店長候補の求人 - 埼玉県 所沢市 東住吉

【久世福商店】店長候補社員募集
あなたの経験を活かし、店舗運営の中心メンバーとして活躍しませんか？
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■ 仕事内容
店舗運営全般をお任せできる方を募集します。
まずは店舗業務を一通り習得いただき、その後、
店長としてスタッフ管理や売上管理など
マネジメント業務を担っていただきます。

・接客・レジ対応・ギフトラッピング
・商品陳列・ディスプレイ作成
・在庫管理・発注業務
・シフト作成・スタッフ教育
・売上分析・改善提案 など

ご自身の経験を活かして、より良い店舗づくりに取り組んでいただけます。

■ 経験者にこそ選ばれる理由
久世福商店は、店舗運営の裁量が大きく、
自身の考えを活かせる環境です。

◎アイデアが即現場に反映されるフラットな組織
◎店舗ごとの売上管理や人材育成を一貫して担当
◎実績をしっかり評価する昇進制度

売上やスタッフ育成に取り組んだ経験を活かし、
“次のステップ”を目指せます。

■ 安心して働ける体制
・資格取得支援制度／産前・産後休暇制度
・引っ越しを伴う異動なし
・長期的なキャリア形成を支える福利厚生

安定したブランド基盤があるからこそ、
一店舗の店長として腰を据えて働けます。

■ ブランドについて
久世福商店は「ザ・ジャパニーズ・グルメストア」をコンセプトに、
全国のこだわりの食材やオリジナル商品を取り揃えるセレクトショップです。
テレビ・雑誌など多くのメディアに取り上げられ、注目度も高まっています。

経験を活かし、店舗の“未来”をつくる。
久世福商店の次の成長を、一緒に担っていただける方をお待ちしています。

✨経験者大歓迎♪
パート・アルバイトから正社員へ！
経験を活かして転職…など、
新たなステップを踏み出したい
あなたをしっかりサポートします。

業界未経験、これから挑戦してみたい
という方も歓迎していますので、
まずはお気軽にご応募ください◎

✨「働きやすさ」を徹底追求中！
スタッフが安心して活躍できる環境づくりに
全力を注ぎ、数々の認定をいただいています。
■健康経営優良法人2025
■プライバシーマーク
■えるぼし認定（第３段階目）etc…

これからも職場環境の改善を続け、
快適に働ける「理想の職場」を
目指します！

実働時間：1日あたり7時間 〜 9時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 23日

9:30～21:30(実8h)
✅休憩60分
✅月の残業時間5～10h程度

※多少の変動あり

年間休日105日
✅有給あり
✅慶弔休暇・特別休暇などあり

西武池袋線・西武新宿線「所沢駅」西口より徒歩4分

基本給：月給 25万円 〜 28万円

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

月給25万円
(月30時間/4万4537円の固定残業代含む)

月給28万円
(月30時間/4万9882円の固定残業代含む)

※超過分は別途支給します｡
※交通費も別途全額支給いたします｡

【福利厚生】
✅ 社会保険完備
✅ 制服貸与
✅ 交通費全額支給
✅ インセンティブ(業績により)
✅ 各種表彰制度
✅ 退職金制度あり
✅ 各種研修制度(社内外)
✅ 資格取得支援あり
（サービス接遇検定ほか多数）
✅ 産前・産後制度の充実
✅ 育児・介護休業制度あり
✅ 転居を伴う転勤なし
✅ 定年65歳（70歳まで再雇用可）

日本中のこだわりの逸品が並ぶ店内は、まるで日本の食文化が詰まった宝箱のよう！
スタッフ同士が自然にアイデアを共有し合う、活気と温かさに包まれた職場です。
お客様との触れ合いを楽しみながら、毎日やりがいを感じられる環境です。

たくさんの求人情報が掲載されている中、
ここまでお読みいただきありがとうございます！
少しでも興味ございましたら是非ご応募ください。
★適性検査あり・面接2回