店長候補の求人 - 東京都 八王子市 大和田町

＼ こんな会社です ／
＜大切なモノを、次の物語へ＞

ゼロエミッションは、リユースを手掛ける会社です。
私たちは、東京、神奈川、埼玉、山梨エリアを中心に、
お客様からご不要になった品物を買い取り、
販売するリユースショップを運営しています。
大切なモノが、誰かの宝物になる。
そんな、循環する喜びを、私たちも一緒に感じたいと思っています！

8月1日には神奈川県の伊勢原市に
ハードオフ・オフハウス・ホビーオフ愛甲石田店を
グランドオープンしました。
おかげさまで、運営店舗数はハードオフグループFCで
国内トップクラスを誇っています！

＼ こんなお仕事です ／
＜リサイクル・リユースショップの店舗業務＞
多様な商品との出会いが待っています！

配属先の各店舗にてお店の運営や管理、
スタッフ等のマネジメントを行って頂きます。

■開店業務（清掃・朝礼など）
■お客様の不用品や使わなくなった物の買取
■買い取った物のクリーニングや動作確認等を行い商品化
■店舗レイアウト(売り場づくり)の考案
■アルバイト・パートスタッフのマネジメント など

＼ 扱う商品はリユース可能な物すべて♪ ／
【ハードオフ】
パソコンやオーディオ、楽器、電化製品など

【オフハウス】
アパレル用品や雑貨、ブランド品、家具、生活家電など

【ホビーオフ】
カードやボードゲーム、フィギュアなど

【モードオフ】
洋服や靴、バッグ、アクセサリーなど

【ブックオフ】
本やCD、DVD、ゲームなど

◎次の持ち主へのバトンを渡す存在に
-
「大切なお父さんの愛用品を握りしめた娘さん」
「大好きなおもちゃとお別れに泣いてしまうお子さん」など
毎日さまざまなシーンを目にします。

捨てる選択肢もあるなか、
誰かに使ってほしいとわざわざ足を運んでくださるお客様。
その商品が壊れていれば修理したり、
部品ごとに分けて低価格で販売したりと
次の方につながるよう尽力するのが私達の役目です。

＼ 6ヶ月間の研修期間あり ／
月1回、同期全員が対象の新入社員研修を実施。
会社の考え方やルールのレクチャー、
同業他店・リサイクルセンターの見学などを行います。
並行して配属店舗でのOJT研修も実施。
店長や先輩社員が実務をしっかりフォローするので、
ご安心ください。

本部の商品勉強会などもあり、常に成長できる環境です。
入社1ヶ月後を目安に業務を一通りできる状態を目指せます！

＼新しい趣味も気の合い仲間も職場で発見できちゃいます／
■13種類もの部活動
L軽音部・ゲーム部・フィッシング部・
自然観察部・サーフィン部・スイーツ研究部など

■年に1回の社員旅行
L社員が出した候補の中から自由に行き先を決めれます

せっかくの転職の機会。
仕事の”外”の出会いにも期待してみませんか。

＼弊社の店舗一覧です／
気になる方は下記をコピーして
店舗一覧を見てみてください！
https://www.zero-emission.co.jp/reuse-store-map

＜必須＞
販売職店長経験2年以上

＜歓迎＞
社会・環境・地球のために何かをしたい！と考えている方歓迎！

＜さらなる店舗拡大のため、10名以上の積極採用！＞
東京都・神奈川県・埼玉県・山梨県のいずれかの店舗での勤務です

―――
こんな方にピッタリ
―――
□一緒に盛り上がれる仲間に出会いたい方
□職場でも楽しめる機会がほしいと思う方
□人間関係のよい職場で働きたい方

【ゼネラル正社員】
引越しを伴う異動があっても大丈夫！
キャリアアップを目指したい方
※転居を伴う異動の場合には制度有
L・家賃の9割は会社負担！
・引っ越しにかかる費用はすべて会社負担です！

⇒エリア正社員の方もいらっしゃいます！
持ち家があって引っ越すことが難しいなど
エリア社員として働きたい方はご相談ください♪

＜その他＞
・髪色はJHCAカラーコード9までOK！
・就業時間中の喫煙は不可となります

実働時間：8時間/日
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日～22日

シフトサイクル：1ヶ月
9：45～19：00
(所定労働時間：8時間、休憩時間：1時間15分)

――
【店舗営業時間】
10:30～19:30
※店舗により営業時間やシフトが異なります。

――
残業は店舗により異なりますが、
現状、全店舗残業は月平均20時間以内と少なめです。
※１時間弱の残業でも時間外手当（1時間分）支給！

＜年間休日＞
公休日数 105日
計画有給 5日
⇒年間休日110日

＜休日・休暇＞
■月9日～10日休み。シフト制
■慶弔休暇
■有給休暇
法定通り付与。計画有給としても5日取得できます。
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得/復職実績あり
■結婚休暇
■社員旅行休暇
お店のシフト状況にもよりますが、
休暇の組合わせで連休も可能です！
■リフレッシュ休暇
3連休取得が可能です♪

その他、長期休暇が必要な場合はお気軽にご相談ください♪

〒192-0045 東京都八王子市大和田町５丁目１ー２１

【バスの場合】JR八王子駅～京王八王子駅～「大和田」バス停下車～徒歩 【徒歩の場合】京王八王子駅より

月給 26万2900円以上
（固定残業代や一律手当を含む）

固定残業代：1ヶ月あたり4万円以上（固定残業時間：22時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

＜キャリアイメージ＞
※現在活躍中の社員をモデルにしています。
入社後（1年目） 月給262,900円＋賞与
↓
店長職（2年目） 月給301,900円＋賞与
↓
ブロックサポートマネージャー（4年目）月給380,400円＋賞与
30代中心に男女問わず活躍中です！
女性管理職も活躍中！

＜給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ＞
■通勤交通費（月3万円まで）
■役職手当（役職に応じて）
■家族手当（家族構成に応じて）
パートナー：月1万6,000円
お子様一人につき：月1万6,000円

＜賞与＞

年2回（6月/1.9ヶ月分、12月/1.8ヶ月/）
※昨年度支給実績2回

＜昇給＞
年1回（6月）

交通費：交通費支給
■通勤交通費（月3万円まで）

【福利厚生】
■昇給年1回（6月）
■賞与年2回（6月・12月）
⇒昨年度実績2回
■各種社会保険完備
■交通費支給
⇒マイカー通勤：月2万円まで/公共交通機関：月3万円まで
■時間外手当（超過分）
■家族手当（配偶者：月1万6000円/子1人あたり：月1万6000円）
■役職手当
■資格・免許取得支援制度
L・リユース営業士・家電アドバイザー・販売士など
■社宅制度（会社9割負担）※規定あり
⇒引っ越し費用は会社負担
■退職金制度
■財産形成貯蓄預金
■時短勤務制度
■社内禁煙
■マイカー通勤可（駐車場あり）
■福利厚生保養施設割引利用
⇒会員制リゾート宿泊施設「エクシブ」
■定期健康診断
■制服貸与
■社員旅行（年1回）
【過去の実施】
有名テーマパーク（千葉・大阪）・北海道・沖縄・石川・伊勢・台湾
その他、グアム・サイパンなど
■クラブ活動補助金制度
※現在活動中のクラブは、
「登山部」「フィッシング部」「自然観察部」
「アウトドア＆スポーツ部」「フィールドアーチェリー＆アスレチック部」
「ボルダリング部」「スイーツ研究部」「サーフィン部」
「ゲーム部」「野球部」「モルック部」など

【従業員構成】
幅広い年齢層のスタッフが活躍中！
―――
正社員平均年齢 37.0歳
定年（一律65歳）
※再雇用制度あり

正社員平均勤続年数 10年
社員人数 1015人（内正社員253人）
正社員所帯持ち率 46.1％
長く安定して働ける環境が整っています。

「何でもまずやってみる」が許されている。むしろ期待されている雰囲気があります。
もちろん、必要なアドバイスはもらえます！

現場の判断を大切にする当社。
「逆組織図」「商店経営者」という社内語、社内の共通認識です。

「現場が主役」で「職責が上がるほどフォロー役に回る」
という認識が浸透している組織です！

女性の店長・ブロック長(管理職)も活躍しています。

＜先輩社員へのインタビュー＞
以前は古着屋で働いており、服以外のアイテムを扱ってみたいと思っていたところ
当社の募集を見つけ応募をしました。
自分の知らないものの知識が増えていくのがとてもおもしろいです！
部活動も積極的に参加をしており、人間関係の輪も広がる職場です！

【職場の雰囲気】
協調性がある
立ち仕事
アットホーム
初心者活躍中
自分の都合に合わせやすい
知識、経験不要

★WEB応募
画面下「応募ボタン」より必要事項を
入力のうえ、送信してください。
折り返し、担当者よりご連絡いたします。

★電話応募
「求人をみた」と言っていただけると
スムーズです！

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問合せ先：042-644-2850