医療法人社団それいゆ の求人

夜勤に疲れたあなたへ。

流れ作業に違和感を持つあなたへ。

利用者一人ひとりと、心で向き合える介護をここで。

「このままでいいのかな？」 介護の資格を持ち、現場で働いてきたあなた。 今、その手に残っているのは、慌ただしい毎日の記憶ではありませんか？

・夜勤が続き、体も心もすり減っている

・利用者さんと話す時間さえない

・次々とタスクをこなす“作業員”のような働き方に違和感がある

・職場の人間関係に疲れた

・もっと落ち着いて、丁寧なケアがしたい

そのモヤモヤを、見過ごしたまま働き続ける必要はありません。

あなたが介護職員初任者研修を受けたあの日、 「人の役に立ちたい」「介護って素敵な仕事だ」と思いませんでしたか？

でも、今の職場では… 気づけば“効率重視”の流れに飲まれ、 「自分がなぜこの仕事を選んだのか」さえ見失いかけている。

それでも――

あなたの中にある“まっすぐな気持ち”は、まだ消えていないはずです。

・一人の利用者と、もっと丁寧に向き合いたい

・ 感謝の言葉を、ちゃんと受け取りたい

・ 同じ志を持った仲間と働きたい

ナースプラネットは、そんなあなたの“初心”を再び呼び起こします。

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【「それいゆ在宅介護センター」で、専門性を活かせる環境】

私たちナースプラネットが運営する「それいゆ在宅介護センター」は、 東京都北区に根ざして20年以上、地域の多様な利用者を支えてきた施設です。

高齢者介護だけでなく、 重度障害を持つ方や医療的ケア児など、幅広い方々に対応。

・ 今日は高齢者のデイサービス

・ 明日は障がい児の外出支援

そんなふうに、多様な「命」と向き合う介護の現場がここにあります。

「食事・排泄・入浴」だけに終わらない。 利用者一人ひとりの人生に触れ、“寄り添う力”を発揮できる場所です。

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【キャリアの選択肢が、ここにはある】

ナースプラネットでは、 訪問介護・デイサービス・グループホーム・居宅介護支援など 複数の事業部を運営しています。

そのため、ライフステージや希望に合わせて **「働きながらキャリアを調整・成長」**していけます。

・将来的にケアマネを目指したい

・日勤中心の仕事に移りたい

・利用者支援にもっと深く関わりたい

自分らしく、無理のない成長ができる――それがナースプラネットの強みです。

《必須条件》

・高齢者や障がい者に対する理解と配慮がある
・チームで協力しながら業務を遂行できる方

《こんな方歓迎》

・明るくコミュニケーション能力が高い方
・フレキシブルなシフト対応が可能な方

資格があっても、心に余裕がなければ、いい介護はできません。 だからこそ、私たちは「働きやすさ」に本気で向き合っています。

【年間休日122日・しっかり休める】

業界でも屈指の休日数を誇る当センターでは、 年間122日のお休み＋リフレッシュ休暇制度をご用意。

「今日は家族とゆっくり過ごしたい」 「週末は趣味の時間にあてたい」

そんな日常を大切にしながら働くことができます。

【シフト柔軟対応】

・家族の予定に合わせて時間調整OK
・事前相談で希望休も通りやすい
・ 突発的なお休みへの理解もある

「お互いさま」の気持ちが根づいた職場なので、 子育て中の方や介護中のスタッフも無理なく働いています。

【人間関係のストレスが少ない】

創業25年以上、離職率が低く、 「気づけば10年以上勤続している」という職員も多数。

チームでの支え合いが徹底されており、 「困ったときに助け合える安心感」があります。

今回の募集は、**正社員の介護職員（初任者研修以上の有資格者）**を対象としています。

「資格を活かして、もっと意味のある仕事をしたい」 「夜勤に疲れて、日勤中心の職場を探している」 「流れ作業じゃない、心ある介護をしたい」 「人と向き合える環境で、もう一度自分を取り戻したい」

そんなあなたにこそ、来ていただきたい。

＼「今すぐ応募」／
＼じゃなくても大丈夫／

まずは職場見学からでもOK

話だけ聞いてみたい、も大歓迎

あなたの“本当のやさしさ”を、ナースプラネットは必要としています。 利用者と本音で向き合える喜び。 自分の時間も大切にできる安心。 専門性を高め、成長できる環境。

全部ここに、そろっています。

9:00～17:30　休憩60分

※時短勤務応相談

年間休日122日、週休2日制
リフレッシュ休暇

誕生日休暇

年末年始休暇

慶弔休暇

産休育休制度

国内出張はありません。
屋内禁煙

日暮里・舎人ライナー 赤土小学校前駅から徒歩で5分

京成本線 新三河島駅から徒歩で7分

JR山手線 西日暮里駅から徒歩で12分。

基本給　216000～236,000円

※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します

※試用期間2ヶ月あり

【諸手当】

資格手当　5,000円～20,000円

ヘルパー2級5,000円

介護職員初任者研修7,000円

介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）10,000円

介護福祉士　20,000円

住宅手当　10,000円

家族手当　15,000円/人

サ責手当　10,000円

リフレッシュ手当　10,000円/年（7日以上の連続休暇取得時）

インフルエンザ予防接種費用助成　2,000円/年

職務に使用する消耗品購入費助成　2,000円/年

通勤手当　実費支給（上限30,000円）

昇給あり（実績　1月あたり5,000円）

賞与あり（24年度実績　年２回　計２ヶ月分）

※固定残業代なし

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

企業年金　確定拠出年金

退職金制度あり（勤続1年以上）

復職制度あり（実績あり）

永年勤続報奨あり（5年毎）

社内・社外研修へ参加

制服貸与

育児短時間勤務制度（8歳まで）

屋内禁煙

レジャー施設・飲食店の割引／給付金支給あり

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 看護・介護

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 216,000円 - 236,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 150時間