シーズ株式会社 の求人

出来立てあつあつをその場で提供する
PIZZA-LA EXPRESSでのお仕事です。

具体的には
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・レジ・接客
・ご注文のメニュー調理など

もっと多くの方に、手軽に
手作りピザを楽しんでいただきたい
というコンセプトの元、
PIZZA-LA EXPRESSは
宅配なしの店舗型で運営しております！

提供する商品は、ピザがメインとなり、
パスタやサイドメニューなどあります。
ピザは手軽に楽しんでいただけるよう、
ピース売りがメインとなります。

通常業務に慣れてきたら、
・アルバイトスタッフの育成担当など
・売上管理 などを行います。
少しずつ店長のサポート業務を
お任せしていきます！

大切にしている、チームづくり
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アルバイトは1店舗あたり20～30名。
普段からスタッフとの
密なコミュニケーションと
相互理解をすることで
チームは一体感を増します。

忙しい日は
ポジションが固定されがちですが、
余裕のある時はポジションごとに
どういう仕事をしているのかを
教えあったりして、
理解を少しずつ深める
時間も作っています！
こうすることで、人が能動的に
動いてくれる組織へ変わっていきます！

イベントやフードコートなどでおなじみ
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「ピザーラ」「ジョエル・ロブション」
「KUA`AINA」などを展開し、
様々な食の楽しみを提供している
フォーシーズグループ。

その中で
FOUR SEEDS FOODS EXPRESSは、
本格的な味を手軽に食べられる
ブランドを展開し、フードコート、
球場、スキー場関連施設などへ
出店しています。

現在では
「ピザーラエクスプレス」、
「生パスタ専門店SPALA」、
「四ツ谷鐵一」をはじめ18業態を展開。

その他、
飲料メーカー様との商品開発・店舗運営、
東京スカイツリーや
横浜赤レンガ倉庫でのイベント出店、
ゴルフトーナメントに出場する
アスリートへの食事の提供など、
幅広く活動しています。

・学歴不問
・未経験者OK
・第二新卒/既卒OK
・食べ歩きが趣味など食に興味がある方
・仲間と協力して何かを成し遂げるのが好きな方
・チームプレーが好きな方
・飲食業での接客や調理・キッチン経験者OK
・カフェや居酒屋、中華など業態・種別など一切不問
・その当時働いていた雇用形態も不問
・簡単なPC操作ができる方

人間関係が良いから働きやすい
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PIZZA-LA EXPRESSは日ごろから
チームワークを大切にしているので、
驚くほど人間関係が良いです。

私がアルバイトからそのまま
PIZZA-LA EXPRESSに就職したのも、
あたたかな職場環境が決め手。
社員とアルバイトの垣根が無いことや、
当時の店長・社員の方々が
丁寧に教えてくれたことが魅力でした。

社員2年目から店長を任されていますが、
アルバイト時代の店長が今も変わらず
気にかけてくれていることや、

本部マネージャーが
細かい部分をちゃんと見て
フィードバックをくれていることは
ありがたいです。おかげで今も、
成長とやりがいを感じながら
仕事にチャレンジできています。

（さいたま新都心店 店長）

福利厚生や休暇が充実している
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社員を大切にする当グループでは、
コロナ禍でもボーナス支給。
福利厚生や休暇が充実しています。
繁忙期中は難しいかもしれませんが、
休みの希望を出しやすいです。

私の場合は、
同僚社員たちで会社の保養所を利用し、
ユニバーサルスタジオと
野球観戦を満喫する旅をしたことも！
その時のメンバーとは
意見をしっかりと言い合えるくらいに
関係が深まり、図らずも
仕事に好影響をもたらしました。

（さいたま新都心店 店長）

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日

9：00～21：00／シフト制
（所定労働時間8時間/休憩1時間）

【シフト例】
・9：00〜18：00
・12：00〜21：00 など
店舗やシフト状況によって異なります！

【年間休日117日】
・週休2日制（月8～9日休み）のシフト制
・年次有給休暇
・慶弔休暇/夏期休暇（5日）
・春秋期休暇（2日）
・冬期休暇（3日）

東京メトロ銀座線 外苑前駅徒歩9分 東京メトロ半蔵門線 青山一丁目駅徒歩10分 中央・総武各駅停車 信濃町駅徒歩10分

基本給：月給 20万1000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

・昇給昇格随時
・賞与年2回（原則7月・12月）
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・役職手当（10,000円／月、店舗責任者に対して支給）
・住宅手当（家賃の35％、上限25,000円、規定有）
・休日手当
・残業手当（所定労働時間8時間を超過した分）
・深夜手当
・家族手当（月15,000円以上／扶養家族数に応じて支給）
・通勤手当

年収3,600,000円以上（月給20万1,000円×12ヶ月+諸手当）
＊所定労働時間（1日8時間）を超えて勤務した場合、残業代は全額支給
＊家族手当、深夜手当、通勤手当等も別途支給

＊初任給例＞
月収 288,954円 （年収 3,567,448円）

＊店長時の給与例
月収 315,350円 （年収 4,684,200円）

【福利厚生】
・慶弔見舞金
・退職金制度（勤続3年以上の社員が対象）
・財形貯蓄制度
・社員割引制度（全店3割引きで利用可能）
・健康管理室完備（会社に3名の看護師が在籍）
・人間ドック受診（35歳以上）
・インフルエンザ予防接種
・ベネフィットステーション
・自社保養荘（1泊1,000円で利用可能）
・ロブションレストラン優待
・リゾートトラスト（エクシブ）利用可能
・クイーングレース号（会社保有のクルーザー）
・ストレスチェック制度
・従業員相談窓口設置
・社内転職制度
・子ども向けお仕事体験施設の割引
・社内イベント
・社宅制度（規定有）／会社の指示で引越を伴う転勤が発生した際（入社時含む）はフォーシーズ契約物件（借り上げ社宅）をご用意。当社名義での賃貸物件契約なので敷金礼金は会社負担。引越費用も会社負担となります。（賃料は普通に発生）

株式会社フォーシーズは、国内トップクラスの宅配ピザチェーン「ピザーラ」をはじめ「TO THE HERBS」「ジョエル・ロブション」「串かつ でんがな」など60業態を企画・展開する総合フードサービス企業。大手ならではの休日制度や充実の待遇を整備しています。