和み庵 三宮センタープラザ店 の求人

【募集内容】

職種／役職

リフレクソロジスト／店長

雇用形態

正社員

試用期間

3ヵ月間

【給与】

給与

月給21.3万円～39万円
※固定残業代含む

基本給

190,657円～232,727円

一律支給手当

• 固定残業代 22,343円～28,322円（ 16時間分。これを超える時間外労働は追加で支給）

その他手当

• 通勤手当 上限あり実費支給 3万円まで （交通費月額3万円まで支給（導入研修中は会社全額負担））

賞与

なし

昇給

あり

給与の支払い

月払い

補足

＜地域限定社員＞
配属地域の希望により、賃金の変動あり

＜年収例＞
年収720万円／32歳（入社8年・整体セラピスト）
年収610万円／28歳（入社4年・整体セラピスト）
年収400万円／26歳（入社3年・整体セラピスト）
【お客様に信頼されることが最大の評価】
2025年より新インセンティブ制度が始まります。
入社から5年以内に600~700万円を獲得することも可能です。

【勤務日数・時間】

勤務時間

固定シフト制（勤務時間・休日ともにシフト制）

• 09:30 - 21:30（所定勤務8時間 - 10時間／変形労働時間制）
• 週5勤務

勤務時間例

09:30-18:00（実働7時間30分／休憩1時間）／月・火・水・木・金
09:30-21:30（実働10時間／休憩2時間）／月・火・水・木・金
13:00-21:30（実働7時間30分／休憩1時間）／月・火・水・木・金
09:30-21:30（実働10時間／休憩2時間）／土・日
面接時に相談してシフト決定

補足

早番・遅番などのシフトもあり。
配属店舗にて毎月シフトを決めます。

残業

月平均16時間

休日

完全週休2日制
年末年始休暇や夏季休暇もございます。
5連休取得も可能です。
※具体的な休日は店舗や雇用元によって異なる。

年間休日数

109日

休暇

• 年末年始休暇（12/1～1/31の期間に3日取得）

年間有給休暇日数

10日

【福利厚生】

社会保険

社会保険完備

その他制度

• 社員割引（施術20％オフ）
• ■年末年始休暇
  3日
  
  ■夏季休暇
  
  ■慶弔休暇
  
  ■有給休暇
  
  ■産前・産後休暇
  取得実績多数（復帰率100%）
  
  ■育児休暇
  取得実績多数（復帰率100%）。男性も取得中！

【仕事内容】

仕事内容

業界大手の整体サロン『カラダファクトリー』にてお客さまの健康づくりをサポート
「予防医学」の考えに基づいた技術『A.Pバランス』を習得。カラダの調子を整えるサポーターとしてお客さまへの施術をお任せします。

■施術までの流れ

▼お客さまへの問診およびカウンセリング
まずはお客さまの身体の痛みや不調の状態を確認するため、丁寧なヒアリングを実施。

▼施術
骨格調整や筋肉のもみほぐし・ストレッチなど、お客さまの不調に合わせた施術を行います。

▼振り返りおよび今後のアドバイス
施術の最後に、動かない部位が動くようになったなど、お客さまへ実際に目で見て実感していただきます。その上で不調の原因を究明し、日常生活で気をつけるポイントをアドバイスします。

そのほかに、お客さま向けのセルフケアグッズの販売もあります。

＜1日の施術人数＞
平日で1日5～10人、休日で1日10～20人が目安です。
※店舗ごとに多少異なる
1人ですべてを対応するのではなく、数人で部位ごとを担当。基本的に新規のお客さまはベテランスタッフが、既存のお客さまは若手をはじめ、キャリアの浅いスタッフが担当します。店舗のファンになっていただけるようなサービス体制をつくっています。

＜キャリアステップ＞
黙々と施術をするだけの仕事ではありません！
接客・技術を極めていき技術ランクを上げていくキャリアがあり、毎年開催される「匠の技コンテスト」では整体師のトップを決める大舞台も！
また、お客さまから愛される店舗作りのスペシャリストとして店長・エリアマネージャーなどのマネジメントスキルを磨いていくキャリアもあります。

＜海外事業＞
現在、東南アジアを中心に約50店舗出店中。
海外では、ボディケア市場の成長が著しいため、今後店舗拡大を加速させる予定です。日本の「おもてなし」と当グループの整体技術を融合させた成長戦略は、ワールドワイドな拡大段階へと突入します。もしかすると、あなたが将来の海外事業部のキーマンになるかも？！
※直営店のみ

新人・未経験者向け研修制度

未経験の方からプロになれる！300日育成計画に基づく研修あり！
◯入社後1.5カ月間はじっくり、その後も研修所での研修を挟みながら、ずっと学べる
◯教育專門部署が研修所でしっかり教えるので、教育ガチャが起きない仕組みになっています
◯店舗配属後はさらなるスキルアップの為、定期研修あり
研修の他にも、メンター面談や、20種類以上の社内部活など成長のきっかけが豊富！

その他研修制度

■ベーシック講座300日育成計画（1.5か月間）
筋肉調整や足のオイルコース・骨の調整方法を学びを基礎から習得します。

■ベーシック講座（1.5か月後）
各部位や産後コースなどをスキルアップ研修で習得していきます。

■スペシャリスト研修
より深堀りし磨き上げる内容です。また自分らしさを武器に変えるための講座や苦手克服、モチベーションコントロールなど成長サポートは多彩です。

【応募条件】

【その他条件】

その他条件

【明確な評価制度】
ランクによって給与が変わります！
毎月開催されている試験に合格すればランクアップが可能です！
また、どれくらいの数のお客さまに施術をしてきたかがポイントになっており、ポイントが評価に結びつきます。
しっかりとした制度が設けられているため、正当に評価される環境です。

指名料の月平均は9800円。最大8万1000円の支給例あり！

【試用期間】

試用期間

3ヵ月間