システム管理の求人 - 宮城県 多賀城市

《東証プライム上場の有力企業》

売上高1,500億円以上、営業利益108億円
社員数1,691名の安定基盤を誇る弊社。
メンテナンスとエンジニアリングの2つの
領域を融合し、お客様の事業計画の支援から
設計、調達、建設、保守、改修まで
プラントライフサイクルの各ステージの
課題に一貫して応えるサービスを提供。
今回は施工管理の募集です。

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この求人の特徴は...

◇各種プラントにおける工事
◇初の転職挑戦の方歓迎
◇数億〜数十億の案件に携われる大きな事業
◇年間休日125日・土日祝日休み
◇直受け＆安定業績基盤で2年連続賃上げ実施
◇コツコツ着実に年収アップできる給与システム
◇20代570万円・30代 620万円

会社の特徴は...

◎東証プライム上場企業・平均年収796万円
◎売上高1,500億円以上・営業利益108億円
◎平均勤続年数15.8年・月平均残業14.4時間
◎育休取得・男性91%・女性100%
◎年間平均有給取得日数16.9日
◎技術カテゴリごとの充実した研修制度

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《今回のポジション・仕事内容》

石油・石油化学など日本に必要なインフラを担う
各種プラントにおける工事(機器、配管など)の
施工管理です。コスト管理、スケジュール管理、
リスク管理などのチームマネジメント及び
プロジェクトマネジメントの工程管理をお任せ。

◎【①日常保全工事】
プラントの補修・点検工事、緊急の工事対応など

◎【②プラント建設工事】
石油・石油化学を中心として、
化学、薬品、食品、製紙などの業界に対し、
建設工事に関わる設計から調達、現地工事の管理

◎【③プラント改造・改修工事】
環境影響評価や環境管理、環境対策を加味し
安全管理を担保しながら稼動率や生産性の向上、
省エネルギー・環境保全対策を目的とした改造工事

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《仕事内容の詳細・得られる経験》

◎【将来的に得られる経験やスキル】
弊社では継続教育に力を入れており
技術者資格取得はもちろんのこと建築基準法、
建設機械・建設技術・建設業法などの法令と
規則も先輩のサポートや各種研修を通じて
段階的に吸収することができます。
施工管理として施工計画~工程管理から
施工許可証の作成などにも将来的に経験できます。

【働きやすさの仕組み①】
協力会社との関わり方が、
社員の働きやすさに直結すると考えております。
当社との取引が10年以上を超える
パートナー様も多く、余裕を持った工期で
依頼するなど、無理のない関係を作っております。
気になる方は、ぜひHPの動画をご覧ください。
https://www.youtube.com/watch?v=raF0948tFJM

【働きやすさの仕組み②】
工程共有や確認作業を効率化するために
DX化も積極的に導入することで
フレックスやWeb会議でも対応できる環境です。
進捗状況などの工事情報を見える化して
着工手続きなどもツール上から行える
工事情報共有化ツールや、さまざまな
配置情報を地図上にプロットして
通行止め情報や立ち入り禁止区画を
共有できるほか、足場の管理などにも
有効な工事位置情報共有化ツールを活用。

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◎【必須条件】
・プラント工場での現場勤務（資格不問）

◎【歓迎条件・関連経験】
化学・素材プラント施工管理
医療機器プラント施工管理
医薬品・試薬製造プラント施工管理
半導体プラント施工管理
機械プラント施工管理・現場施工
自動車・自動車部品プラント施工管理
足場工事プラント施工管理
配管工事プラント施工管理
電子デバイスプラント施工管理

◎【歓迎条件・関連資格】
・1級土木施工管理
・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理
・2級土木施工管理技士
・施工管理1級
・施工管理技士1級
・施工管理2級・施工管理技士2級
・一級施工管理技士・二級施工管理技士
・電気施工管理・電気施工管理技士
・一級電気工事施工管理技士
・二級電気工事施工管理技士
・造園施工管理技士
・一級管工事施工管理技士
・二級管工事施工管理技士
・一級建築施工管理技士
・二級建築施工管理技士
・一級計装士・二級計装士
・第一種電気主任技術者
・第二種電気主任技術者
・第三者電気主任技術者

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《会社について・数字でみるレイズネクスト》

◎【国内実績・特徴】
石油・石油化学プラントを主としたメンテナンス、
エンジニアリング事業を手掛ける東証プライム企業、
石油化学プラント向けメンテナンスは
国内トップクラス実績を誇ります。
主な取引先は石油・石油化学を中心に一般化学、
非鉄金属、食品や医薬品等幅広い業界の
大手企業が多く、経営基盤は非常に安定しています。

◎【各種実績】
・設立1938年・社員数1,691名
・売上高1,500億円・営業利益108億円
・顧客数430社・協力会社数4,000社以上

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《ワークライフバランス・手当》

◎【各種実績】
・平均年収796万円
・平均勤続年数15.8年・月平均残業14.4時間
・育休取得・男性91%・女性100%
・年間平均有給取得日数16.9日
・年間休日125日・完全週休2日制（土日祝日）

◎【ワークライフバランス支援】
産前産後休暇（女性）・子どもの産前6週間および
産後8週間は産前産後休暇を取得することができます。

◎【育児・介護休業制度】
男性の育休取得率も91%と非常に高い環境です。
子どもが2歳になるまでを限度として、
育児休業することができます。また、介護が
必要な家族一人につき通算1年間、3回を限度として
分割して介護休業をすることができます。休業から
復帰した後も申請により1日の勤務時間を
短縮できる制度があり、家庭と仕事の両立を支援します。

◎【フレックスタイム制度】
職種やポジション・配属部署にもよりますが
業務に支障のない限り、コアタイム外の時間帯において
始業および終業の時刻を本人が自由に設定できます。

◎【リフレッシュ休暇制度・長期連休】
一定の勤続年数に達するたびに、連続3日の
休暇を取得することができます。また、勤続
10年/20年/30年のタイミングでは給付金も支給。

◎【家族手当・家賃補助】
家賃補助（賃貸対象・当社就業規則による）
独身・地方拠点・月~47,000円
家族帯同者・関東一都三県・月~93,000円

住宅手当（持ち家・賃貸対象・当社就業規則による）
月20,000円～25,000円　

教育補助手当
当社就業規則の定めに該当する子の扶養人数に応じて

1人..............................................16,000円
2人..............................................24,000円
3人...,..........................................32,000円
4人..............................................40,000円
5人以上4人を超える1人につき.....8,000円

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【勤務時間】08:00〜16:50
【休憩時間】実働7時間50分・休憩60分
【残業時間】月残業平均14.4時間
【残業補足】担当工事により繁閑の差がございます
【残業手当】残業代全額支給・みなし残業代なし

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・完全週休2日制（土日祝日）
・年間有給休暇15日～22日（入社半年経過後の付与）
・年間休日125日
・メーデー（5月1日）
・年末年始・会社記念日（9月の最終金曜）
・年次有給休暇（初年度は最大15日を入社時に付与）
・特別休暇（慶弔関係等）

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◎【勤務地】
レイズネクスト株式会社 北日本事業所
宮城県多賀城市明月2丁目1番38号

◎【転勤】
当面なし。総合職採用の為、将来的に
異動及び転勤の可能性はあります。
年数回上司との面談機会があり、
異動に関する希望や家庭状況を
会社に伝えることができ、その内容も考慮します。

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【雇用形態】正社員（試用期間3ヶ月）
【補　　足】試用期間中の待遇変動なし
【月　　収】250,000円 ~ 430,000円
【想定年収】4,500,000円 ~ 8,500,000円
【昇給賞与】昇給あり・賞与あり（年2回）
【参考年収】28歳・年収480万円
【参考年収】33歳・年収620万円
【補　　足】基本給＋賞与＋残業代＋住宅手当含む
【残業手当】みなし残業・固定残業なし全額支給

経験・能力・前職の給与等を総合し決定します。

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・通勤手当・各種社会保険
・退職金制度・教育補助手当
・家賃補助・寮社宅・独身寮（個室）
・社宅（家族向け）・住宅手当（持ち家）
・全国に契約保養所あり・住宅預金制度あり
・研修制度・専門別教育・階層別教育・資格取得教育
・自己啓発支援・資格取得報奨金制度
・社内検定制度・社内認定資格

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• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 建設・土木

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《応募フロー》

Web応募なら24時間エントリー可能です。
応募後に下記の流れに沿って進めます。

①応募
②書類選考→適性検査（合否には影響しません）
③1次面接（希望勤務地の担当）
④最終面接（本社）→採用

◎【備考】
・面接日・入社日は柔軟に対応します
・ご応募から内定まで3週間程度を予定しています。
・ご応募から1ヶ月程度の入社が可能です。
・ご希望に応じてオンラインでの面接も可能です。
・最終面接は本社となります。面接にかかる交通費支給。
・自家用車の清算は認めておりません。
・募集地域以外でも希望すれば全国での勤務も可能

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《社員インタビュー/女性20代/2018年入社》

◎【仕事内容とやりがいは？】
製油所の日常保全工事を行う部署で、
現場監督として現在は主に安全弁の
点検を担当しています。安全弁は機器や
配管などの異常圧力による事故を防止する装置で、
工事1件につき対象の安全弁は約200台。
それらを2~4人のチームをまとめて
1日3~4台のペースで点検を進めていきます。
レイズネクストとしての監督業務は、
自ら工事計画を立てて、工程を作成し、
現場での作業を監督します。責任が大きい反面、
労働災害や品質トラブルもなく、
スケジュール通りに工事が完了した時は、
大きな達成感が得られます。特に数カ月に
わたって装置を止めて行う工事で、
トラブルなく計画通りに運転を
再開することができるとお客様からも喜ばれます。
そうした日々の積み重ねがお客様からの
信頼につながりまたレイズネクストに頼みたいと
アンコールリクエスト受けた時はとても嬉しいです。

◎【今後の挑戦は？】
現場監督というと、現場での作業がメインと
思われがちですが、計画や準備などの
段取りがとても大切で、常に
「段取り8割」を意識しています。
この言葉は、入社後の研修や日々の
業務の中で聞いてきた言葉で、経験を
重ねれば重ねるほどその大切さを強く実感します。
また、一つひとつの工事を積み重ねてきたなかで
人脈や知識が着実に広がり、工事の見通しが
立てやすくなってきていると感じています。
今後については、目の前の業務に注力して
さらに経験を積み、まだ経験したことのない
工事にも挑戦していきたいと考えています。
そして将来的には、資格の取得を視野に入れながら、
後輩の指導にも取り組んでいければと思っています。

https://www.raiznext.co.jp/saiyou/newgraduate/work/interview_11.html

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《会社情報》

◎【会社名】
レイズネクスト株式会社
◎【本社所在地】
神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8（日石横浜ビル）
◎【ホームページ】
https://www.raiznext.co.jp/
◎【事業内容】
総合的エンジニアリング業務およびコンサルティング
装置、機器の製造、調達、販売、修理および賃貸
装置、機器の設置、土木建築、電気計装、
配管等の工事の設計、監理および施工
設備、装置の保全業務
研究、開発、技術支援および受託
◎【売上推移】
1298億3200万円（2022年3月期実績）
1459億1400万円（2021年3月期実績）
1405億7800万円（2020年3月期実績）

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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 4,500,000円 - 8,500,000円 年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 164時間