられるお仕事になります。

＜業務の流れ＞
①電話受付
②相談内容の確認
③遠隔操作でサポート
④切電
⑤対応結果をPCへ入力
※対応に困った場合はすぐに近くの管理者の方に
フォロー頂けますので手上げして呼んでください！

【未経験・ブランクある方OK】
しっかりとした研修＆サポート体制！
コールセンター未経験・知識ゼロでも全然OKです
マニュアルもご用意！

【研修期間】
約3週間程度（研修中よりシフト勤務になります）
※10：00～19：00 座学
※9：50～19：00 OJT

【事前の希望休取得も可能】
・週5日勤務→月最大3日間まで取得可能（土日祝は2日間まで可能）
・週4日勤務→月最大2日間まで取得可能（土日祝は2日間まで可能）

【コールセンタースタッフの前職は様々】
・販売や接客
・事務員
・工場勤務 など
フリーターから主婦(夫)まで様々活躍中！
正社員・アルバイト・パート出身者も多数在籍！

【知識一切不要】
コールセンター未経験者もイチから習得できる研修体制！
・座学やシステム操作
・OJT
・問合せについての内容
・電話の対応方法 など

「不安な気持ちでデビューするのが不安…」
→一人ひとりペースに合わせた研修が可能！
もう少し研修が必要な場合は延長での研修実施も可能です。

【活かせる経験】
・コールセンター
・テレフォンオペレーター
・お客様の接客
・事務での電話応対 など

【感染症対策徹底】
人が話しているコールセンターで気になるのが飛沫による感染症拡大。
この職場の安心ポイント！
・定期的換気対策を徹底
・密にならないデスク。フロアが広いのでパーソナルスペースが広め
・飛沫防止でデスク間に仕切りを設置
・休憩室の消毒、消毒液の常備
・マスクの着用（100％）
・出社時に非接触で体温測定
・キーボード、マウス、ヘッドセット（インカム）は個人貸与 ※使いまわしではありません！

【履歴書不要】
即決可能！書類選考なし。
面接でお互いに条件が合えばその場で即採用もあり！
※スマホOK！オンライン面接随時開催中（直接の来社もOK）

【事前の職場見学OK】
入社前に事前に職場環境や業務内容など確認頂くことが可能です！
職場見学してから決めても大丈夫です。お気軽にご相談ください。

パート・アルバイトからの転職も大歓迎！
コールセンターに興味がある方お待ちしております！

基本的なパソコン操作ができる方
※キーボードを見ながら基本的なローマ字入力ができればOK！

コールセンター未経験者も経験者も歓迎！

①8：50～18：00
②9：50～19：00
③10：50～20：00
※①が6割、②＋③は4割程度を予定
※8時間10分稼働（今後8時間勤務へ変更する予定）

週休2日シフト制、他会社カレンダーによる
※希望休の取得も可能
※有給休暇
※慶弔休暇

派遣先勤務地
宮城県仙台市若林区清水小路

• 仙台市営地下鉄南北線 仙台駅 徒歩で10分
• 仙台市営地下鉄南北線 五橋駅 徒歩で1分

時給1,300〜1,650円
※8時間以上の勤務の場合、1,750円になります。
※週払い可（規定あり）

社会保険完備
有給休暇、忌引き休暇あり
バイク・自転車通勤可
転勤なし
定期健康診断あり（年1回）
服装自由（ネイル・ピアスOK）
休憩室あり（冷蔵庫や電子レンジ、販売機、ポットも設置）
昇進あり
社員登用制度あり
結果にコミットするRIZAP入社前研修あり
キャリアアップ制度あり

【STEP1】ご応募・ご登録※ＷＥＢ・電話
↓
【STEP2】面接（オンラインor対面）
※面接回数1回
※履歴書不要
↓
【STEP3】入社

即決並みに採否判断いたします。
オンライン面接時に即その場で入社で進めていくケースもあります。
【ご応募後について】
応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、
応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

『RIZAPといえばパーソナルトレーニング』

そんなイメージをお持ちかもしれません。

人材サービスにおいても同様に、
我々は最後まで寄り添うことを大切にします。

一人ひとりの登録者様に専任スタイリストがつき、
その人に合った働き方を一緒に追求していきます。

だからこそ、ケアやサポートを徹底します。
入職前、入職直後だけでなく、
普段コミュにケーションを通して悩みを把握し、
少しでも働きやすい環境になるように力を尽くします。

人材サービスにおけるパーソナルトレーナーになる。

これが私たちの人材サービスです。

・密を避けるために、デスク間に仕切りを設けています。
・休憩室の消毒、消毒液の常備
・マスクの着用（100％）
・出社時に非接触で体温測定
・定期的換気対策を徹底
・ヘッドセット、マウス、キーボード個人貸与
・デスク等周辺の定期消毒

派遣社員

＼＼ライザップグループの派遣社員だからこそ！他社にはない、特別な福利厚生／／

【ライザップ他、グループ会社で使える社割制度】
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【《マインド研修》&《Schoo》無料受講研修時間はもちろん有給】
①『結果にコミット』や、『寄り添い』を体現するマインド研修
②オンライン学習アプリ『Schoo』でビジネスの第一線で活躍する講師から
明日の仕事にすぐ活かせる実践的なスキルを学べます！

□健康保険、厚生年金保険
□雇用保険、労災保険
□健康診断、メンタルヘルスチェック
□年次有給支給（勤務6ヶ月で10日支給）

オフィスワーク・事務系

健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

なし

採用担当