営業管理職・マネージャーの求人 - 兵庫県 神戸市 灘区 友田町

自宅療養が必要な方や介護が必要な方などを対象とした
訪問医療マッサージサービスをご利用いただくため、
介護施設などへのルート営業を担当いただくお仕事です！

◎ALSOKケアプラスの求人の魅力

■転勤なしで、働きやすい環境！
本人の希望がなければ転勤はございません。
家族と安定した生活を。
年間休日115日！完全週休2日制(土日休み)

■安定性抜群！
当社はプライム上場企業
ALSOKグループの会社です。
コロナ禍の厳しい市場環境においても、
「解雇」や「労働条件の引き下げ」は
一切行いませんでした。
業績も回復し、給与に関してはコロナ禍前の
水準を超えて支給することで、
従業員の雇用を守り切ることができました。
若手の方も長期キャリアを見据えて安心です。

■職種or業界未経験での転職大歓迎！
「営業の経験はあるけど業界は未経験」
「介護/看護のお仕事をしていたけど休みやキャリアステップが将来不安」
こんな方も大歓迎です。
当社ではそんなお悩みを払拭できる制度があります！

20代、30代、40代、第二新卒様々な世代の
次のキャリアアップを応援します！

＜具体的なお仕事内容…＞
■既存のお取引先へ訪問医療マッサージのサービス利用開始を提案
介護施設や介護事業所へ、
【訪問医療マッサージ】のご案内。
基本的にはお取引のあるお客様へのルート営業です。
主にケアマネジャーに対し提案を行います。
1日10件ほど半径6キロから10キロ程度のお取引先を回っていきます。
まずは無料の施術体験を提案。

■新規利用者のサービス開始に関する業務
サービス開始に伴うフォロー
ご利用者宅での説明、
担当施術師との打ち合わせなど
施術師と利用者のマッチングを行い、
施術師と顔合わせに同伴していきます。
医師からの同意書取得(健康保険適応の為、必要となります)
マッサージ(施術)師とマッチング(スケジュール調整など)

■既存取引先からの反響営業
お客様の担当者様に対し、
利用者の症状や、身体の具合の改善度合いの報告。
悩み等のヒアリングを行い信頼を勝ち取ることで、
更に新しい患者をご紹介頂きます。

ご利用促進活動→施術体験→フィードバックをヒアリング
→担当者へレポート→また別のご利用者をご紹介いただく
こんなサイクルを回していくイメージです！

※まずは当社の事をじっくり学んでいただき、
少しづつ慣れていただく事を想定しています。

【株式会社ALSOKケアプラスとは？】
ALSOKケアプラスは自宅療養が必要な方や介護が必要な方等を対象に、
あん摩マッサージ指圧師の資格を持った施術師が、
ご利用者のご自宅や介護施設を訪問。
機能訓練型の医療マッサージを提供しております◎
現在、全国に29拠点、
1ヶ月当たり最大で約6,000名のサービス提供実績がございます。

無資格/業界未経験歓迎です！
「営業職の経験はあるけど業界は未経験」
「介護のお仕事をしていたけど営業は未経験」
そんな先輩が多数の環境です。

若手のうちに転職して、
所長やエリアマネージャーなどの管理職を目指すこともできます！

＜必須要件＞
・自動車運転免許／AT限定可

＜歓迎要件＞
・介護福祉業界(福祉用具販売やデイサービスの生活相談員等)の実務経験
┗お仕事の全体像が掴みやすいと思います！
・販売や接客業務の実務経験
┗お客様とのコミュニケーションが重要なので経験を活かしやすい
・介護福祉士などの資格をお持ちの方も

・人とコミュニケーションを取るのが好きな方
・裁量の大きい環境でのびのびと成長していきたい方

▼以下のような方も活躍中！
・介護福祉業界の現場で勤務しているが、働き方を変えたい方
・他業界の営業経験などを活かして、地元で働きたい方

【こんな方にご応募いただいています】
・28歳／営業経験なし／前職:介護スタッフ
・35歳／営業経験なし／前職:看護助手
・27歳／営業経験なし／前職:医療事務
・35歳／営業経験あり／前職:保険営業
・28歳／営業経験あり／前職:福祉用具営業
・45歳／営業経験あり／前職:電子機器営業

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

9:00～18:00（うち休憩60分）
※残業時間は平均20時間/月程度です。

・週休2日制（土日祝 ※会社カレンダーに基づく）
・年間休日115日
【休暇】
年末年始休暇/年次有給休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/災害休暇/生理休暇/育児休暇/介護休業制度

六甲駅から徒歩10分

基本給：月給 25万円 〜 33万円

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

【給与内訳】
・基本給：140,000円
・等級手当：15,000円～70,000円
・職種手当：15,000円
・地域手当：30,000円
・調整手当：0円～25,000円
・定額残業手当：（35時間分）50,000円

★別途、業績や営業成績に伴うインセンティブ制度あり(年3回/合計最大150万)
★試用期間：3か月（雇用条件変更なし）
★定額残業35時間超過の場合は、別途超過分の残業手当を支給
※昇給年1回(当社評価制度による)

・400万円/30歳/入社2年目（月給25万円＋インセンティブ）
・480万円/33歳/入社4年目（月給30万円＋インセンティブ）

【福利厚生】
・パソコン、スマートフォン貸与
・制服貸与（ポロシャツ・ジャンパー等）
・営業車両貸与（軽自動車・三輪バイク・電動アシスト自転車など）
・通勤交通費支給（上限50,000円/月）
・教育支援制度
・永年勤続表彰制度
・健康診断・予防接種／年1回
・ALSOK従業員持ち株制度/ALSOKグループ保険
・その他、労働組合や健康保険組合が提供する福利厚生制度の利用

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

1.【応募】
Indeedから簡単応募をお願いいたします。
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2.【書類選考】
事前に履歴書(写真貼付)・職務経歴書をお送りください。
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3.【一次面接(基本対面)】
営業所にて面接を実施致します。
仕事内容や職場についてなど、気になることやご希望はなんでも仰ってください。
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3.【二次面接(場合によって)】
入社後のギャップが無いよう実施する場合がございます。
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4.【採用】
あなたに会えることを楽しみにしています！
勤務開始日もお気軽にご相談ください。※応募の秘密は厳守します。