宮内歯科クリニック の求人

【オープニングスタッフ】2025年11月新規開業予定！連休あり！子育て支援あり！仕事もプライベートも満足感が持てる職場を一緒につくりませんか。

こんにちは、おおたに歯科クリニック院長の大谷洋人（ひろと）です。

自分の時間が充実する働き方を整え
仕事に対してもプライベートに対してもやりがいと満足感が持てる職場を目指しています！

「メリハリをつけて仕事ができてるな」
「ママの仕事はこんなに素敵なんだよ」
と、言えるような環境にしたいと思っています。

そして患者さんが自分の意思で歯を大切に体を大切にしてもらい、
「人生を豊かに、人生に生きる力」を合言葉に歯科治療を届けていきたいと思います。

【どんな歯科医院なのか】
緑区は年少者は名古屋市内最多で健康寿命も上位に位置しています。
私は一方的ではなく、地域に必要なことと患者さんに必要なことを
医療を通じて出来たらと考えています。

●安心できる治療環境
●分かりやすく丁寧な説明
の２つを持って叶えていきたいと思います。

「相手に合った治療に変え、分かりやすくする」
基本治療から始まり長く定期検診に通っていただくのですが、
全員に同じ治療や定期検診を提供するのではなくお子さまやマタニティ、
ママからお年寄りなど、患者さんの状況に合わせた治療や定期検診内容に変える予定です。

それには患者さんに理解していただき、納得してもらわなければ継続的な来院は望めません。
「治療してからも違和感が続く」
「前の歯医者はすぐやってもらえた」
と不安が募ってしまうため、分かりやすく納得できる説明を心掛けます。

【どんな職場にしていきたいか】
「ゼロから創れるからこそ、風通しの良い職場を！」

チームで力を発揮するには
〇頼み頼める関係がある
〇やることが分かる、やる理由が分かる
〇ネガティブな言動が無い
まず、ここからしっかりと整えたいと思います。

そこで次のような工夫を考え環境を整えます。

①価値観や言葉を揃える研修をしっかり行う
何が良いのか？何からやるのか？が定まっていないと
良かれと思った努力が報われないことがあります。
まずは、研修期間から１年後にかけて、共通言語を増やしていきたいと思います。
また、決めたことはしっかり守るを徹底したいと思います。

②時間をしっかりとる
診療をしながらでは情報のミスマッチが起きてしまいます。
手を止めてお互いの考えや認識を確認する時間をしっかりと取っていきます。

③専門家の力も借りる
私は医療は詳しいですが職場を良くする専門家ではありません。
また院長に直接言いづらいなどもあると思いますので、
定期的に外部の専門家と一緒に気持ちよくスムーズに働ける職場づくりに協力してもらいます。

チームワークが良く成れば、
・知識や技術を上げていく
・人生やキャリアを考え期待感のある未来を持つ
など、医療の中心はチームにあることを大切に様々な取り組みを考えています。

「負担の少ない設備環境」
口腔内スキャナーやウォッシャー（自動洗浄機）などを完備することで、
臨床や片付けの負担を減らします。
デジタルDX化（自動精算機、完全電子カルテなど）により、なるべくペーパーレスを推進して
業務の複雑さを軽減します。

このような歯科医院・職場環境を目指しております。
ぜひ一緒に働きませんか。

求人情報

勤務先名称:

おおたに歯科クリニック

住所:

愛知県名古屋市緑区鹿山3-10

最寄駅:

名古屋鉄道名古屋本線鳴海駅

アクセス:

名古屋市営地下鉄「鳴子北駅」より市バス10分「鹿山」下車すぐ
名鉄名古屋本線「鳴海駅」より名鉄バス10分「鹿山」下車すぐ

業種:

歯科医院

職種:

歯科助手

仕事内容:

具体的な仕事内容の前に、働く上で知っていただきたいことをご説明します。

【どんな仕事をするのか？】
「平均点以上の医療機関」

当院は高度な医療や自費が多い歯科医院ではありません。
丁寧に接し、治療、定期検診に通っていただきたいと思っています。

コツコツと「平均点以上の医療」を目指す仕事をしていくチームを目指しています。

詳しくはホームページをご覧ください。

【どんな人と一緒にチームを組みたいか？】
「共感し前向きで丁寧な方」

明るくても大人しくても、年齢も雰囲気も問いません。
時にはぶつかることもあると思いますが、大切なことは相手の意見を聞く姿勢があり、
前向きに同じ価値観や方向に揃えることができる仲間たちでありたいと願っています。

しかし、次の方は向いていない職場かもしれません。
・自分なりのやり方を通す人
・愚痴っぽい
・人と比較して不満が出る人
・出来ない理由を探してしまう人
・悪口や批判が出てしまう人
ネガティブなふるまいや協調性が無い方は向いていないかもしれません。

以上のことを踏まえていただき、お仕事をしていただける方を募集いたします。

具体的な歯科衛生士業務は以下となります。
・ホワイトニング
・マタニティ歯科
・小児歯科
初回のカウンセリングは1時間、その後は45分枠の担当制です。
コミュニケーションをとりながら丁寧に診療にあたることができます。

院長からのレクチャーなどで一般歯科の知識を深めながら成長していける環境です。
オープニング前の研修期間を1か月、開業後にも時間をとりマニュアルに沿ってご指導いたします。

また、みどりの風クリニック(皮膚科/産婦人科/泌尿器科)と併設しているため、ご高齢の方や妊婦さんなど幅広い患者さんの対応を身につけることができます。

応募資格:

◆未経験、ブランク有の方もOKです！ご相談ください。

雇用形態:

契約社員

勤務形態:

週３日以上の出勤が可能な方（勤務の時間帯はご相談ください）
扶養内も可能です。

雇用期間:

条件によって契約期間を設ける場合があります。

給与:

時給制
時給1,200円

給与補足:

※給与はシフトに応じ相談させていただく場合があります。

＜ 別途＞
☆通勤手当
上限10,000円※ご相談ください

☆医院の駐車場が限られているため、下記の通勤手段の場合は特別通勤手当を支給します。
5,000円
（公共交通機関/徒歩/自転車/原付）

☆子育て手当
勤務にあたって、お子さんの延長保育や学童、習い事を始める方には子育て手当を支給しています。面接の際にご相談ください。

試用期間:

＜ 試用期間について ＞
試用期間は３か月間ありますが、試用期間中でも給与は下がりませんのでご安心ください。

勤務時間・休憩:

［勤務時間］
（午前）8：30～13：00
（午後）14：30～18：50
※上記の時間内にてシフトを決定します。

［診療時間］
（午前）9：00～13：00
（午後）14：30～18：30

雇用状況:

平均月間残業時間（前年度実績）
月 0時間程度

こだわり:

社保完備、未経験可、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、年末年始休み、車通勤OK、バイク通勤OK、育児支援制度あり、オープニングスタッフ、仕事ブランクOK、教育研修制度充実、残業なし

福利厚生:

★社会保険完備（予定）
歯科医師国保・厚生年金保険・雇用保険・労災保険加入です！
※国の審査の都合上、厚生年金保険は開業から２～３か月後に加入予定です。

★女性顧問社労士監修の就業規則・育児介護ルールがあります！
ライフプラン・キャリアプランに沿って顧問社労士事務所が院長を通じ相談にのります。

社会保険:

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

教育研修:

★オープニング研修あり
★資格取得/セミナー支援
実務に役立つものなどの勉強代は相談に応じ一部費用負担します。
積極的にご相談ください。

＜法人情報＞

業種:

歯科医院

法人名:

おおたに歯科クリニック

代表者:

大谷 洋人

住所:

愛知県名古屋市緑区鹿山3-10

設立:

2025年

事業内容:

歯科医院を新規開業いたします。

事業所:

愛知県

従業員:

3名
平均勤続年数:0年

＜応募方法＞

選考方法：

面接

提出書類:

履歴書、職務経歴書

選考プロセス:

【1】グッピー応募フォームからご応募
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【2】書類選考
ご応募内容・履歴書などをもとに、選考を行います。
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【3】採用担当者よりご連絡（書類選考を通過された方）
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【4】面接事前アンケートにお答えいただく
エントリー後にGoogleフォームをお送りします。
聞きたい事を事前に聞けるようにアンケートを行います
いきなり面接ではなく、安心して応募して頂ければと思います
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【5】面接日時を決める
基本は対面で現地を予定しています
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【6】面接
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【7】合否をお知らせする
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【8】働くかどうかを決めていただく
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【9】内定

※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は１週間～１か月とお考えください。

連絡先:

連絡先はログインするとご覧いただけます。

最終更新日:

2025-06-29