介護職員の求人 - 和歌山県 和歌山市 塩屋

【アピールポイント】
・マイカー通勤可（無料駐車場完備）
・交通費支給（上限2万円）！
・時間外手当全額支給（平均残業5時間程度）！
・処遇改善手当支給！
・安定の組織で充実した福利厚生や手当あり！
関西を中心にグループで20施設以上を運営しております。

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①かんたん応募（履歴書不要）※約1分
応募フォーム（24時間申し込み可）からご応募ください。

②電話でのお問い合わせ
連絡先：0120-525-172
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【仕事内容】
サービス付き高齢者向け住宅で入居者様が安心して生活ができるよう介護や支援をするお仕事です。

<具体的には>
・レクリエーションの企画や実行
・歩行・食事・入浴・排泄などの身体介助
・洗濯・清掃
・ご利用者同士のコミュニケーションを促進
・買い物、外出介助や同行
・夜間帯では巡回
・緊急時の対応 など

• DX化の推進で業務効率を改善*

【具体的な取り組み】
スタッフの負担軽減のために…
・一部介護機器(機械浴)などを導入
・スマホでの勤務確認、業務内容確認
・サービス内容の報告は全てスマホでデータ管理
など、ICT活用により、職員の負担を軽減！

→業務効率を改善することで、
利用者の方と向き合う時間を大切にしています。

【応募条件】
18歳～59歳
※省令1号（定年が60歳の為59歳以下）
省令2号（深夜勤務がある為18歳以上）

【応募要件】
介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級）以上の介護資格
※看護師、准看護師資格もOKです
※未経験者・ブランクのある方も大歓迎！

①充実の研修制度
・ブランク、復職者の受け入れサポート
・入社時のOJTや先輩社員の業務同行サポート
・毎月1回の施設内研修（毎月1～1.5ｈ、最低年12回）

②キャリアアップ支援
・スキルアップ研修の参加
・サブリーダー、リーダー、サービス提供責任者への昇格
川商では、年代・国籍は関係なく向上心のある
スタッフのキャリアアップを応援しています！

③数字で見る川商
【DATA1 年齢構成】
10〜20代：15%
30代：23％
40代：25％
50代：24％
60代〜70代：13%

【DATE2 男女比】
男性：31％
女性：69％
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です！

【DATE3 休暇取得率】
有給休暇：79％
産休育休取得率100％！

【DATE4 管理者（施設長）について】
平均年齢：48歳
男女比率：男性57％、女性43％

④社員インタビュー Aさん(勤続5年目・40代女性)
Q. 川商で働き続ける理由はなんですか？
A. 利用者との関わりが充実しているからです。
ありきたりですが利用者からの「ありがとう」という一言で、
やりがいを感じることができます！
また、年代を意識せず誰にでもスキルアップの機会があり
資格取得に向けてサポート体制が充実しているのも嬉しいです。

【勤務時間】
4交代シフト制
①早出 7時〜16時
②日勤 9時〜18時
③遅出 11時〜20時
④夜勤 17時〜翌朝9時

【休日・祝日】
年間休日：年間108日+有給休暇
・週休2日制（月9日休み）
・年次有給休暇
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・特別休暇（慶弔休暇・結婚休暇・配偶者の出産休暇など）

【勤務地】
和歌山県和歌山市布引874番地の1
（ルグラン和歌山）

【交通アクセス】
JR紀勢本線「紀三井寺」駅下車、和歌山バス「中津川」
停留所より40・42・43番系統「布引南」停下車徒歩3分
JR和歌山駅バスターミナル1番乗場より40・42・43番
系統に乗車「布引南」停下車徒歩3分
※マイカー通勤可（無料駐車場完備）

【給与・待遇】
¥254,000〜¥274,000

※試用期間3ヶ月あり
（適性をみて昇格判断をさせていただきます）
試用期間中給与

時給：1,100円
夜勤：18,000円/回

試用期間中、 別途、入社2か月目より勤務実績等に応じて
毎月21,000円～28,000円の各処遇改善加算金等を支給

福利厚生
・昇給年1回
・賞与年2回
・各種社会保険完備（健康保険/労災保険/雇用保険/厚生年金）
・時間外手当全額支給
・通勤手当：月額 上限20,000円
・マイカー通勤可（無料駐車場完備）
・住宅手当
・子女教育手当てあり（お子様一人当たり5,000円/月）
・資格取得支援制度
・制服貸与
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
※受動喫煙防止措置の状況：敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり）
・休憩室確保（休憩室、談話室等）
・コンプライアンスに関するホットラインの設置(社内外)
・ハラスメント委員会

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 看護・介護

【会社概要】
企業名 ：株式会社川商
住所 ：大阪市中央区南新町1丁目2番4号
従業員数：510人（パート従業員含む）
事業内容：高齢者向け住宅の管理、及び運営
訪問介護ステーションの運営
居宅介護支援事業所の運営

＜会社HP＞
https://kawasho-hl.jp/

＜採用HP＞
https://www.kawasho-job.jp/

＜事業コンセプト＞
「ひとりじゃない暮らし」
「家族以上に温かみのある思いやり」
これが私達が目指すサービスです。

＜企業理念＞
・報恩感謝
・「高齢者の幸せ第一」を信念に徹し、社業を通じて社会貢献する。
・誠実を旨とし、和を重んじて社業に徹します。

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【応募・お問合せ】
①応募
応募フォーム（24時間申し込み可）からご応募ください。
※応募後、2日以内にご連絡をさせていただきます。

②電話でのお問い合わせ
連絡先：0120-525-172
※採用担当者宛までご連絡ください。
※受付時間：平日9時〜18時
※ハローワークでも募集中
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【面接の流れ】
応募→面接（1回）→採用

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 254,000円 - 274,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間