建設業の求人 - 神奈川県

＼施工管理としてのキャリアを、次のステージへ。／
即戦力としてご活躍いただける経験者を募集！
現場調整・工程管理・品質管理・安全管理など、技術を要するフェーズをお任せします。

【仕事内容】
民間案件から官公庁案件まで幅広く手がけ、施工管理としての総合力が磨ける環境です。
▼主な業務内容
・現場調査・関係各所との打ち合わせ
・施工図の確認、修正指示
・進捗・工程・安全・品質管理
・施工業者との折衝、職人の手配・管理
・安全書類や資格書類の作成、提出（官公庁含む）
・社内報告書作成

【手がける案件】
・川崎市：建築／舗装工事
・住宅の新築、リフォーム（設計・施工・管理）
・企業の事務所・倉庫などの新築・改修（設計・施工・管理）

【応募資格】
◎施工管理経験3年以上の方
◎建築または土木施工管理技士（1級または2級）歓迎
◎現場責任者としての管理経験をお持ちの方優遇

✨✨ここがポイント✨✨
✅年間休日120日以上（完全週休2日／土日祝休）
✅寮・社宅あり／U・Iターン歓迎
✅髪型・服装自由／車通勤OK
✅残業手当あり・作業着支給

【必須条件】
✅1級建築施工管理技士の資格をお持ち方もしくは2級建築施工管理技士の資格をお持ち方！
✅自動車運転免許をお持ちの方！
✅施工管理経験者の方

【こんなあなたにピッタリ！】
・ワークライフバランスを重要視する方✨
・車通勤したい方✨
・経験活かして自由に勤務したい方✨

実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日

勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間半)
・時短勤務制度有り

・完全週休2日制(土日祝休み)
・年間休日：120日以上
・夏季・年末年始休暇
・有給休暇：有（10日～）

新川崎駅より徒歩15分

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 33万円 〜 37万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり2万円 〜 3万円

・賞与年2回支給
・残業手当満額支給
・退職金制度有り
・資格手当有り
(一級:30,000円 二級:20,000円支給)

✨✨ 年収例①｜入社2年目・30代／2級施工管理技士
月給30万円 × 12ヶ月 ＋ 賞与2回（計40万円）＋ 資格手当（月2万円）
→ 年収約420万円

✨✨ 年収例②｜入社5年目・40代／1級施工管理技士
月給32万円 × 12ヶ月 ＋ 賞与2回（計60万円）＋ 資格手当（月3万円）
→ 年収約480万円

【福利厚生】
・交通費支給
・寮・社宅有り
・時短制度
・服装自由
・出産・育児支援制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度（全従業員利用可）
・継続雇用制度(勤務延長)

20〜40代が活躍中の活気ある職場！未経験スタートの先輩も多く、わからないことはすぐ聞ける安心のチーム体制。資格取得も応援します！

皆様からのご応募お待ちしております！