土日祝休み 300万円の求人 - 新潟県 燕市

【成長意欲ある20代・30代の営業経験者、歓迎】
あなたの“スキル”を、今の環境で活かせていますか？
150年以上続く老舗商社ながら、紙の文化を捨て、DX化や営業プロセスの見直しに着手。

“昔ながら”を変えるチャレンジの真っ只中です。
「もっと裁量を持ちたい」「無駄な業務から解放されたい」「成果を正当に評価されたい」
そんなあなたの次のフィールドが、ここにあります。

＼＼求人のPOINT／／
✅営業経験者優遇（法人／個人不問）
既存顧客中心。信頼関係構築型営業
✅明治創業の老舗企業ですが
令和の時代に合わせて絶賛改革中♪
✅完全定時退社／残業ゼロ（17:30退社）
✅年間休日127日＆有休100％消化推奨
✅転勤なし！腰を据えて働ける♪

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⭐仕事について
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専門商社として建築金物のルート営業をお任せします。

当社が扱うのは、建築金物。
扉や床板を止めるネジ等の
金具だけでも数千点あります。
一見すると「何に使うんだろ？」と
思うものから、
「実家で見たことある！」と
なじみ深いものまで
幅広く取り扱っています。

主なお取引先は、
地元の問屋さんや材木屋さん、
工務店さん、大工などの職人さん。
当社の商品を使って
建物を建てる方々です。

新しいお客様を開拓する！
ということは少なく、
長くお付き合いのある
お客様とのやり取りが
ほとんどです。
最初のうちはお客様の方が
商品に詳しい、なんてことも
あるかもしれませんね。

入社後すぐに
「商品を全部覚えないと！」
なんて焦る必要はありません。
少しずつでいいので、
商品知識や仕事の流れを
しっかり覚えていきましょう。

お客さまと会話を重ねて、
信頼を築いていくことが
一番大切です。
誠実にお客様を向き合うことが
できれば大丈夫◎
ゆくゆくは、
ご要望を伺うだけでなく、
お困りごとを相談してもらえる、
解決策をご提案できる
ようになっていきましょう！

＜具体的には＞
• 商品の提案・説明
• 顧客ニーズのヒアリングと課題解決
• 見積・受発注対応
• 新製品の紹介や提案営業 など

＜入社後の流れ＞
✅最初は工場内の作業や
配送する商品の梱包など、
簡単な作業からお願いしていきます。
少しずつ商品に触れて、
知識を蓄えていきましょう。

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✅ある程度知識がついたら、
個人差がありますが、
大体入社から数か月程で
営業デビューしていただきます。
入社当初は先輩に同行してもらい、
一緒に提案内容などを考え、
商談の流れなどを覚えていきます。

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⭐ここが魅力！
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当社は子育て世代を中心に、
独身の方も含め、社員全員が
働きやすい環境づくりに
力を入れています✨

✅休日はしっかり確保！
┗年間休日127日！
┗有休は全員が100％できる体制
┗完全週休2日制（土日祝）
┗子供の行事や体調不良での
遅刻、早退、中抜けも全然OK✨

✅残業は一切なし！
┗ 社長以外全員定時で完全撤退⭐

～社長からのメッセージ～
「定時上がりが会社の方針です。
残業を踏まえて仕事をすると
効率が悪くなりますし、
集中力も途切れてしまいます。
だからメリハリが大事。

何より、あなた自身や家族と
過ごす時間を大切にして
ほしいのです。

当社では定時のチャイムが
鳴った瞬間にみんなで
『帰るぞー！』と声を
掛け合っています。
17:30にはきっぱりと
仕事はおしまいです。

仕事を頑張ること、収入を
上げることはもちろん重要
ですが、一度きりの人生を
思う存分楽しみませんか？」

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⭐当社について
━━━V━━━━━━━━━━━━━━━
当社は明治元年（1868年）
の創業以来、150年以上に
わたり建築金物・住宅関連
金物の販売、製品開発を
手がける老舗企業です。

長い歴史の中で培ってきた
信頼と実績をもとに、住宅
建築に欠かせない建築金物
を扱う商社として安定経営
を続けてきました。
しかし、決して古い体質に
固執しているわけではなく、
時代の変化に合わせて、
私たちも変わっていく必要が
あると考えています。

「昔のあたりまえ」や
「え、まだそんなこと
やってるの？」といった
非効率な業務プロセスを見直し、
現代のビジネス環境に適した
新しいやり方へと変えている
最中です。例えば、これまで
当たり前だった紙中心の
やり取りから、ペーパーレスに
していく、など行っています。

このような変革の中で、
新しい風を吹き込んでくれる方、
会社と一緒に変わっていける方、
そんな方を歓迎しています✨

【歓迎条件】
• 営業経験者(業界不問)
• 20代30代活躍中
• 第二新卒、UIターン歓迎

【求める人物像】
• 営業経験を活かして次のステージに進みたい方
• 仕組みをつくる・改善することに興味がある方
• 「売る」だけではなく「提案」や「関係構築」に面白みを感じる方
• ワークライフバランスも、キャリアも大切にしたい方

新潟県三条市に本社を構える、明治創業の老舗建築金物商社。
伝統を守りつつ、「アナログからの脱却」「ペーパーレス化」「業務効率の見直し」など、
次の時代へ向けた変革に取り組んでいます。
会社を変えていく当事者として、チャレンジしたい方を歓迎します。

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

【勤務時間】
8:30～17:30（休憩時間1時間00分）
⭐残業無し／原則定時退社

社長は「定時に仕事を終えて帰ろう！」と毎日社員に声をかけています。
定時のチャイムが鳴った瞬間にみんなで『帰るぞー！』と声を掛け合っています。
17:30にはきっぱりと仕事はおしまいです。
残業は一切しない！社長以外定時で完全撤退の方針です。

✅完全週休2日制
（土曜・日曜・祝日）
✅年間休日127日
✅有給休暇
┗10日（入社半年後付与）
✅長期休暇
┗夏季休暇
┗年末年始休暇
⭐有給休暇は社員全員に
100％取得させる方針✨
好きなアーティストの
イベントや、趣味の時間など、
自分の時間も大事できます♪
⭐子供の行事や体調不良での
お休みにも柔軟に対応しています！

JR燕三条駅から徒歩12分、国道8号線三条バイパス沿い

基本給：月給 23万円 〜 40万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

⭐昇給あり（年1回/4月）
⭐賞与あり（年2回/ 8月・12月）

【手当】
・残業手当（全額支給）
・家族手当
・交通費規定支給（月1万5000円迄）

年収403万円／27歳（月給25万5,000円＋諸手当＋賞与）
年収387万円／30歳（月給27万円＋諸手当＋賞与）

【福利厚生】
⭐残業手当（全額支給）
⭐家族手当
⭐交通費規定支給（月1万5000円迄）
⭐昇給：年1回 4月
⭐賞与：年2回 8月・12月
⭐マイカー通勤OK、バイク通勤OK
⭐産休・育休あり

従業員全体で５５名、幅広い年代の方が在籍しています。
定時のチャイムが鳴ると「帰るぞー！」と声を掛け合う文化があります。子育て世代の方も多く、子供の行事での遅刻・早退・中抜けも柔軟に対応しています。

①ご応募
┗WEBより必要事項を入力して送信！
応募いただいた方全員に、
5日以内にご連絡いたします。

②面接日程のご連絡
┗入力内容を元に選考し、
通過された方には
面接日時調整のご連絡を致します。

③面接（面接1回の予定です⭐）
┗履歴書(写真貼付)、
職務経歴書(任意)を持参ください。
わからないことなど、
気軽にお尋ねください。
社長が担当いたします。
ざっくばらんにお話ししましょう！

④内定のご連絡
┗入社日はご相談に応じます。
現在在職中など、相談くださいね✨