医療の求人 - 東京都 江戸川区 臨海町

◆仕事内容

江戸川区で初となる精神科訪問看護に特化したステーションで、事務スタッフを募集します！
現場スタッフ（看護師）と連携しながら、チームの一員として運営を支えていただきます。

主な業務：

• レセプト業務（保険請求）
• 電話・来客対応
• 看護師との連携・サポート
• 医療機関とのやり取り
• 備品・施設管理、総務・庶務業務 など

働くチーム：

• 訪問スタッフ12名
• 事務スタッフ：現在1名（＋同フロアに2名）

特徴的な活動：

• 地域交流部会（家族会、防災活動など）
• 地域発信部会（ニュースレターやSNS）

◆求める人材必須条件：

• 医療事務の実務経験1年以上（病院・クリニック・訪問看護など）
• Word・Excelの基本操作
• デジタル機器や新しいシステムへの抵抗がない方

歓迎条件：

• 医療事務資格をお持ちの方

こんな方にピッタリ：

• チームで連携して働くのが好きな方
• コミュニケーション力を活かしたい方
• 柔軟に対応できる方
• 医療の現場を支えることにやりがいを感じられる方

◆こんな職場です

✅ スーパーフレックス導入！
8:00～20:00の間で自由に働ける制度あり（入職1年後を目安）
家庭やライフスタイルに合わせて柔軟な勤務が可能です。

✅ 年間休日125日＆有給取得率80％以上！
オンとオフのメリハリがしっかり。

✅ 研修・サポート体制も充実！
医療事務スタッフ複数名在籍。未経験業務も丁寧にサポートします。

✅ キャリアアップできる！
医療事務＋総務など、法人運営に関わる幅広い業務でスキルアップできます。

【勤務時間】
9：00～18：00（実働8時間＋休憩1時間）

※入職1年を目安に、フレックスタイム制度の対象となります
（適用時期は業務状況や勤務実績等により前後する場合があります）

・フレキシブルタイム：8：00～20：00
・標準労働時間：8時間／日（休憩1時間含まず）

【時間外労働】
月平均1時間以内

※初年度は先輩スタッフがしっかりサポート。残業は基本的にゼロです。翌年からはスーパーフレックス制度が適応され、月内で柔軟に勤務時間を調整できます。家庭との両立やお子さまの予定にも無理なく対応できる職場環境です。

◆休日・休暇

• 完全週休2日制（土日祝休み）
• 年間休日125日
• 夏季休暇（5日）
• 年末年始休暇（12/29～1/4）
• 有給休暇（入職6ヶ月後10日付与／時間単位取得可）

◆勤務地

東京都江戸川区（転勤なし／応相談）
●東京メトロ東西線「葛西駅」徒歩10分
● 自転車通勤OK（手当あり）

転勤：区内事業所（転勤命令はなし。相談の上で決定します。）

喫煙：屋内禁煙

• 東京メトロ東西線 葛西駅から徒歩10分
• 自転車通勤可

月給：210,000円～250,000円
（内訳：基本給210,000円～240,000円＋資格・経験手当10,000円）

• 賞与：年2回（前年度実績：計2.5か月分）
• 昇給あり
• 賞与あり（前年度実績：年2回　計2.5か月）
• 昇給あり

• 交通費支給（上限3万円）
• 自転車通勤手当（2km〜：2,000円／5km〜：4,000円）
• 企業型確定拠出年金（401k）
• 特定退職金共済
• 定年65歳／再雇用制度あり
• 各種社会保険完備
• 研修制度・外部研修補助あり

• 雇用保険
• 労災保険
• 健康保険
• 厚生年金

• 福祉・独立行政法人・NGO・NPO

◆選考フロー

• 応　　募：Indeedよりエントリー
• 書類選考：到着後、通常3営業日以内を目安（履歴書・職務経歴書／郵送またはメールにて）
• 面　　接：1回
• 結果連絡：面接後、通常4営業日以内を目安（電話またはメールにて／後日書面送付）

※応募書類は返却せず、採用選考のみに使用します。
※不採用時は適切に破棄いたします。

法人ホームページ：https://www.collaboedogawa.net/

◆応募を迷っている方へ◆

「医療事務経験を活かして、もう一歩成長したい」
「子育てと両立できる職場を探している」
「精神科訪問看護に興味があるけど未経験で不安」

そんな方でも大歓迎です。あなたのご応募をお待ちしています！

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 220,000円 - 250,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

職歴:

• 医療事務: 1年 (望ましい)