ドレス の求人

【 一人立ち後は在宅併用もOK 】

東海地方に星の数ほどある、自動車部品工場。

そこでのモノづくりが、より正確に、

よりスピーディーに進むよう支えているのが、

当社が手掛ける特殊な補助工具です。

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この補助工具は「治具 （じぐ）」と呼ばれ、

設計から製造まで、1点1点がオーダーメイド。

今回はこの「治具」の設計などを担う

CAD・CAMオペレーターを久しぶりに募集します。

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梅村技研は昔から、人間関係が超フラット。

先輩への相談や質問もしやすく、

基礎知識と意欲があれば、速く成長していける環境です。

また入社後、ひと通りの業務を覚えたのちは、

在宅勤務の併用も可能。

将来的には家庭の状況等に合わせて、

働き方を見直したい…という方に最適です。

※週2回程度は出社必須となります

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【 具体的な仕事内容は… 】

自動車部品工場で使用される「治具 （じぐ）」の作図・モデリング業務。

3次元CADソフトでの製図と、それを工作機械で作り出すためのプログラムを作る、CAMソフトの操作をご担当いただきます。

当社では治具の設計・製造・仕上げを自社で一貫しておこなっているため、自身の図面が実物になっていく過程も見届けられます。

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【 入社後まずやることは… 】

最初の2・3日間は、座学での導入教育を予定しています。

梅村技研は何を作っている会社なのか・社内の各部門はどんな仕事を担当しているのかという説明や、あなたのご経験やスキルに応じて、図面の基本的な読み方などもレクチャーしていきます。

並行して、業務に使用する3次元CADソフト・CADmeister (キャドマイスター） の操作方法の指導や、この道35年のベテラン工場長による “設計の考え方講座” も実施。

専門性の高い技術者へと成長していけるよう、基礎の基礎から学び直せます。

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【 35年目・工場長 Bより 】
※写真3枚目・奥

・前職は建築設備の設計です。梅村技研は人づてに紹介されて入社しましたが、当時はまだ素人集団に近い治具屋で、知識・技術面でのリーダー的存在がおらず、お客さんに言われるがままの制作が多かった気がします。

・そんな中で僕は「どうせなら、どこに出しても恥ずかしくないモノづくりがしたい ！ お客さんと対等に喋れるようになれば、利益だって増やせるはずだ」と思い、そこから自分で勉強を始めました。業界の規格をイチから学び、自分が得た知識を社内勉強会で共有したり、機械の増設等で生産フローを整え直したりして、業務効率化を進め、今に至ります。

・治具設計は、設計者が10人居れば、10通りの答えが生まれる仕事です。でも、その10通りを比べれば順位が付きます。取り回しのしやすさや、修理を見越した構造のシンプルさなど、使う人の利便性をどこまで考えられるかというのが、この仕事の肝心な部分。“イイ仕事” を重ねていれば早く上達できますし、腕も上がるし、仲間やお客さんからの信頼も自然と付いてくるんです。

・梅村技研を職場として選んでくださったら、そういう “イイ仕事” の仕方を、僕がみっちり教えます。もしもいつか、あなたがこの会社を卒業する日が来たとしても、その頃にはきっと、どこへ出しても恥ずかしくない設計者へ成長しているはずです。どうせやるなら、しっかり上手くなれる環境を選びませんか。

【 必須条件 】
40歳以下 かつ、工業用図面の読解と、
2次元または3次元CADの基本操作が可能な方
（CADソフトのブランド・メーカーは不問）

※CAM操作や、CADによる工業用図面の製図、特に3次元CAD （CADmeister／キャドマイスター) の操作が可能な方は選考優遇します

・男女不問＆既卒者・第二新卒OK。女性設計者も活躍しています
・清潔感があれば、ヒゲOK

【 一人立ち後はテレワーク併用可 】
現状、設計部門では2名がリモートワークを活用中。ご家庭の状況に応じて、作業用端末も貸出します （但し、週2日程度は出社必須となります）

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

8：00 ～ 16：45／休憩 75分
（お昼45分、10・15時に各15分）

・残業月25 ～ 40h。日勤のみ （日勤専属）。夜勤なし （宿直なし）・交替勤務なし

※家庭事情で残業が難しい日については、早めに帰ることもできます。最大限調整いたしますので、随時ご相談ください

完全週休2日制／毎週土日休み （祝日は出勤）

大型連休／GW・夏季・年末年始に各5連休程度の長期休暇あり
有給休暇／入社6ヶ月後に10日付与し、法定に則り年5日以上有休消化
特別休暇／慶弔休暇 ほか

※受注が集中した際など、休日出勤の相談をさせていただく場合がありますが、対応可能な範囲でOKです

・有給は半日単位での取得が可能。3日前くらいまでに、ホワイトボードへ記入をお願いします
・年間休日113日＋有給取得5日を含めると実質、年休118日以上
・産前・産後休暇、育児休業・看護休暇・介護休業制度あり／男性育休の取得も応援します

※無料駐車場完備。自転車通勤・バイク通勤もOK

戸田駅より南へ車で5分 （車通勤可・転勤なし）

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 20万円 〜 30万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり2万9000円 〜 4万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※給与金額は年齢・経験・スキル等を考慮。試用期間後に個別で決定します

【 収入例 】
（1） 勤続2年
年収例 330万円／月給 24万円＋残業代ほか諸手当＋賞与

（2） 勤続5年
年収例 400万円／月給 26万円＋残業代ほか諸手当＋賞与

【福利厚生】
【 固定給とは別に支給される諸手当 】
・時間外手当／勤務実態に応じ、1分単位で別途残業代支給
・通勤手当／交通費全額支給。ガソリン代は距離による（規定）
・休出手当／勤務実態に応じ支給
・皆勤手当／無遅刻・無欠勤で月5,000円 （有休取得はカウントしない）
・扶養手当 （家族手当）／配偶者：月5,000円、子ども：1人につき3,000円
・住宅手当／持ち家・賃貸共に月1万3,000円 （世帯主のみ）
・役職手当／職制による （規定）

【 待遇 】
・昇給年1回／1月。年齢給により原則、毎年昇給あり
・賞与年2回／7・12月。計1 ～ 2ヶ月分を目安にボーナス支給 （業績による）
・社会保険完備
・法定健康診断
・制服貸与／会社指定作業服等を無償支給
・空調完備／オフィス・工場共に冷暖房完備
・食事補助／会社で取っているお弁当利用時に3割を会社負担
・退職金制度／勤続3年以上
・受動喫煙防止体制／分煙 （屋内禁煙・喫煙所あり）
・資格取得支援制度／希望により外部講習などの受講費用支援を検討
・社内イベント／忘年会ほか （任意）
・再雇用制度／60歳定年後65歳まで
・勤務延長制度／65歳以降も、本人が働ける間は雇用契約可

※給料日：給与は毎月20日締、当月末支払い

【 プライベートでの工具・設備利用OK 】
趣味のバイクいじりのために、溶接機を使ったり、ドレスアップパーツを自作している先輩もいます。事前にご相談いただければ、休日に機械を使ってもOK

【 応募方法 】
応募フォームよりエントリー願います
・電話応募可。採用担当まで／052-303-0405
受付時間：平日 8：00 ～ 16：45
↓
本社での面接1回のみ
・職場見学OK。土日面接・夜間面接も応談
・私服面接可。スーツでなくて構いません
↓
採用内定 （勤務開始日応談）
・7日以内に合否をお知らせします

※応募前の見学も可。お電話にてご相談ください