園長の求人 - 東京都 府中市

かわのこほいく園の園長(施設長)候補（保育士）求人（正職員） 【最終更新2025/07/20】

2024年2月新園オープン！ 園長として経験を生かしませんか？

多摩川を望む新しい保育園で子どもの可能性をはぐくみましょう！

新しい保育園を共に運営していただける園長（施設長）を探しています。 これまでの保育経験を活かした仕事になります。 子どもたち・スタッフと共に保育環境を考えていきたい方を求めております。 2024年2月、0～2歳の小規模保育園がスタートします。(※予定) 新しい東京都認証保育所の園長(施設長）を次のキャリアにしませんか？ 私達ウィズチャイルドは、モンテッソーリ教育を取り入れ、子ども達が生活する環境を整えること、子ども達が自発的活動すること、子ども達の主体性に寄り添った保育をしています。 お子さんひとり一人の育ちが保護者・職員・地域が共に見守り、はぐくみ、根ざしていくよう、日々の保育(生活）を大切にしています。

【募集職種】

園長(施設長)候補（保育士）

【仕事内容】

・園長(施設長）として、保育園全体を総括いただくポジションとして、保育・運営面、家族・保護者支援等、多岐にご活躍いただきます。 ・これまでのご経験を存分に発揮できるポジションです。 ※子どもが好きで、保育士として人と関わることが好きな方にお任せしたく考えております。

【診療科目・サービス形態】

#認証・認可保育所

【給与】

【正職員】月給 289,000円 〜 300,000円

【給与の備考】

資格手当、処遇改善手当、研修手当等あり 試用期間：3カ月 (期間内の給与は9割支給) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1回) 退職金なし

【想定年収】

園長（施設長）/1年目 ・入職1年目 400万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

【待遇】

#託児所・保育支援あり #社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #給食費補助 #復職支援 #住宅手当 #制服貸与 #副業OK #ハラスメント相談窓口あり ・保育エプロン支給 ・賞与あり

【教育体制・研修】

#研修制度あり 年4回、園全体研修あり。 その他、外部研修等を受講の際には研修手当を支給。

【勤務時間】

7～20時の間でのシフト勤務。(実働8時間) （休憩時間60分） ※シフト調整のうえで、早番・遅番・土曜日勤務がございます。

【休日】

#育児支援あり 年間休日110日保障

【長期休暇・特別休暇】

年末年始休暇

【応募要件】

#園長候補 #40代活躍 #50代活躍 #60代活躍 #WEB面接可 【必須資格】保育士

【歓迎要件】

管理職経験がある方、大歓迎！！ 子どもがみている世界を「おもしろい！なんてステキな視点なんだろう♪」と感じ取れる方、子どもから学ぶこと、子どもの日々の小さな成長が自分事の喜びのように感じられる方を求めております。 沢山の素敵な経験をお持ちの保育士さんとの出会いを求めております＾＾

【選考プロセス】

※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します ※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 1次面接実施 ↓ [4] 体験・2次面接 ↓ [5]採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均3週間～2ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

【法人・施設名】

かわのこほいく園

【この事業所の募集職種一覧】

園長(施設長)候補（保育士）（正職員） / 保育士（正職員） / 保育補助（パート・バイト） / 保育士（パート・バイト）

【アクセス】

#駅近(5分以内) 東京都多摩市関戸1‐20‐2 京王線 聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で5分 京王線 中河原駅から徒歩で16分

【施設・サービス形態】

保育園・幼稚園 #認証・認可保育所

【保育理念・運営方針】

理念 『幸せを生み出せる環境づくりに全力で取組む』 ＊私達スタッフは、こども達ひとりひとりが自分の力で幸せを生み出せる環境づくりに全力で取組みます。 ＊ウィズチャイルドは、スタッフひとりひとりが自分の力で幸せを生み出せる環境づくりに全力で取組みます。 ウィズチャイルド社訓 （社訓とは日々確実に実行するべきウィズチャイルド職員の基本姿勢である） ① こどもを尊敬し、敬意を行動と言葉で現します。 ② 保護者の気持ちに寄り添い、心の支えとなれるよう真摯に接します。 ③ 仲間一人一人を尊重し、労い、皆が気持ちよく働けるよう心配りをします。 ④ 地域の触れ合う全ての人達に感謝し、笑顔と元気を与える挨拶をします。 ⑤ 自らの探究心と創造力を育み、謙虚な姿勢で精神を向上させ続けます。 ⑥ ホスピタリティの精神を重んじルールの枠の外にある心遣いを実践します。 ⑦ 自ら生み出します。「 」

【保育・教育プログラム】

◆保育者の基本姿勢◆ ①して見せる。(魅力的に） ・・・美しく魅力的な環境下で秩序感を育む（＝好む）。 ②一緒にする。 ・・・環境と人を愛を以って結びつける。 ③ひとりでできた！ → 認められる → もっとしたい！ ・・・ 自分と人への信頼と愛が芽生える。 主体的に目標を以って生きる事に喜びを感じる。 ④伝える。 ・・・喜びや感動を共有する。幸せの輪が拡がる。 自分が育つためには、自分で『～したい』と思う(生み出す)事が大切であり、小さな失敗を何度も繰り返してはまた挑戦し、その先に得る達成感と自信(成功体験)をたくさん積み重ね、満たされながら育つことがより良い人格の形成へと繋がります。 満たされた自己愛はやがて他者への愛となりあふれ出します。みんながそのように育つことができれば、みんな幸せになれるのでしょう。 ウィズチャイルドは、ひとりひとりの今の育ちに寄り添い、愛を育むあたたかい保育を実践して参ります。

【対象年齢】

産休明け57日目から2歳児まで

【定員】

40名

【導入システム】

コドモン導入

【保育時間】

平日、土曜日 7時～20時

【休園日】

日曜日・祝日・年末年始（12/29～1/3）