園長の求人 - 兵庫県 尼崎市 上ノ島町

*（お仕事詳細）*
*（オンオフしっかり）残業ほぼナシ、持ち帰り仕事ナシ*
*（年間休日123日）完全週休2日制、祝日休み*
*（ママさん活躍中）産休・育休取得率100％*
*（小規模園）明るく家庭的な雰囲気です*
*（手当充実）昇給・賞与あり/資格取得も支援*

＜仕事内容＞
全国展開する小規模保育園唯一の認可保育園
「サンライズキッズ保育園」の園長を募集します。
主な業務は、
・保育園の運営管理
・保護者様への対応
・スタッフの育成、管理 など。
これまで培ってきたスキルを活かし、
地域の皆様からも愛される園づくりを目指してください。

小規模ならではの、
アットホームな雰囲気が持ち味！
子ども一人ひとりの個性を大切にしながら、
健やかな成長をサポートしています。

＜入社後について＞
GMによる園長業務の説明や研修動画もあり。
本部がしっかりフォローしますし、
横のつながりもきちんとありますので
他園の園長先生に相談もできる環境です！
「困ったときはこれを見ればOK！」という
園長マニュアルも完備しています。

＜研修制度あり＞
実務経験がない方も安心してスタートできるよう、
研修制度をご用意。
もちろん、研修は勤務時間内に受講していただけます。

＜キレイな施設＞
かわいい内装だけでなく、床暖房などの設備も充実。
巡回でいらっしゃる市の方にも褒めていただける施設です！

＜休憩時間はしっかり休めます！＞
休憩時間をあらかじめシフトに組み込んでいます。
そのため、休憩中に業務をすることはありません。
おうちが近所の先生は、一時帰宅する方もいます！
1時間しっかり休めるので、スタッフからは、
「休憩でリフレッシュできるから、業務に集中できる」
と好評です。

＜定員について＞
伊丹園の定員は36名（0歳6名、1歳11名、
2歳6名、3歳6名、4歳6名、5歳1名）。
少人数なので、落ち着いて子ども一人ひとりと
しっかり向き合える環境です。
＜自社開発のシステムで事務作業を軽減！＞
全ての園で、自社開発の保育ICTシステムを導入。
事務作業の時間を大幅に短縮できるため、
保育業務に専念することができます。
更に、時間のかかる印刷物の製作については、
当社製作事業部のデザイナーが担当！
現場のスタッフは、
「こんなデザインの掲示物を作ってほしい」
「こんな資料がほしい」と依頼することができます！

だから、
・残業ほぼナシ（月平均5h未満）
・サービス残業ももちろんナシ
・持ち帰り仕事ナシ
・休憩中の業務ナシ
という、理想的な環境を実現できました！

*（充実の待遇！）*
＜お休みたっぷり！＞
・完全週休2日制
・バースデイ休暇あり（規定）
・長期休暇は最大9連休まで取得可能
・年間休日125日
・有給取得率98％
・産休・育休取得率100％
・時短勤務OK
*ライフスタイルの変化にも柔軟に対応。
仕事とプライベートの両方を大事にしながら、
思い描いたキャリアを実現できる環境です！

＜収入面も満足！＞
・賞与年2回、昇給あり
・通勤手当、資格手当あり
・遠方引越し手当あり（規定）
・資格取得支援制度（会社が費用を全額負担）
*興味のある資格にドンドン挑戦できます！
ステップアップを目指す方にピッタリ！

*（職場環境）*
＜各園の園長について＞
5割の方が園長未経験でのスタートです。
充実の研修制度をご用意していますので
同じく未経験の方もご安心ください。
また、全国各地にたくさんの園があるため
横のつながりが強いのも当社の魅力。
肝っ玉母ちゃんのような、面倒見のいい園長が
多いので、何かあればすぐ相談もできます。
20代から60代まで幅広い年代の園長が活躍しています！
（20代1割、30代3割、40代3割、50代2.5割、
60代0.5割と、30代～50代の割合が多めです）

＜チームでの保育を大切にしています＞
雇用形態に関わらず、保育士、看護師、栄養士、
調理スタッフがチームとなって、常に情報共有しながら
保育を進めています。
それぞれの得意なことを活かし、
フォローし合うような関係性です。
また、スタッフ全員が快適に長く働ける環境を目指し、
待遇面の見直し・改善も常に実施しています。

＜転居にも対応可能！＞
サンライズキッズ保育園は全国に45園を展開しており、
更なる拡大も予定しています。
上京やIターン・Uターンを目指す方や、
ご家族の都合で引越しする方も、
転居先の園に異動することが可能。
今まで培ったスキルを活かし、新天地でも活躍できます！

未経験・ブランクOK！年齢・学歴不問！

＜必須＞
・保育士、看護師、保健師のうちいずれかの資格
・非喫煙者

～こんな方にピッタリ～
心も体もゆとりを持って保育にあたりたい
プライベートも大切にしたい
頑張りはしっかり評価してほしい
小規模保育園で子ども達と密に関わりたい
保育に専念できる環境を探している
*（勤務期間）*
長期

*（スタッフインタビュー）*
＜保育士・30代女性＞
結婚して子どもができても仕事を続けたいと思い、
産休・育休取得率が100％という
エクシオジャパンを選びました。
フルタイムの正社員として入社し、
私も産休・育休制度を利用。
現在は時短勤務の正社員として働いています。
残業がほとんどなくてお休みも取りやすいので、
家庭を大切にしつつ、
キャリアも諦めなくてよいのが嬉しいですね。

＜保育士・20代女性＞
私が一番魅力的だと思ったのは、
資格取得のサポート体制です。
保育や幼児教育に関する幅広い資格の取得費用を、
会社が全額負担してくれるんです。
この制度のおかげで、
力を入れているリトミック、体操、英語の他にも、
興味を持った資格にどんどんチャレンジできています。
働きながらスキルアップできる、
私にとって理想的な環境です！

＜園長・30代男性＞
長く働きたくなる環境を整えるため、
本部と現場が連携を取りながら
日々改善に取り組んでいます。
勤務時は園児一人ひとりに向き合って
めいっぱい愛情を込めて保育を行い、
オフは思いっきり楽しんでリフレッシュする。
そんな風に、オンとオフをしっかり切り替えられる職場です。

*（当社について）*
株式会社 エクシオジャパン
サンライズキッズ保育園

代表取締役：佐伯 猛
事業内容：保育園・幼稚園・学童保育施設の運営

＜HP＞
https://www.exeojapan.com/
https://www.sunrisekids-hoikuen.com/
https://www.sunrisekids-hoikuen.com/itami/
CP1-1
CP1-1
CP1-1

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

7:30～17:30のうち1日8h
シフト制
*休憩中の業務は一切ありません
*残業は月平均5h未満です

完全週休2日制（祝日もお休みです）
有給休暇（取得率98％）
バースデイ休暇（規定あり）
年に1回、ハッピー9連休あり
（5連休＆4連休と分けての取得も可能！）
*年間休日125日
*産休・育休の取得率100％！
男女問わず取得しています
*介護休暇取得実績あり

「伊丹駅」から徒歩2分

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 30万7017円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万5783円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

*（給与詳細）*
月給34万2800円～
※経験年数によって給与が変動いたします

【福利厚生】
賞与年2回
昇給あり
通勤手当（規定あり）
資格手当あり
資格取得支援（全額会社負担）
車通勤可（一部対象外の園あり）
無料駐車場完備（一部対象外の園あり）
遠方引越し手当（規定あり）
社会保険完備
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
退職金制度（確定拠出年金*規程あり）
時短勤務制度
社員表彰制度
功労金制度
制服貸与*研修期間：2ヶ月（月給額よりマイナス1万円）

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）