ピザーラ イオンスーパーセンター鏡石店 の求人

求人タイトル

★特別支給10万円★【高感度セレクトショップ│店長候補】年間休日110日以上

何をやるのか：

douce Harmonie(ドゥスハルモニ) イオンモール大高店の店長（店長候補）として業務をお任せします。

＊アパレル業界での店長経験がある方のみの募集です。ブランクがある方もOK！

[ 具体的な業務内容 ]
・接客販売（お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案）
・魅力的な売り場づくり
・店舗のマネジメント業務
・スタッフの育成
・商品管理・棚卸・店舗清掃・整理 など

経験やスキルに応じてキャリアアップも見据えた幅広いポジションをお任せしたいと思っています！

女性のお客様がほとんどのため、女性の販売スタッフが多数活躍しています。
経験やスキルに応じてキャリアアップも見据えた幅広いポジションをお任せしたいと思っています！

≪主要取り扱いブランド≫
●douce Harmonie（women）
SACRA、ADAWAS、nuke、CLANE、ne Quittez pas、VIOLAd'ORO、SLOANE、TICCA、BATONER、SLOANE、TATRAS、Newans、BEIGE,、YANUK、upper hights、MICA＆DEAL

どんな人に来て欲しいか：

求める人物像
自社の経営理念
『ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る』と同じ思いを持って働いてくれる方！

必須条件
アパレル業界での店長経験がある方
弊社が展開しているブランドの世界観に共感していただける方

歓迎条件
【こんな方は歓迎します】
・店長・マネージャー等、様々なキャリアに挑戦したい方
・鞄や雑貨、服飾・ファッションやおしゃれがお好きな方
・人と接することが好きな方
・チームワークを大切にできる方
・IIターン、UUターンをご希望の方
・正社員として長く活躍したい方

【こんな方が活躍中】
・20代～40代女性スタッフ活躍中！
・美容師、飲食店、接客販売など異業種からの転職者も活躍中！

【女性が長く活躍できる環境です！】
・従業員数の内約 8割が女性。女性が様々な職種や役割で長く活躍できます！
・産休、育休復帰率100％（ママパートナー 複数名在籍）
・年齢やキャリアを重ねても、様々なテイスト、価格帯、お客様ターゲットのブランドで長く活躍できます！

勤務地住所：

愛知県名古屋市緑区南大高2丁目450番地 イオンモール大高1F

勤務時間：

9:30～21:00 1日実働8時間 休憩60分

【勤務時間】シフト制に応じて
・9:30～18:30
・11:00～20:00
・12:00～21:00
※店舗営業時間によって異なる為、シフトパターンは変動致します。

■休日・休暇

年間休日110日以上
（月間休日9日～10日)
┗シフト制の為、週間休日数は異なる
ライフステージに合わせて休日数のワークプランの相談も可能です。
人事担当者がサポート致しますので、応募時にご相談下さい。

・年次有給休暇 （入社日から6ヶ月目の翌月1日に付与）

年次有給休暇（入社6ヵ月後に10日付与）、産前産後休業、育児休業、介護休業、子の看護のための休暇、母性健康管理のための休暇等、
（以下、無給休暇）特別休暇、生理日の措置の日または時間、介護休暇、裁判員休暇

契約期間：

なし(正社員)

試用期間：

3ヶ月以内

賃金：

年収 3,200,000円~ 4,500,000円

・月給：下限（ 240,000 ）円～上限（ 350,000 ）円

内訳
・基本給：下限（ 217,000 ）円～上限（ 319,000 ）円
∟固定残業：下限（ 23,000 ）円～上限（ 31,000 ）円
／月15時間の固定残業時間
固定残業代制 超過分別途支給
※経験・スキルに応じて決定
※賞与に関しては会社業績によって変動有

・予定年収＝月給×12+賞与（月給×2）
・交通費支給あり（上限2万円）
・昇給年1回（8月）
・賞与年2回（3月・9月）

※転勤者には赴任手当､引越支援手当､住宅手当支給
住宅手当10,800円～40,000円（配属先の地域により異なる）

【社販券5万円＆現金5万円を特別支給】
正式に正社員として内定された方に《計10万円》を支給します。

★自社の商品購入に利用できる《社販券5万円》
★採用お祝い金として《現金5万円》

社会保険：

["健康保険", "厚生年金", "雇用保険", "労災保険"]

待遇・福利厚生：

["週休2日制", "交通費支給", "社内制度あり", "昇給あり", "急募求人", "服装自由", "業界を学べる", "教育制度あり", "学歴不問", "試用期間あり", "住居手当あり"]

・交通費支給(上限2万)
・車通勤OK
・諸手当(役職手当、残業手当、住居手当、遅番手当)
・健康診断
・再就職制度
・退職金制度
・社員割引制度有

更新日：

2025/07/04