マーケティングの求人 - 沖縄県

■■ お客様にとって
『唯一無二のパートナー』となる ■■■■

「シャンプーを新しく変えたい」
スマホで検索して出た結果から、Amazonや楽天市場にアクセス。

そこに表示された写真や商品説明、利用者レビューなどの情報全てが
WEBマーケティングに基づいて作られた『仕組み』

「このシャンプーにしよう！」と、
あなたが手掛けたその仕組みによって消費者を誘導し動かすことができると想像したら…
…ワクワクしてきませんか？

「なぜ、こんなにも売れているのだろう？」
「どうして、この商品は選ばれないのだろう？」

私たちが向き合うのは、そんな“問い”です。
Amazon広告を中心としたリテールメディアのプロフェッショナル集団として、私たち【株式会社5】は、売上の先にある「本質的な成長」を追い求めています。

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具体的仕事内容
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クライアントは、大手メーカー・有名ブランドが中心です。
お客様の「売上を伸ばしたい」「もっと多くの人に知ってもらいたい」といったご要望に応えるために、戦略を描き、施策を提案し、運用チームと連携しながら、Amazonや楽天での売上アップを支援します。

✔広告を「出す」だけでなく「売上に結びつける」までやる
✔運用チームやデータアナリストと、同じ目線で議論できる
✔クライアントの事業成長に並走できる

数字を追うだけでは終わらない、マーケティングの“本質”に近づける仕事です。

＜入社後の流れ＞
最初は、マーケティング（商品やサービスを売るための活動）がどんなものかを、座学（講義）や実際に体験する学び（アクティブラーニング）を通じてしっかり理解してもらいます。

その後、あなたの得意なことや「やってみたい！」と思うことに合わせて、担当業務をお任せしていきます。

＜主な役割分担＞
■分析
データ分析、マーケ戦略を立てる。
（求められること）状況を正しく認識し、その上で深く考え〜正しい問いを立てる探求心。

■コンサルティング
お客様と目標を設定、現状とのギャップから課題設定、目標と施策を立案実行する。
（求められること）限られた時間・情報で最大の意思決定を促し価値を出す。

■進捗管理
目標達成に向けた施策の進捗、工程を規律正しく遂行管理する。
（求められること）全体進行におけるボトルネックを事前に排除しスピードと質を両立させる。

未経験でも安心してチャレンジできるよう、サポート体制も整えています。

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◉ここで得られる“やりがい”
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◆広告は“手段”。売上など本質的な成果を追求
→ クライアントのビジネスゴールに本気で向き合えます。

◆成長スピードが早い
→ ちょっと背伸びした業務を与えてくれる環境。自らキャッチアップしながら、毎日が学びの連続。

◆業務の幅が広い
→ EC広告・SNS広告・売上管理・企画提案・戦略立案まで一貫して経験できます。

◆顧客との信頼関係を深められる
→ 新規営業よりも既存顧客の成果最大化がミッション。伴走型の支援が中心です。

◆成果に直結する手応えあり
→ 数字に表れる成果と、感謝の言葉がやりがいに直結します。

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◉一緒に働くチームについて
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沖縄拠点には3名のスタッフが在籍。
前職は様々で未経験スタートのメンバーもいます。
東京メンバーともオンラインで繋がりながら共に仕事を行っております。

・日々のミーティングで気づきを共有
・仲間との距離が近いが、フィードバックやアドバイスはちゃんと伝える風土
・目標はチームで達成。情報を惜しまない文化

マーケティングを学びながら、成果も出せる環境があります。

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＝＝＝＝株式会社5について、

当社はウェブサイトでの宣伝や販売を通じて、顧客業績の拡大に向けたお手伝いをするマーケティング・パートナーです。

特に、インターネット通販サイトでの消費者の行動データを分析して、どんな人が商品を買ってくれるのか（見込み客）を見つけ出すことや、自社で企画・製造した商品をインターネットだけで販売する新しいブランド（DNVB）を立ち上げることについては、国内でトップクラスの知識と実績を持っています。

私たちは、日本のブランドがデジタル化の波にうまく乗り、健全に成長できるよう、最新のマーケティング方法を取り入れながら、お客様のビジネスの発展に貢献し続けています。

◎企業実績と目標◎
社員26名
2024年：売上高100憶
※2027年までに
315憶（流通総額/年）を目指します！
平均給与倍増が叶います！

＝＝＝＝＝代表/若松について、

代表の若松は、26歳の時に今の「5 inc.」を起ち上げました。
『業界で働く人たちを豊かにする』という思いを持っていたが、
それは一体何なのか？と深く問いた時、
辿り着いたのが『物心両面』で豊かであるということ。
働く喜び、高い報酬、安定した職場環境、将来性高いビジネスモデル、それら全てを実現しそこに至るまでのプロセスを一緒に歩んでいける”仲間”を求めていきたい。

これからあなたをお迎えし、顧客も業界もリードしていく強い信念をもって、歩んでいきたい。
社会へ大きく貢献していく喜びを私たちと存分に味わっていただきたいと思っています。

あなたからのご応募、心よりお待ちしています。

【必須条件】
大卒以上
実務経験よりも意欲・興味関心を重要視します

【こんな考えを持っている方にピッタリ】
◆お客様の売上UPに貢献したい
◆インパクトの大きな仕事に携わりたい
◆効率も重視しながら、メリハリよく働きたい

【あれば活かせます！】
◆法人営業の経験
◆Web広告・販促企画・広報の経験
◆広告運用の実務経験
◆WEB 解析士などの資格を保有
◆SNS運用経験（Instagram／LINE／TikTok／Xなど）

【こんな方が活躍しています】
◆指示待ちではなく、自ら行動できる方
→ ルーティン業務よりも、課題を見つけて動く仕事に魅力を感じる方に向いています。

◆数字や成果にやりがいを感じる方
→ 売上や広告効果など、結果にこだわる姿勢が評価されます。

◆論理的に物事を考えることができる方
→ データなど論理的な裏付けを重視するので、論理的に考える力が付きます。

◆チームで協力しながら働きたい方
→ 社内コミュニケーションが活発で、孤立せず働けます。

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 23日

9：00～18：00（実働8時間）

平均残業時間：約20時間程
＼★POINT／
▼AIの導入や自動化システムを徹底して業務効率化を図ることで、過度な残業をしない仕組みづくりができています。

【年間休日：120日】
■完全週休2日制（土日祝休み）
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得・復帰実績あり）
■育児休暇（取得・復帰実績あり。子育てママ在籍中！）
■介護休暇
※5日以上の連続休暇取得可能

ゆいレール 旭橋駅 / 那覇バスターミナル直結

基本給：月給 30万円 〜 45万円

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※月給には20時間分の固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず月3万7979円～5万9818円が含まれる
（20時間を超える時間外労働分は追加で支給）

入社時の想定年収
年収390万円～965万円

年収705万円／30代・1年目
※求人広告の法人営業＆5名以上のマネジメント経験者

年収550万円／30代・1年目
※広告運用＆3名以上のプレイングマネジメント経験者

年収481万円／20代後半・1年目
※3年以上の法人営業経験者

※その他、ご経験や現年収を考慮した上で決定となります。

【福利厚生】
■交通費全額支給
■賞与：年1回（期末想定1カ月分～）
■昇給：年4回（2月・5月・8月・11月）
■役職手当（月10万円～20万円）
■インストラクター手当・役職手当（月2万5000円～10万円）
インストラクター手当…業務を新入社員等に指導する役割のメンバーに支給
■デジタル環境整備手当（月5000円）
■社長賞、MVP等各月表彰制度
■書籍購入補助
■セミナー・イベント参加費用補助
■研修制度が充実（OJTや社外研修など、対面・オンライン両方対応）
■資格取得支援（Amazon Advertisingプランニング＆ストラテジー認定資格等）
■社内イベント（歓迎会や忘年会など／参加は任意）
■フリードリンク（炭酸水・お茶・コーヒー等）
■電子レンジ・電気ケトル・ウォーターサーバー使用自由
■私服可（ビジネスカジュアルを基本）
■時短勤務制度

【★充実の研修制度にも注目！】
◆自社作成のデジタルマーケティング講座VTR（大学講師が監修・解説）
◆外部のeラーニングも受講可能
- マーケティング、論理的思考、コミュニケーション、プレゼンテーションなど幅広く学べます
◆書籍購入制度あり
- デジタルマーケティング関連の新刊は随時導入
- その他、業務に必要な書籍も申請すれば購入できます

＜キャリアアップも積極支援！＞
入社から半年で管理職に昇進した実績あり
女性管理職も多数活躍中

【フラットな社風が魅力】
女性4割、男性6割
20～30代の若い世代が中心となって活躍中
自由に意見交換したり、アイデアを出し合える雰囲気です。

《選考の流れ》
（１）Web書類選考
（２）一次面接 ※オンラインにて実施
（３）二次面接（代表と人事担当者）
（４）内定

※ご応募から内定まで2週間以内を予定しています
※面接日時、入社日は柔軟に対応します
※ご応募から最短1カ月以内の入社も可能です
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

問い合わせ先
TEL：03-6438-9585
採用担当：田村