児童指導員の求人 - 栃木県 宇都宮市

宇都宮市中岡本町で児童指導員 正社員募集！
放課後等デイサービス／児童発達支援
「グローバルキッズメソッド・パーク」の児童支援員の募集です。
残業や持ち帰り仕事の対応は一切ありません。

▼グローバルキッズメソッド／パークについて
グローバルキッズメソッドは、障がいのある就学児童が放課後や長期休暇中に、学習や生活能力向上のための訓練や体験を行いながら、自立のお手伝いを支援し、安心して過ごして頂ける療育の場をご提供させて頂く場所になります。

学習や運動に特化した所や全ての活動を日ごとにバランス良く行う所、ご希望に応じて様々なコンセプトの事業所をご用意しております。保護者様やお子様のご希望に応じて事業所の併用や使い分け等も出来る施設です。

グローバルキッズパークは、障がいのある未就学児童のお子様が、自己実現力を養うための療育施設です。
保育園等と併用し、学習・生活能力向上のための訓練や体験を通じて、自立(のお手伝い)を支援いたします。
安心・安全に過ごせる環境づくりを徹底しております。

▼担当業務について
小学生1年生～の子どもたちのケア業務となります。
個別･グループの療育プログラムを作成し､ボール遊びや
ブロック､アクティビティタワーや児童向けの教材など､
知育･運動を活用した様々な学びの場を提供していただきます。

▼必要資格
以下のいずれかの資格をお持ちであることが必須となります
・小･中･高校教員資格
・幼稚園教諭
・社会福祉士
・精神保健福祉士

また､学童保育や放課後デイサービスなど､各種児童支援施設での実務経験が2年以上ある方

▼勤務地について
宇都宮市中岡本町2919-37
グローバルキッズメソッド・パーク岡本店です。
奈坪通り沿い、岡本台霊園の隣にございます。

▼応募について
話を聞いてみたい､ご質問だけでも構いません。
ご連絡は0120-287-289 採用係までお願い致します。
お問い合わせの際は､希望する店舗名と､職種についてお伝えいただきますと幸いです。

WEB応募もしくは直接メールでのご応募､お問い合わせも可能です。
【gkmsoumu@gmail.com】宛に､
希望する店舗名･職種･氏名･電話番号を明記の上､ご送付ください。

【採用までの流れ】
①応募フォームよりご応募
↓
②採用担当より面接日程の調整などの連絡
↓
③面接実施
↓
④採用決定のご連絡

・応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
・在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
・職場見学も可能です。

保育士、小・中・高校教員免許、
幼稚園教諭、社会福祉士、精神保健福祉士、
学童・放デイ等経験2年～

・定年一律75歳
再雇用制度あり（上限80歳）

8:00～19:00（シフト制）
実働8時間、残業ありません

完全週休2日制（シフト制）
夏季､年末年始休暇
有給休暇
産休育休制度

グローバルキッズメソッド・パーク岡本店
栃木県宇都宮市中岡本町2919-37

月給265,000円〜
経験5年以上ある方／月給280,000円～

・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・屋内受動喫煙対策あり（禁煙）
・制服貸与
・奨学金返済補助あり（新卒社員対象）
・資格取得費用･研修費用補助
・有給休暇
・アミューズメントパーク入園割引
・副業OK
・ネイルOK

求人情報を最後までご覧いただき、
誠にありがとうございます。

応募方法は下記3つからお選びください。

(1)お電話にてご応募ください。

(2)『WEB応募』より応募フォームに、
必要事項を入力の上、送信してください。
確認後、折り返しご連絡・お電話いたします。
WEB応募なら24時間受付OK

※応募フォーム送信後、
「noreply@entori.jp」というメールアドレスから、
自動通知を致します。
ドメイン指定拒否の受信設定をされている方は、
「@entori.jp」の解除をお願い致します。
しばらくしてもメールが届かない場合は、
迷惑メールへ振り分けられている恐れがあります。
ご確認ください。

(3)直接メールにてご応募ください
【gkmsoum@gmail.com】
職種､店舗名､氏名､電話番号を明記くださいませ

※応募辞退をされる場合は、事前にご連絡ください。
※数日経過しても折り返し連絡が無い場合は、
お手数ですが、お電話にてお問合せください。

面接は現地（オープン前の場合は近隣店にて）実施致します

・応募後の流れ
応募
↓
面接日時のご連絡
↓
面接
↓
採用可否
↓
入社
【ご応募後について】
応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、
応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

【児童指導員】児童発達支援事業所での業務

正社員

▼安心･安全への取り組みついて
（感染症対策への取り組み）
厚生労働省や管轄の行政機関からのガイドラインに基づいた対策を徹底しています。
検温､手洗い､うがい､アルコール消毒､室内の換気などを徹底し､
感染拡大防止に努めています。

（ドライブレコーダー）
全社有車にドライブレコーダーを設置し､大切なお子さまや､
スタッフ自身の安全を守っております。万が一事故が発生した際も､
オペレーターより緊急連絡が車内に入り､事故後の対応をスムーズに
行える体制が組まれています。

（空気清浄機の設置）
子どもは､大人に比べ空気中の汚染物質を2倍吸収すると言われています。
そのため当社では空気清浄機を設置し､
子どもたちが活動する室内の空気をすぐにきれいにし､
クリーンな状態を保っております。

その他､災害に備えた備蓄や､SECOM 防犯カメラ､AEDを各店に設置しております。
定期的な外部研修に参加したり､社内での月1回の勉強会などを通して､
スタッフさん自身のやる気や向上心の育成も強化しています。
子どもたちの将来を支える力を､当社でぜひ発揮してください。

▼当社について
ハッピーライフケア株式会社は､
・放課後等デイサービス「グローバルキッズメソッド」
・児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」
を運営しております。

・残業基本なし、持ち帰り仕事もなし！
・有給消化率90％以上。ワークライフバランス重視、趣味やプライベートを楽しむスタッフが多数。
・お子さんをお持ちの方が活躍中です。
・スキルアップ制度でスタッフのやる気を応援しています。
・毎月のレクリエーションは、各店舗のスタッフのアイデアで決定します。

奨学金返済サポート制度（新卒入社の学生さん限定）がございます。
ワークライフバランスを大切にしており、有給休暇を計画的に付与しています。
職場の風通しがよく、スタッフの意見を積極的に取り入れています。
保育士1名につき3~4名の人員配置で、一人ひとりしっかり向き合えるやりがいのある環境です。
また、スタッフ同士支え合っているので、負担が少なくゆとりをもって働けます。

健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

なし

禁煙

採用係