介護スタッフの求人 - 長野県 長野市 岡田町

＊介護老人保健施設（老健）での介護職員（正規職員・日勤のみ）募集＊

私たちは、ご利用者様が快適で安心した生活を送れるよう、日々支援を行っています。

◆主な業務内容

介護職員として、以下のようなケア業務を担当していただきます。

• 健康管理の補助
• 身体機能の回復・維持のための支援
• 食事・排せつ・入浴などの介助
• レクリエーションの企画・実施
• 介護記録の入力（タブレット端末などを使用）

ご利用者様一人ひとりに寄り添いながら、安心できる日々を提供するお仕事です。

◆施設の特徴

• 定員150床の介護老人保健施設です。
• 医師・看護師・リハビリスタッフ・ケアマネジャーなど、多職種が連携してチームアプローチを行います。
• ご利用者様やご家族の意向を大切にしながら、支援計画を立てています。

◆行事や季節の取り組み

• 四季を感じていただけるよう、季節ごとの行事や行事食の提供を行っています。
• 一つひとつの取り組みを丁寧に工夫し、ご利用者様にとって「安心できる時間」を提供しています。

◆キャリア形成について

【変更の範囲】
将来的にキャリア形成の一環として、同一敷地内の併設事業所への異動や役割変更の可能性があります。

［求める人材］

・法人理念、運営方針（研修有）を学び介護職員として、専門的な知識や技術の習得を目指して行きたい方

［必要な資格］

・介護職員初任者研修修了者

または

・介護福祉士（取得済み、取得見込み）

私たちの法人は、「自立支援」と「在宅復帰」を理念に掲げ、地域の皆さまの暮らしに寄り添う介護サービスを展開しています。

中核となる介護老人保健施設（老健）では、介護やリハビリが必要となったご利用者様一人ひとりの「できること」を維持・向上させることを目指し、在宅復帰に向けたサポートを行っています。

また、老健に加えて、通所リハビリテーション、短期入所生活介護、居宅介護支援事業所なども併設し、地域の皆様が必要とする多様な介護サービスを提供できる体制を整えています。

はじめてでも安心の教育制度

介護業界がはじめての方、ブランクがある方もご安心ください。当法人では、新人職員一人ひとりに先輩職員がマンツーマンで指導するプリセプター制度を導入しており、着実にステップアップできる環境があります。

まずは日勤からスタートし、早番・遅番・夜勤といったシフトを段階的に経験しながら、無理なく業務に慣れていくことができます。

チームで支えるやりがいのある仕事

ご利用者様を担当するようになると、ご家族や他の専門職種と連携をとりながら支援を進めていきます。こうした関わりは、まさに一つの大きなプロジェクトを動かすような感覚で、チームの一員としての達成感を味わえる場面がたくさんあります。

ご利用者様の生活の一場面に寄り添い、「ありがとう」の笑顔をいただけたときには、何よりのやりがいやモチベーションを感じる瞬間となるでしょう。

成長を支える環境があります

内部・外部研修制度も充実しており、介護支援専門員（ケアマネジャー）やその他の福祉系資格の取得を目指す方への支援体制も整っています。自分自身の「学びたい」「成長したい」という気持ちをしっかり応援します。

※　勤務曜日は原則シフトによって決まります。（週休２日制）

※　勤務時間

日勤　８：３０～１７：３０

※　休憩時間　60分

※　土日祝日も勤務となります（原則シフト表による。希望休等の調整も可。）

・1ヶ月単位変形労働時間制（公休月：8日～9日）（勤務表による）

・土日祝日は勤務になります。（原則シフトによる）

・年間休日110日

・育児休業、介護休業、看護休暇、特別休暇（慶弔休暇）等　有。

［勤務地］

〒381-2206　長野市青木島町綱島782番地6

医療法人百藤会

・介護老人保健施設インターコート藤

※転勤の可能性：同一敷地内の事業所異動のみ。

［出張・研修］

・法人が指定した際は、研修や出張もあります。

［受動喫煙防止措置の状況］

・施設外に専用スペース有

・JR長野駅より車で約20分

・上信越自動車道長野ICより車で約20分

・長野市ホワイトリングより車で約5分

【月額】

・基本給　171,000円～215,000円（規程に基づき年齢、経験等を考慮）

・資格手当　10,000円 （介護福祉士）3,000円（介護職員初任者研修修了者）

・介護職員処遇改善手当　25,000円～（処遇改善計画による）

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【モデル給与（＊参考）】＊入職時期や年齢・経験・階層によって異なります。

・介護福祉士（20代）月額：255,000円～（夜勤6回含）（約：年収：3,672,000円～）

・介護福祉士（30代）月額：280,600円～（夜勤6回含）（約：年収：4,040,640円～）

・試用期間3カ月（試用期間中の処遇に変更:無）

・社会保険（健康、厚生年金、労災、雇用）

・定年60歳（72歳まで嘱託職員としての勤務延長制度有）

・確定拠出年金（401K）（勤続３年以上から対象）

・食事補助（自己負担　お弁当1食 ： 210円）

・賞与年２回（夏・冬　昨年実績：約2.2カ月）

・特別手当（年末年始、お盆、日曜日、祝日）※法人規定による

・介護職員等の処遇改善手当は、当施設の処遇改善計画に基づき対象となる職員に支給を行います。

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 看護・介護

（１）選考について

・面接

（面接後、7日以内に採否通知書を郵送します。）

（２）書類の送付先及び面接会場

・応募書類　・履歴書（写真貼付）、職務経歴書（可能な範囲で構いません）

・資格証明書（写、白黒可）

・応募書類の送付先

〒381-2206　長野市青木島町綱島782番地6

医療法人百藤会　介護老人保健施設インターコート藤　採用担当　まで

・面接会場

上記の場所となります。

＊応募前の施設見学や仕事内容の説明などの対応可能です。

＊事前にご連絡いただき、希望日時をお知らせください。

（感染症対策として、入館時の検温及び健康チェックシートの記入などをお願いしております。感染症の状況によって受付できない場合もございます。事前に施設にご確認ください。）

まずは、お気軽にお問い合わせください。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 199,000円 - 245,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

資格と免許:

• 介護福祉士 (望ましい)
• 介護職員初任者研修修了 (必須)